难过了悄悄走一走，伤心了默默转一转，人生所有的事情，哪能事事如意，样样顺心。何况痛苦也不是人生的全部，伤过，哭过，生活还得继续，世上难的就是忍受。伤了咬紧牙关，痛了撑起腰杆，人生需要如此。面对生活种种不幸，不悲不哀，就像面对花落草衰，自然而坦然，明天还得继续。
人生中总有人欣赏你，也总有人讨厌你，我们总不能苛求自己，老是在乎别人，顾忌着他人的眼神。我们也不能总是委屈自己，顾虑种种，刻意去讨好别人。好不好都是自己，行不行也是自己的，生活里谁都不是谁的谁，你的事自己做，你的路自己走。生命中靠天，靠地，不如靠自己。即使平凡也是心安，就算平淡也会安然，人生，需要挺直自己的腰杆。生命或长或短，因人而异，生活或悲或欢，因事而异。
人生的路途上，我们都在继续，忙碌也好，消闲也罢，心中都渴望着美好。就算平淡，只是油盐酱醋，我们心中依旧安然，即使忙碌，终日早出晚归，我们依然坦然。人生就是一种安然，一种淡然，生命因自然而愉悦，人生因淡然而快乐。不攀不比，全在自己，不悔不怨，努力自己。
总以为放下就会轻松，看淡就会宁静，却不知伤痕依旧，惆怅还在。那些曾经的悔恨，并不会随着寒风一吹而去，经年的风吹去的只是曾经，来年的雨浇出的依然是悔恨，推不开，割不断。原来，我们始终是很难完全的放下，也终究无法一下看淡，刻在心灵上的东西，看淡难，放下更难。人不会轻易淡忘，事不会马上淡漠，因为，我们始终是有情之人。
不是每一次失误后，都有补救的机会，不是每一次错误后，都有原谅的借口。谁也不是圣人、先哲，错是难免的，不可避免的。做错可以改正，走错可以返回，如果真能这样简单，人生就无需伤感。人生好多的错误，不能回头，无法改正，伤痛我们心灵的，悔恨我们心情的，就是明明错了却无能为力。
委屈了默默无语，误解了微微一笑，生活中我们难免不受委屈，难免不被误解。委屈是常有的，误解是经常的，面对委屈，我们悄悄忍受，暗暗化解，不因一时的委屈而耿耿于怀。承受误解，我们暗暗等待，慢慢解释，不因一时的不快而怒火满怀。承受委屈是一种胸怀，接受误解是一种心怀，人生洒脱大度，也是一种豁达的美好情怀。
多数时候，我们都是独自行走，要学会忍耐与坚强，别把人生走向寄托在他人身上。曾经得到的帮助，只是你的幸运罢了，只有依靠自己去跋涉、去闯荡、去拼搏，才能真正赢得属于自己的东西。那些险滩与旋涡，皆是你必经的风景，亦是命运的公正，没人欠你什么，能够对你负责到底的，唯有你自己。
说不清生命的味道，分不清人生的滋味，得有得的滋味，失有失的味道。生命的过程中，五味俱全，失落时我们不能不伤情，得意时我们不能不欢欣。我们总是把人生的种种得失，融入于我们的感情，得之则喜，失之则悲。何时得之不喜，失之不悲，彼时我们会坦然而道，原来，生命的味道就是淡然。
生活就是这样，忙忙碌碌，平平淡淡，人生就是这样，坎坎坷坷，起起伏伏。不论我们怎样努力，依旧会有遗憾，不管我们如何追求，依然会有不满。人生就是缺憾，生活就是遗憾，想开，而后看开。人，难有十全十美，事，难能尽善尽美，淡然而后安然。人生，不是所有的痛都能倾诉，不是所有的苦都能流露，遇事不去计较，逢人多去请教，心大而事少，心宽而乐多，心平才能和气，宽柔才能人和。
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中国公司治理之鉴 解决公司治理“形式化”(公司治理,形式化,企业,投资者,股东) 近年来，中国上市公司和股份制企业按照《公司法》基本设立了公司治理的机构，上市公司董事会中独立董事的比例也大多数达到三分之一的要求，上市公司的信息披露状况也在不断改进。但是，公司治理的形式化仍然是最突出问题。投资者普遍关注的问题仍然是董事会决策是否能顾及小股东的利益，董事会是否具有独立性、对管理层监督和激励是否有效，独立董事如何有效发挥作用，公布的信息是否真实可靠等。
