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战略性人力资源管理的特点,战略性人力资源管理的核心要求
日期:2018-11-30 14:40:57    编辑:尹俦未    来源:互联网
分层分类的战略性人力资源管理模式(企业,战略性,核心,人力资源,分层)现代企业的竞争越来越集中于核心
分层分类的战略性人力资源管理模式(企业,战略性,核心,人力资源,分层) 现代企业的竞争越来越集中于核心竞争力的较量。而构成企业核心竞争力的源泉在于核心人力资源。在未来市场竞争的较量中,企业如何将企业现有人才转变为提升企业核心竞争优势的源泉并予以开发?笔者认为,关键需要解决两个层面的问题:一是企业战略方向的引导并被员工认可;二是人才的合理使用并被“激活”。对此,构建一套战略性人力资源管理体系,是建设公司科学的经营管理体制的核心和基础。重构公司战略性人力资源管理的新体制,最重要的是把人看作企业中重要的战略性资源,按照企业战略要求,对企业现有人力资源进行分层分类的管理,并以此构建企业战略性人力资源管理体系。

  战略性人力资源管理的出发点和归宿都在于打造企业未来的核心竞争力,核心在于如何从企业现有人力资源存量中培养、锻炼出一支具有核心竞争力的员工队伍。企业战略性人力资源管理解决方案的基础在于要对企业的人力资源进行分层分类的管理,核心是价值链管理,成败在于激励机制和沟通机制。如图所示:

  从战略性人力资源管理的角度看,人力资源价值链的三个环节具有环环相扣的内在联系,可以说,激励的依据是价值评价,激励的手段是价值分配,而激励的目的在于使企业价值的创造者发挥主动性和创造力,从而为企业创造更多的利益。另一方面,价值评价和分配本身就是沟通机制的具体化形式。因此,只有在企业人力资源分层分类的基础上,建立起科学的价值评估体系和价值分配体系,才能形成有效的激励机制和沟通机制,从而推动企业各层级员工为企业创造更多的价值。

  如何对企业人力资源进行分层分类

  我们可以看到,一个企业核心能力就突出的表现为企业所具有核心的人力资源。核心人力资源是形成企业核心能力的基础,并已取代资金、技术、资本而成为商业企业重要的战略性资源,是构成公司核心竞争力的基本要素。作为知识和技能“承载者”的核心人力资源,代表了企业所拥有的专门知识、技能和能力的总和,是企业创造独占性的异质知识和垄断技术优势的基础。针对这一特殊的战略性资源必须进行分层分类的科学管理,以人为本,注重人和事的相互适应,注重对员工的培训和潜能的开发,建立有效的激励机制,才能充分发挥其创造性和主观能动性,从而谋求企业与员工个人的共同发展。
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成功
人生励志之成功与失败(成功,失败,人生,自己的,让我)

成功

  我渴望成功,

  我按自己的设想去追求成功,

  凡事都有它的自然规律,

  我深入其中,

  了解事情的发展规律,

  掌握其节奏,安排成功的进度,

  决不急功近利,

  我不会因为别人而改变计划,

  他们只是站在局外看事物,

  不理解和偏见是正常的。

  我不在乎别人的非议和误解。

  我永远支持自己,鼓励自己,

  陪伴自己,享受其拼搏的乐趣,

  我知道如何走自己的人生之路,

  一步步的去实现自己心中的梦想。

  我知道人生只是一曲奋斗史,

  在这奋斗史中我看懂了人生,  超越了生命,超越了一切。

失败

  人们对失败有最大的曲解,

  竟把它理解为不幸。

  何谓失败?

  失败有两层真实的涵义:

  其一失败只是暂时的不成功,

  只是成功路上的必经挫折,

  每一次挫折都给我一个经验,

  让我找到了一个个成功的法则,

  奠定了成功的基石,

  于是成功指日可待;

  其二失败告诉我该放弃什么,

  放弃该放弃的,

  才有精力去得到应得的,

  这是人生的转折信号,

  失败让我及时调整了人生的航向,

  驶向人生最美的港湾,

  谱写人生新的篇章。

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他们的信仰,青春燃烧??观《我们的法兰西岁月》有感(他们的,祖国,信仰,青春,热血)

他们的信仰,青春燃烧

——观《我们的法兰西岁月》有感

1919至1921年,共计20多批中国学生赴法留学…这一留学经历使留学运动史上的一大奇迹,还没有哪一次留学运动可以培养出如此多的领导人。周恩来、邓小平、陈毅、聂荣臻,还有过早牺牲的赵世炎、蔡和森、向警予、陈延年、陈乔年等。《我们的法兰西岁月》正是从他们旅法的角度来描写了一群爱国青年的雄心壮志!

浪漫之都的蒙蒙细雨中,有他们慷慨激昂的爱国述求;琴声婉转的法式café中,有他们热血的观念辩论;干净整齐的欧式大街上,挥洒着他们的血与泪… … 他们没有浴血奋战,却也高举旗帜不肯让中国丧权;他们没有站在祖国的土地上,却无时无刻不惦念着祖国的兴亡安危。他们的信仰,叫:中国共产党!拯救祖国!

没有经历抗日,没有参与内战,没有了解文革,也没有赶上香港回归,从我们一出生起,便是现代的和平社会!我只能从翻版历史的电视剧里,走近那些我不曾深入的历史!《我们的法兰西岁月》是带给我触动最大的片子!没有夸张,没有篡改,也没有修饰,只是原原本本的为我们还原了那段青春燃烧的岁月!

北洋政府的昏庸与腐败使国内为留学生的捐款不追究下落。当官的逍遥自在,而学生则穷苦难耐。单一赵世炎、周恩来为首的学生力争属于自己的权力。他们会为了帮助祖国复兴而忧心忡忡;他们会为了次日的游行夜不能寐;他们会为了祖国的沦陷和机构的贪婪而心痛;他们会为了动员学生们抗议游行而演讲的热泪盈眶;他们会为了留学生们的团结一致而感动不已…他们是真正的热血青年,是有抱负的豪情男儿汉!

我很羡慕当时的他们,他们活的有意义,有信仰,有目标,他们的心为祖国跳动,他们的青春为革命燃烧!他们的快乐,就是祖国离统一又近了一步;他们的悲愤,就是政府贪污不管一千八百名留学生的死活;他们的不满,就是北洋政府的官员们一次又一次的丧权辱国;他们的幸福,就是和爱人在革命热血的见证下共同携手抗争…他们的心、他们的情都是在黑暗的磨砺下更加成熟,也更加真切!他们的呼喊,是他们的真心、也是他们爱国的最真表现。

他们中许多人的生命真的不长。赵世炎26岁被敌人杀害,陈延年29岁被国民党用乱刀砍死,蔡和森36岁被叛徒出卖…多少人的生命在革命中停在了青春年华,很短,但他们所秉承的思想却传承了下来,延续至今…他们由于不幸的牺牲,而过早地退出了历史舞台,但他们的光辉却不应该被湮灭在时间的滚尘中。

各位演员们用他们对革命先烈的理解,为我们演示出了那些鲜为人知的故事,许多过早牺牲的前辈们又一次站在了历史舞台上,散发着只属于他们的人格魅力与青春热血,他们又一次开启了史册的封锁,他们终于被我们所熟知,并且用他们的精神与信仰感染着我们!

而我们,应该更加努力的去把他们所希望的继续发展下去,那不仅仅是他们的信仰,也同样应该变成我们的信仰!用我们的能力,把青春一并燃烧!

他们的信仰,我们的愿望!

他们的青春燃烧,我们的热血雄心!

——向你们致敬!

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