不要抱過激的態度看待“職場禮儀”

　　這是全世界共同遵循的商務禮儀，職場人的行為規范。你可以不聽，不遠的將來你就可能主動補課，因為生態法則是碰不得的：適應者生存。拋開對“領導”一詞的負面感受，從理論上看，優秀的“領導”等于前輩，是企業的領頭人，應該受到新入職員工的尊重，所以不要抱定過激的態度看待“職場禮儀”。記者亂寫題目，非要加個領導，官場，這些是很正常的社交禮儀，和爺爺奶奶長輩們就不能用這些禮儀么，只能用在官場么？90后，老師在放錢進你的口袋里，明白不？光有工作能力，沒有待人接物的能力，那叫缺乏情商。你們自問一下，你們會多少待人接物的道理？禮儀是調整人們日常生活秩序的一套規則，無論是東方文明，還是西方文明，自古以來都很重視禮節禮儀的`。中國號稱“禮儀之邦”，不懂禮節禮儀，將來怎么走上社會承擔重任。

　　現在想就業、想進官場，那么首先就要學會委屈求全。凡是抱著傳統堅持人格與尊嚴的人，在當今的社會環境下，肯定是沒有發展空間的。人人沉睡我獨醒，人人渾濁我獨清，那只能是在現實面前丟臉，同樣也難保尊嚴。即使保得了尊嚴，也是活得沒滋沒味，不受重視，得不到提拔。讓領導高興與滿意是衡量一個人有無發展有無培養價值的標準了。不信，你們這群學生就試一試吧，不碰得頭破血流不知道回頭。現實比這個還要嚴重。為什么偏要那么虛偽裝清高？現在社會就是這樣的，大環境是這樣，還有誰能夠獨善其身，社會這個大染缸太黑，再清白的人用不了多久也會被染成黑色。什么富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈恐怕只是小說中的詞句，只是某些人一天到晚掛在嘴上偽裝自己的口號而已。看看官場，職場不用說大家都非常明白。文章只是說了事實，學校只是教了實用的東西，為什么會招人唾罵？西方人崇尚自由，東方人崇尚和諧，老師的好心你們當驢肝肺，走入社會有你們的苦果子吃。

　　從根本上講，不是禮儀的錯，也不是官場禮儀的錯，難道官場就不需要禮儀？而是目前阿諛奉承之風，弄虛作假之風在官場太過盛行，表現太過明顯，正常的禮儀都變味了，所以讓大家很是厭惡。這些事情，包括社會上的許多事情，都是一時無法用對錯來判斷的。我舉兩個例子：一是市長和其他人在一起時，大家會讓市長開電梯嗎？二是當你們和私營企業或外企老板在一起時，作為職員的你會讓老板給你開電梯嗎？當然，作為職位低的公務員、企業職員或大學生，完全可以等著“市長”或“老板”給你們開電梯，耐心等待吧。禮貌規矩還是要懂一些的。這個社會就是這樣的，又不會為你一個人改變，要是不懂禮貌規矩到處得罪人，你怎么生存？懂得禮貌規矩并不要求你去做一個溜須拍馬之人，而是要做一個有涵養的人。

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