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领导与下属以情感人,领导会录用下属推荐的人
日期:2018-11-30 08:13:25    来源:互联网
领导:请记住这十条(下属,的人,领导者,拍马屁,当权)

1.凡要求下属做到的,领导者必须率先做

领导:请记住这十条(下属,的人,领导者,拍马屁,当权)

1.凡要求下属做到的,领导者必须率先做到。好榜样的力量是无穷的,坏榜样的力量也是无穷的。

2.下属有意见,不一定是坏事;领导者一到场就鸦雀无声,不一定是好事。

3.聪明的领导者决不事必躬亲,而是运筹帷幄。

4.用贬低集体或他人的手段是无法树立自己威信的。

5.切莫对以下人委以重任:对领导者只报喜不报忧的人;当面吹捧领导,却从不面提出批评意见的人;对待领导与下属,持两种截然相反态度的人;专谈他人缺点而不谈优点的人;每次好处都想得到,只要一次得不到就翻脸的人。

6.有的下属虽缺点不明显,但也找不到突出的优点;有的下属虽缺点明显,但优点也很突出。相比之下,后一类下属往往会将工作干得更加出色。

7.与其用权力影响下属,不如用行动影响下属。

8.下属不同机器,不是在做机械运动,他们的活动轨迹千变万化:情绪愉快时,即使脏累繁重的工作也无怨言;心境不佳时,哪怕是举手之劳也要算计。领导者的重要职责之一是营造融洽的人际交往氛围。

9.人在没有当权时,都厌恶拍马屁者,但一旦当权,又都喜欢拍马屁者。务必记住,拍马屁的真正目的是为了自己上马。

10.下属可以接受严厉的制度和工作的辛劳,但难以忍受对人格的不合理侵犯。


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有一种安静,融入了生命(让你,平静,的人,文字,都是) 有没有这样的时刻,读一篇文字,瞬间让心沉醉其中,被里面的妙语佳句,或是描述的烟火红尘触动了久远的记忆,亦或是因为文字里的故事情节让你潸然泪下。这个时候的你,应该是沉默的,安静的。不管是不是已把自己当成了文字里的一部分,但是,这种情怀却是真实的感动。如果有这样的时刻,我想,这样的文字就是好的。不管是不是能登大雅,能感动人心的文章便是好文。否则,读来让人沉睡或是没有翻看的欲望,那么这样的文字,便不值得一提。
  
  也曾经听一首歌,瞬间落入歌词描绘的意境,或是被曲子的欢快、优美、悲伤和凄凉沉溺其中,继而被各种描绘的过去和未来吸引,也被里面渲染的情感流泪。不经意之间,已经让你褪去了浮躁,静静地窝在角落里,心随曲子一起起起落落。每当遇上这样的歌曲,我总是默默地把一首歌听到泪流,反反复复直到背熟了那些词和曲,然后再觅下一次的遇见。
  
  有时候心情不好的时候,就去找那些能让心灵平静下来的文字,音乐、或是图片。读他们,也是让自己的灵魂再一次得到净化。或是听那些来自天籁的声音,那些梵音,那些远离了烟火红尘的文字,总是让人暂时忘却了烦扰的俗世。
  
  我最喜欢网易上的摄影作品,尤其是那些有意境的组图。那些摄影师总能把握最微小的瞬间,给我们的眼睛带来视觉的盛宴。当你面对他们拍摄的一朵花,一棵草,一只蝴蝶,都蓄满了感动和震撼,都觉得是融入了生命的理解,他们有时给你带来的不仅仅是视觉上的满足,更是心灵上的满足。每每遇上这样的美图,总是激起内心深处的灵感,也总是把用眼睛看到的美,还有用心想到的画里画外,都变成一行行的诗。这些被激情点燃的文字,与我,也是超越生命的平静。
  
