在现实生活中，你和谁在一起的确很重要，甚至能改变你的成长轨迹，决定你的人生成败。

　　和什么样的人在一起，就会有什么样的人生。和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的人在一起，你不会消沉；与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上巅峰。

　　科学家研究认为：“人是唯一能接受暗示的动物。”积极的暗示，会对人的情绪和生理状态产生良好的影响，激发人的内在潜能，发挥人的超常水平，使人进取，催人奋进。远离消极的的人吧！否则，他们会在不知不觉中偷走你的梦想，使你渐渐颓废，变得平庸。

　　积极的人像太阳，照到哪里哪里亮；消极的人像月亮，初一十五不一样。态度决定一切。有什么态度，就有什么样的未来；性格决定命运。有怎样的性格，就有怎样的人生。

　　有人说，人生有三大幸运：上学时遇到好老师，工作时遇到一位好师傅，成家时遇到一个好伴侣。有时他们一个甜美的笑容，一句温馨的问候，就能使你的人生与众不同，光彩照人。

　　生活中最不幸的是：由于你身边缺乏积极进取的人，缺少远见卓识的人，使你的人生变得平平庸庸，黯然失色。

　　有句话说得好，你是谁并不重要，重要的是你和谁在一起。古有“孟母三迁”，足以说明和谁在一起的确很重要。雄鹰在鸡窝里长大，就会失落 去飞翔的本领，怎能博击长空，翱翔蓝天？野狼在羊群里成长，也会“爱上羊”而丧失狼性，怎能叱咤风云，驰骋大地？

　　原本你很优秀，由于周围那些消极的人影响了你，使你缺乏向上的压力，丧失前进的动力而变得俗不可耐，如此平庸。不是有这样的观念吗？大多数人带着未演奏的乐曲走进了坟墓。

　　如果你想像雄鹰一样翱翔天空，那你就要和群鹰一起飞翔，而不要与燕为伍；如果你想像野狼一样驰骋大地，那就要和野狼群一起奔跑，而不能与鹿羊同行；正所谓“画眉麻雀不同嗓，金鸡乌鸦不同窝。”这也许就是潜移默化的力量和耳濡目染的作用。如果你想聪明，那你就要和聪明的人在一起，你才会更加睿智；如果你想优秀，那你就要和优秀的人在一起，你才会出类拔萃。
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领导风格与管理模式(员工,企业,自己的,关系,循环) 良性循环与企业成功

　　一个企业的业绩与福祉，与其成员的业绩与福祉是分不开的。为了给员工提供优越的工作环境和报酬，企业必须成功。而要想成功，企业就需要能干的员工。怎样对待员工才能让企业和个人都得到成功？这不是一件很容易做到的事情，它需要远见卓识的领导力和有技巧的管理。

　　当企业珍视自己的员工，使得员工也致力于做好自己的工作的时候，双方就形成了一种良性循环的关系。通过自己的表现，员工可以推动企业获得更高的成绩，作为结果，企业可以给员工更好的报酬，吸引和保留能力高的人才。这种良性循环的关系其实是企业最重要的竞争优势———强大的且难以复制的积极动力和越来越好的业绩。

　　要想创造和维持与员工这种良性循环的关系，绝不仅仅是友善和公平地对待员工那么简单。让我们看看三个因正确地对待员工而取得引人注目的成就的企业：第一个是微软，它因与员工这种良性循环的关系，已经获利了数十年。从20世纪80年代早期至今，微软始终是“员工好，公司就好”，员工从事着富有挑战性的工作，也获得了最好的员工持股回报。多年来，微软一直是一个极具吸引力的工作场所，对那些才华横溢的人才来说尤其如此，于是它招收到了许多美国最优秀的软件工程师和营销主管。

　　西南航空也是一个连续几十年保持与员工良性循环关系的企业。从成立伊始，西南航空就是一个以人为本的企业，公司创始人赫伯·凯勒赫从第一天就强调，公司的竞争优势就是自己的员工。西南航空的成功没有秘诀，不外乎强调谨慎选择人才，为员工打造一个轻松的工作环境，给员工自己控制工作和环境的自由。所有员工都享受利润分红和持股权，以及在公司内成长、发展和晋升的机会。通过这种与员工的高质量关系，西南航空收获的是优质的服务，在其它航空公司常常出现的紧张的劳资关系，在这里从未出现过。

　　宝洁公司是另一个类似的例子。该公司已经有100多年的历史了，近40年来，它做出了许多引人注目的前瞻性努力，通过提倡员工参与，以及在整个公司培养领导力，来建立与员工的良性循环关系。宝洁是较早就在制造车间中采用员工参与管理实践的企业。它的员工持股计划还将公司所有股票的30%交到员工手中。 猜你更喜欢:难忘打工的岁月(的是,打工,广东,难于,绿衣使者)
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“打工”这两个字，不知何方高人首创。

当我背起行囊下广东时，命运便注定我要流浪第一次。踏上一片陌生的土地。打工队伍非常庞大，其中四川、云南、贵州为最多。涉足广东，随处可见打工的。特别是工厂密集的地方，一下班就像开闸一样，熙熙攘攘的人流围得马路水泄不通，疲惫的身子和令人窒息的空气够人受的。

我所羡慕的打工生活是这样的：几十个人围在一个水龙头边，为接上一桶水而甘于等上十几分钟。拥挤不堪的食堂，猛男勇女奋不顾身。当吃完饭收拾好东西睡上一会儿后，无情的哨声把你吵醒了，离上班只有五分钟了。

喧闹的车间，流水般的循环往复。你也得如机器人般的干活，一天十四小时下来，身体简直像散了架似的，除了辛苦以外，还得学会察言观色，稍有不如意，总管就拿开除罚款来胁迫你，令人诚惶诚恐唯唯诺诺战战兢兢防不胜防。

永无休止的加班加点，令人气都喘不过来。当消息灵通的人士神秘兮兮的告诉你：“今晚不加班！”听到这样一个难得的好消息，心情便格外舒畅！真正是：人逢喜事精神爽。匆匆地冲凉。穿过久违的的霓虹灯，吹着兴奋的口哨，哼着歌儿涌入附近有名的石马商场。唯有放假的今天，才是真实的自我！

天！我多少次徘徊在保安室门口，企盼绿衣使者带来一份惊奇，一句久别的问候，然而一次次失望了，又一次次向往，那乡愁煎熬的心情教人如何是好？

为什么？告诉我，我们的辛勤劳动总是得不到合理的报酬？为什么我们与当地人难于沟通？为什么我们进商场买东西，卖主总是狮子大开口？为什么我们有限的工资总是无端被扣被罚被拖延？为什么我们来了一个亲朋好友，连会见留宿的权力都难于拥有?

失落的是梦，逝去的是不复的青春！

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