解决公司治理“形式化”问题
造成公司治理的“形式化”问题有三个方面的原因：一是根源，二是认识，三是执行。首先“形式化”的根源是与企业股权结构和上市公司(在这里如果我们最主要指上市公司)以前背景有关。由于“一股独大”的股权结构，最大股东占据董事会大多数席位，其代表任董事长，公司总裁往往也是来自大股东方。企业在上市前后的差异就是多了一些股东，多了三个会，尽管有独立董事，但最了解情况的和主要决策人还是和以前相差无几，因此董事会很容易流于形式。
二是在中国，大多数人对公司治理的认识还比较初级。认为公司治理仅仅是投资人对公司管理层的监督手段，为了满足公司上市的要求而建立，较少人认识到优良的公司治理能促进企业竞争力和公司业绩。因此，公司治理“形式化”在有的企业被默认为可接受现象。而当今，公司治理的意义已超越了股东对个别公司业绩的关注。当企业成为支撑经济的顶梁柱，越来越依靠机构来管理个人的存款及保障退休收入时，有效的公司治理已成为促进经济发展不可缺少的因素。
中国大部分企业在设计如何打造“百年老店”或成为行业领先者的时候，很少涉及在公司治理方面需要如何完善。一方面，企业可能还没有意识到；另一方面，企业的利益相关者，包括投资者、债权人、供应商等，对具有优良公司治理的企业没有给予足够的鼓励。公司治理与公司竞争力和业绩的关系既简单又复杂。简单的是逻辑关系：有效的公司治理可以保障企业决策与股东利益的一致性，增加决策的正确性，有效防范不应承担的风险；同时，优良的公司治理可以吸引投资者，增强投资者、债权人甚至供应商的信心，从而降低融资成本，获得企业发展需要的资金，可以领先于竞争对手或开拓市场，或改进运营，或提升研发，增强企业竞争力。复杂的是这一实现过程，大体可以分三个环节：首先要建立优良的公司治理机构和机制，其次是有效的运作，最后是要得到投资者和其他利益相关者的认可。要达到最后这步，并使之成为促进优良公司治理的力量，需要企业和投资者都具有长远的眼光。 猜你更喜欢:三下乡初感(青春,十天,三下乡,失落,紧张)
7月
三下乡初感(青春,十天,三下乡,失落,紧张)
7月7日，在这个双七的日子里，我们“旭日”服务实践队踏上了三下乡的征程，出发去到林头镇中心小学——我们本次三下乡的基地。从湛师出发到林头镇中心小学的路上，我望着窗外，风景转瞬即逝，内心里翻涌着激动，同时心里也升起了莫名的紧张。
由于天刚下过雨，所以我们到达目的地时，路面很湿，但大伙儿的热情依旧高涨，各自拉着大包小包的行李，走进学校。一进入校园，看着有些破旧的校园，我的心里忽然有种失落之感，因为心里对接下来的十天生活觉得害怕，感觉自己很难忍受那些艰苦的生活，但我同时也明白，不管怎样，我都要坚持下来，因为在未来的十天里，这里将记录下我的青春，而我也将这里刻进我的回忆里。
激动，紧张，失落，或许这些都是青春的感觉。人生总是要在这花般的青春里做出一些尝试，即使你紧张，即使你失落，即使你不愿接受，不然你就要白白地错过青春了。就如同那么一句话：如果你想拥有你从未有过的东西，那么你必须去做你从未做过的事情。在接下来的十天三下乡生活中，不管过程如何，我们总能收获一些我们不曾有过的东西，属于青春的东西。
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