2005年对联想设计甚至中国设计都有重要的意义。在全球三大工业设计大赛之一“红点奖”(RedDot)的评选中，首次参赛的联想凭借两款概念型电脑在630余件作品中脱颖而出，一举夺得最高荣誉“红点至尊奖”和“红点奖”。这是联想2005年内获得全球工业产品杰出设计奖（IDEAAward）和德国iF中国设计大奖之后，囊括的又一项国际大奖。
一向给别人以“中国制造”印象的中国企业，第一次凭借“中国设计”与苹果电脑、索尼等巨头比肩而立。国人惊异于联想设计的突然崛起，但正如柳传志提到的那个”吃三个半馒头不饱，但是第四个馒头就饱了”的故事——联想设计在近10年积累之后，终于到该浮出水面的时候了。
9年前，刚刚大学毕业的姚映佳成为了联想招聘的第一个设计人员，当时的国内工业对设计的理解还停留在石器时代，姚常常被人称为“刚来的新美工”。姚映佳当时进的是联想的评测部，出于对艺术和产品造型的热爱，他提出一个改变电脑外观的计划，却无人理睬。
但就在那一年，联想首次获得了中国PC市场份额龙头老大的位置，为了在竞争上保持优势，他们成立了PC研发部，总经理正是现任联想COO的刘军。刘军的决定终于让希望“电脑像时装一样漂亮”的姚映佳有了用武之地——他批准了姚映佳的计划，由姚主持联想的电脑外观设计。从那以后，原本学平面设计的姚映佳开始和公司一起，踏上转型道路。回顾起这段经历，姚映佳更多提及的是那时学习的快乐——七八点下班回宿舍看书，专注到看书时把倒过洗涤剂的汤喝了下去。
1999年，“天禧”电脑上市，这是联想推出的第一台拥有完整价值体验体系的创新电脑，并创造了中国版的产品挽救企业的神话。截至2000年，“天禧”为联想创下37.5亿元的产值，也使联想在1999年第三季以8.5%的市场占有率登上亚太市场个人电脑销量榜首、跻身全球十强，而联想在香港的股价同期飙升了100%。
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让员工在绩效跑道上接力(目标,分解,员工,绩效管理,策略) 绩效管理中的难点之一就是目标如何成功分解，从而让目标连贯不丢失。
金蝶用HoshinPlan作为他们的目标分解工具。HoshinPlan是一套策略规划与执行表，在上下级之间连接，从而让目标“接力棒”一级一级交到不同人手中。
组织发展部经理Sean以他的目标分解为例。他去年一个目标是统一集团绩效考核，而这个目标关键考核指标即KPI，是全集团绩效考核覆盖率达到100%。为此，他的策略是：第一季度发布集团统一绩效管理办法；上半年试点效果满意度达80%；第三季度前完成全集团下半年目标下达。
Kevin是Sean的绩效主管，Kevin接过“接力棒”，他的目标是：实现集团绩效管理覆盖率100%，这占他年终绩效考核20%的权重。为此他的策略之一是：做好绩效管理宣传，通过绩效快报和培训使员工对绩效管理有更深入的了解。其中他的KPI关键指标是：及时发布绩效管理快报，任务是发布5期绩效管理快报。这项工作的完成，占他绩效考核权重的10%。
“每个层级的目标都这样层层分解，从公司战略，到高管目标，到中层管理者策略，到员工任务和工作。接力棒从高落实到低，传递到企业的神经末梢——员工。”Timon说。
而对于难于分解的目标，如果是非量化目标，可以把它转化为策略，通过做一些具体事，从贡献到这个目标的实现。这些事情就是可衡量的，再制定KPI。
“策略规划与执行表是分解的工具，工具之外，最重要的是人的理解，因此，目标分解过程，一定要上下级参与和沟通。而不是简单地派任务。”Timon认为，“为此，管理者就要掌握目标分解的能力和技巧。”
