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影颜,颜顾影
日期:2018-11-30 20:58:21    编辑:傅麓剑    来源:互联网
素影清颜,梦生处。(更生,黄昏,幽寂,伊人,帘幕)

素影清颜,梦生处。(更生,黄昏,幽寂,伊人,帘幕)

素影清颜,梦生处。

素影清颜,梦生处。

……

冷寒雨?庭院深,

望眼深深,天涯几许?

落雨起烟思绪堆,

寂寞念素影,淡留几清颜?

夕阳挂帘幕,东风劲重数。

……

珠帘落,玉滴卷,

一帘幽寂更生梦。

楼高不见影,伊人何处?

……

小雨轻哼人瑟瑟,

玉肌憔瘦罗带缓,

心迟归暮,又是黄昏生烟雾。

……

黄昏孤影斜,徒留伤心处,

念,念,念,无计可消除。

泪眼问夜何处是,

只待鸿雁秋飞去。


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战略抉择,取舍是一种艺术(矛盾,公司,主要矛盾,利润率,自己的) 不要胡子眉毛一起抓,分清主要矛盾与次要矛盾

  企业在经营过程中会存在许多各种各样的矛盾与困难,如何在最短的时间内解决问题,是管理水平的体现。

  解决问题,首先要抓住问题的核心。

  分析矛盾,首先要分清矛盾的主次。

  并不是所有的问题都可以在同一时间内解决。

  并不是所有的矛盾都是同样的重要!

  问题有核心与次要之分,矛盾有主要与次要之别。

  抓住了核心,抓住了关键,就等同于抓住了全局!

  在战略的问题上,这一点尤其重要。

  许多企业在战略上很模糊,很多的想法,很多的问题,很多的矛盾。

  什么都想做,结果错过了最重要的机会。什么都要解决,结果吃力不讨好。

  为什么,因为没有抓住问题的关键,没有分清矛盾的主次。

  把战略的问题当作战术对待,把战术的问题当成战略实施。

  企业在不同发展阶段的矛盾是不一样的。小企业的主要矛盾是经营上的问题偏多,大型企业的主要矛盾是管理上的问题更多点。

  一家大型的家具企业,年销售收入在5个亿以上,老板整天忙于业务的开拓,每年营业额都在递增,但利润率却不断下滑。老板不是很理解,为什么我公司的营业收入不断增加,但利润却没有相应的上升呢?

  经过调研,我们发现,公司聘请的台湾职业经理人有问题。

  老板不相信,会计是自己的妹妹,出纳也是自己的亲戚,怎么会出现问题?

  我们解释说,并不是他通过财务使公司造成损失,而是在公司的利润率计算方式上存在问题。为什么?因为老板自己忙于业务开拓,经常不在公司,而总经理只负责管理工作,对市场情况并不了解,特别是在市场价格变化快的时候,总经理对利润率的计算完全是基于原来市场的一个判断。当老板在海外要他报价时,他报的价格是公司不能产生利润的,因此虽然公司业务很好,但生产得越多,亏得就越多! 猜你更喜欢:深 情(地说,班长,两人,让他,说了)


深 情(地说,班长,两人,让他,说了)

原来他俩并不怎么要好,两人的交往仅仅是蜻蜓点水微波荡漾式。可是后来就不同了,有质的飞跃。

原来他们一大群人并不怎么和睦,感觉一盘散沙似的。后来也有了质的飞跃。

这一切缘于那次班会。当时班主任说:这次的班会由副班长主持,暨让他讲讲他的一次不一样的经历,看看大家有什么想说的。

在一阵热烈的掌声中,他自信满满的走向讲台。他的汇报不时博得阵阵掌声。

也就是在他的汇报过程中,一个想法就在她的脑海里孕育了。

课后。她找到他,说:我想帮助他们,以实际行动改变他们的命运。她说这话时,没有了之前的羞涩与不安,而是从容坚定。这可大大出乎了他的意料。要知道,之前有集体的事情需要与她沟通时,她总是一副腼腆羞涩的样子,更多的是夹着一份拒人于千里之外的冷艳。像玫瑰的刺,让他很是受伤。

他惊喜地说:好啊好啊,这是最最实在的办法了。你想怎么个帮助法?

她说:老师不是说过的嘛,授之以鱼不如授之以渔。你说是不是?

他想了想,点点头:对呀,可是我们怎么授之以渔呢?他一脸的疑惑。

她问:你不是说他们那里野草茂盛的吗?你这话当真?

他头点得鸡啄米似的:对对对,当地就数这可以肆意生长了。其他的农作物都长得很艰难,他们都说了‘该长的不长,不该长的倒是疯了似的长’。唉,山区嘛就是这样的啦。

那我们不会让不该长的变成该长的吗?老师不是也说过了‘事在人为’的吗?

她的话让他如坠云里雾里。问:这话怎么个解释呀?

她粲然一笑,掏出了一份计划书,递给他,有点自豪地说:喏,你就看看吧。

他看了看,很专注。渐渐流露出惊喜,最后不得不说:哎呀呀,不愧是班长啊,跟我们想的就是不一样哦。佩服佩服哈。

她淡然地说:行啦,别太马屁精了啊。接下来是我们该怎么着手进行?我可说了啊,这事我们只能课余时间来完成,可不能耽误了我们的学习呀。

我知道的啦。你看这样行不行,我们先在网上搜索一些相关的理论知识,整理成册。然后再凑钱买母种。

嗯,我想只能这样了,我们得一步一步来。我可告诉你啊,这事天知地知你知我知就行啦,免得沸沸扬扬地不好收场。

呵呵,这我知道的啦。就我们俩吧。不用那么多人费心的。

于是乎,这两个正副班长有了不一样的合作,两人拧成了一股绳。悄悄地实施着他们的企划。

有一天,她带着打印成册的资料到教室,本想就资料上的一些问题跟他沟通一下。没成想被她的同桌知道了。同桌疑惑地问:喂喂,我说班长大人,你是不是搞错了?这是我们的复习资料?我们有学过这样的内容吗?

她说:这、这是我帮别人整理的。

谁呀?他想搞专业养植?

不是啦。哎呀你就别八卦啦,好好上课吧。

逮个空隙,他们聚一起讨论一些疑惑的问题。这些疑惑,他的解释似乎合情合理,而她的见解也好像不可否决。怎么办?网上说的超出两人的生活常识范畴了。

我知道,你们说的这个问题就是‘兔肠胃炎的症状’与防治。

她的突然闯入吓了他俩一跳。

你哪钻出来的呀?她压低声音问。

同桌不无得意地说:哼,我早就觉得你们俩鬼鬼祟祟的了。刚刚看了你的那些资料,觉得你们真的有事瞒着我们了。

他俩问:你怎么知道的这个问题?

同桌说:我乡下的亲戚就是搞兔子养殖的。

啊?你不早说啊。看我们着急的。

你们跟我说了吗?

于是他们成了三人之伍。

当他们在凑钱买兔种时,学习委员提议全班捐款。就是把平时的零用钱抠出个三角五角攒的。

买了兔种,正副班长亲自把兔种和资料,送到他们想支助的贫困同学手里,告诉他们如何利用房前屋后茂盛的杂草养兔换钱,让兔生兔,自己解决学习生活中的困难。要他们保持联系。

还得他的父亲开车送去。之前他亲历了父亲自组的送温暖下乡,让他懂得了支助别人也是件快乐的事。他把这份快乐跟同学们分享了。

班上从没有过的融洽气氛,让班主任惊喜着,叹:呵呵,这帮花季的少年哦!

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