跳槽的人不断,很多企业更是喜欢以高报酬、高待遇为饵,千方百计地从其他企业,尤其是同行业的企业中将高级管理人才“挖”过来。究其原因,这些企业无非是认为,“养人”耗费成本巨大,不如“挖人”来得省时省力。
事实果真如此吗?且不说我们已经听说了很多“空降兵败走麦城”和“南橘北枳”的故事,单是从人力资本来看,“挖人”不如“养人”。
所谓企业人力资本是指通过在学习、上学及在职培训等方面投入一定费用,使得企业可以获得并能够实现价值增值。而这种增值和收益除了货币收入外,还包括员工在获得职位提升、工作满足感及企业文化等非货币收入。
从上个世纪末起,惠悦公司就开始跟踪调查北美400家上市公司人力资本投入与股东收益之间的关系,结果发现,人力资本投入指数与股东收益成正比。人力资本投入指数在25%以下的,股东收益很低,有的甚至是负收入;指数在25%至75%之间,股东收益增加30%的回报;如果指数高于75%,股东最高可以获得150%的收益。惠悦公司又对欧洲和亚太地区的上市公司进行调查,结果与北美一致。
另外,20世纪90年代美国企业调查统计分析认为,对员工培训每投入1美元就能得到50美元的经济收益。摩托罗拉公司1992年在员工培训方面增加经费400万美元,新增培训科目100种,公司由此获利5亿美元。
不可否认,内部举荐的效率的确非常高,而一般来讲,挖来的人和企业文化的磨合期会很长。因此,如果不是紧缺的人才,还是内部培训比较划算。也有人这样算过这笔账:如果企业提供了一个创业的环境,给他们施展才华的舞台是同等的,回报率也是相等的,成本的高低差别在任用之初,猎头公司按年薪提成,有的高达几万、几十万元,这种成本显然过高。
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与上级领导相处的戒则(越位,上级,自己的,上级领导,工作) 能否处理好上下级关系,是对个人能力和社交水平的一种考验。
1.把握住自己不越位
正确认识自己的角色地位,做到出力而不越位。越位的主要表现:
干工作越位
哪些工作应该由谁干,这里面有时也有几分奥妙。抢先去做本来由上级出面做更合适的工作,造成干工作越位。
表态越位
表明对某件事的基本态度,一般与一定的身份相联系。超越身份,胡乱表态,是不负责任的表现,是无效的。
决策越位
处于不同层次的领导,其决策权限是不一样的。不能超越权限,擅自作主。
某些诚越位
有些诚,如应酬客人、参加宴会,应适当突出上级领导。有些人张罗过欢,显示自己过多,显示上级太少,这不好。
答复问题越位
有些问题的答复,需要相应的权威。擅自答复由上级答复更合适的问题,也是越位。
2.不要轻视上级领导
从某种角度看,你是在给上级领导工作,为上级负责,所作的一切都是上级交给的任务。所以应时刻想着上级,尊重上级,甘心为上级效力。
不要恃才傲物
越是长得高大的树木,越要埋下头来,而不至于被风吹折。越是才华出众,越是要谨慎地处理同上级领导的关系。目中无人,骄傲自大,往往会给自己带来诸多不利。恃才傲物,就是不会善待自己的职位,不会善待自己的才能。
改正轻视上级的毛病
目无上级,最终吃亏的只能是自己。注意以下几点:
*不挑领导的毛病
*不敷衍上级领导交办的工作 猜你更喜欢:一份执着的相思在守望谁的归航(相思,落笔,楼台,幽怨,山盟
一份执着的相思在守望谁的归航(相思,落笔,楼台,幽怨,山盟)
一曲《长相思》,落笔成伤
文:清瘦的雨
【一】
寒烟渺渺,弥漫四野。一滴泪,浅洇素墨,半点凉,浸染朱砂。
梦的渡口,一份执着的相思在守望谁的归航?
弱水三千,独取一瓢,是谁仍在信守,那三生石畔许下的木石山盟?
红尘阡陌,是谁轻挽一袭柔风,写意忘川河上秋水的诗意盎然?
奈何桥边,又是谁拒喝那一碗斩断情丝的孟婆汤,甘愿红影落满尘香,舞尽一盅相思意••••
【二】
一怀潇潇,瘦尽春一色,长空雁去,可否留我半阙清欢,在这渐行渐远的时光里,独自吟唱。
岁月的门楣,可有一抹滴翠的暖色,温柔我落笔的惆怅?
轻倚楼台,托腮凝眉,十里长亭处,依依难舍情,萋萋芳草边,湿一透枕边梦••••双蝶翩翩飞,坠粉含香碎,楼台苍茫色,相思又徘徊 。幽怨声处,独为谁?
【三】
蝶恋花里醉,点绛唇里吟。双眸盈一满芬芳色,花谢花开尘烟尽。
风舞落叶稠,雨墨黄昏后,望尽春一色秋又去,凄怨轻弹梦悠悠。
江上烟波两袖愁,声声雁过断肠酒,一盏相思泪盈盈,寻常风月红妆瘦。
不思量,话又伤,肠断天涯梦一场,唯余茫茫••••••寒箫追斜阳,无语满凄凉,谁解,这绕鬓风霜?
【四】
花香散,叶凋零,烟雨梦里素心行。一怀相思,唯有弦懂。
滴泪成雪,凝满地晶莹,帘卷凄清,寞寞盼归鸿。
曾记否,梨花满地踏歌行,把盏共舞,清弦丽影,酣醉处,笑声声••••••
傲梅骨,迎寒风,一枕幽梦谁人听?雪落腮红,凄美繁华冷,疏影暗香,满枝相思情。
【五】
谁念西风独自凉,一地相思,两处愁肠,谁又为谁添暗伤?
多情自古伤离别,声声入耳泪横流。何日尽,何时休?
心窗边,月如钩,灯心泪,梦里游。
一案乱语,幽怨音上秋,半卷相思意,才下眉头,又上心头•••••
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