深圳研发中心某部门经理Stephens说：“目标分解讨论一般按步骤进行。首先感谢员工参加，并综述目标讨论的重要性；接着，向员工介绍我们部门要实现的目标有哪些，而员工工作参与将对完成这些部门具有怎样的重要意义；之后，一定要先征询员工如何看待这些目标的，他们有什么看法和意见；然后，经理人应该从自己把握的角度，介绍自己对目标的想法；这中间或许会产生一些不同点，经理人和员工要对其中的分歧进行商讨，最终一定要达成一致。完成最关键的目标统一步骤后，就要把如何实现这些目标所要采取的任务、行动确定下来。确定好任务行动后，落实到表格上，员工签字承诺。这样完成了目标分解讨论流程，最后，经理人还要表达对员工完成任务的信心。” 猜你更喜欢:踏雪（2012年11月7号）(的是,人生,云儿,悲戚
踏雪（2012年11月7号）(的是,人生,云儿,悲戚,踏雪)
置身于大自然中，自己漫步于雪地里。这个世界很静很静，只有脚下的雪发出吱吱的声响，伴随着自己的思绪。
望向远方，大地一片银白，白的剔透。玉树琼花，银装素裹，真的是很美很美。在这个洁净的世界里，我随着思绪回到了过往。时光中，眼帘里，挥之不去的是那些悲戚，抹之不去的总是那些梦幻，此时，我在朦胧的意境中独自享受着孤独寂寞给我带来的......
岁月的流逝，我已渐渐进入不惑之年 ，时光就这样在我的指缝间一点点漏掉，我一天天变老了白发丛生。泪在眼里打转，风吹落泪花，洁白的雪洗涤着我的灵魂。这不是思念，不是心酸，不是无奈，不是憔悴......是我无法改变的孤独和寂寞。有几只小鸟叫着，它们饿了，可大雪覆盖着大地，它们无处觅食，它们无奈无助，看到我这个不熟之客走进它们的栖息的树下，叫着惊慌的逃离远飞了。这么厚的雪久久不化，它们还能生存下来吗？这就是大自然的无情，小鸟们的悲戚宿命。想到这些，我不由的感叹人生，一切顺其自然吧。花开花落，四季轮回演绎着沧桑。我突然感到深深的疲倦，无语的望向天边。云儿依旧在天边随风飘逸，天空是她的家，洁白的云儿好美好惬意！此时的我已泪眼朦胧，看不清远方的风景。寂寞的我只想去追求那种不可能的知己情怀，落寞的我多想是自一由自在的风儿和云儿，自一由的来，无拘无束的飞。就在这一刻，我的心渐渐归于平静，这也许也是宿命。
不知不觉漫步到河边，我找到一个田埂。拭去那厚厚的积雪，我垫着手套静静的坐在那里。看到河水哗哗的流着，这是一条暖水河，冬天的到来它不屑一顾，因为它不惧寒冬 。河水悠然的流进了我村的一条大河，给银白色的世界里添了一道风景。这条河伴随我长大，小时候的一幕幕浮现脑海，我就这样子静静的静静的......一股寒风袭面而来，我打了一个寒战，我该回家了，家里有娇儿的期盼和等待......
敲打着键盘，记录着今天踏雪的心情。回眸流年，一路上深深浅浅，跌跌撞撞，无数的缘随风飘散，一切都是那么飘渺悠远...... 在人生路上自己最大的感悟就是今年获得诺贝尔文学奖的大作家莫言写的《悠着点慢着点——“贫富与欲一望”漫谈》里的五条：1、别总是在压力下工作，累坏了自己，特傻！2、别忘了身体是一切，没有了健康，无法享用人生所有的乐趣，特亏！3、别以为能救命的是医生，其实是你自己，养生重于救命，特对！4、别以为付出就有回报，凡事只有不计回报，才能终有好报，特灵！ 5、别忽视了与你有缘者，等繁华落尽，你才明白知音难觅，特悔！顺其自然的工作吧！慢慢享受生活，快乐享受人生每一天！
让我们快乐的活着吧！在追求在奋斗的过程里享受生活的乐趣与内涵！笑看人生！
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