  世事喧嚣,繁华落尽不过是苍凉。当我们看透了人生,参悟了生命,你才会发现所有的遇见都是为了让心逐渐的平静,包括遇上某个人。这个世上所有的缘分都是上天安排的。不管是情缘还是孽缘。当你遇上让你盛开,给你安静的生活,或是让你活得自由自在的人,让你成长并成熟,让你浮躁的心开始沉静下来的人时,这就是人生最美的相遇。
  
  也许这个人没有如簧的巧舌、没有俊朗的外形、没有令人心动的笑容,但是,当你遇上这样的人,你可以不用伪装,不需要刻意地去做他心目中的你,不需要掩饰你所有的苍白,只是做你自己。和他交流,你会用无限的坦诚面对,也会给对方满满的信任和真诚。靠近他,总有看见大海的深邃和平静,但是又充满了无限的生机。这样的人如果是朋友,应该是你一生的朋友;如果是爱人,那么就是你生命中最美的遇见。
  
  人生一直都是在寻找,直到可以让心安静。一次旅行,有时也能起到这样的作。旅行,不只是去看目的地有多么美好的风景,也不仅仅是为了某种遇见,更多的时候是丰富经历,丰满人生。
  
  记得国庆节出门旅行,面对着自己第一次带着孩子出门,我由开始的担忧变成平静,又和同行的两对年轻夫妻相谈甚欢,最后一起娱乐,不得不说是一次难忘的行程。同时,在他们身上,我看到了当代年轻人的爱情,也读懂了我们这一代人对爱情的疏离和不懂。
  
  后来,我遇上了我该遇上的风景,也让我瞬间释怀。有些情怀,伴着时光流转,早已失去了曾经的模样,尽管你曾经是那样用心小心翼翼的守候。缘分,也总是在该走的时候悄然滑落。但是,这份心灵的满足和平静,或许就是最好的相逢吧!
  
  茫茫红尘,谁都不过是对方生命中的过客。当我们在繁华落尽之时,还能够在下一个转角处邂逅一朵花开,听见鸟鸣,邂逅生命中能让你平静如水的人、文、画,能让自己从困惑中超脱,从迷茫和无助的困境中走出,重新认识情感、人生和自己,让自己逐渐恢复到过往的平静,安静的面对那些曾给自己带来伤害的故事和人,那么,你已经破茧成蝶。
  
  这些人生中的遇见,便是最好的,最值得你记住的,或者早就已经融入了生命……每一种曾经,都是一种最美的相逢,都让心渐渐归于平静,那么就学会感激吧,感激那些经历和成长,还有这不断拓宽的生命…… 猜你更喜欢:破解双规制对公务员是福还是祸?(公务员,笔者,很多人,社
破解双规制对公务员是福还是祸?(公务员,笔者,很多人,社会,双轨制)

养老保险破除“双轨制”的改革终于有了确切消息。昨天,国务院副总理马凯代表国务院向第十二届全国人大常委会第十二次会议作关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告。报告称,机关事业单位与城镇职工统一的养老保险制度改革方案已经国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过,公务员养老保险由单位和个人缴费。此消息一出,网络炸开了锅,有人拍手称好,也有人叹息声一片。拍手的当然是广大民众,因为这意味着悬浮于空中的说了好多年的破解养老双轨制终于快要落地生根开花结果了,发出叹息的大多数应该是公务员,毕竟这是很多人进入这个队伍看重的最大福利。现在福利没了,公务员还是金饭碗么?这对公务员是好事还是坏事呢?

笔者身边也有一大批公务员同学朋友,通过与他们的交流,笔者觉得广大公务员不必叹息,因为这对公务员来说未尝不是一个好事,为什么?原因如下:

首先,要讨论好还是不好得区分公务员的类型,从年龄结构看老公务员眼看可以拿退休工资却要被纳入社保,肯定是最大的利益受害者。但是报告里也明确说了可能会采用老人老办法新人新办法,毕竟嘛改革是一个循序渐进的过程,一蹴而就既不科学也没有成功先例,所以我们就着重来探讨对年轻公务员的影响,毕竟未来都是他们的,为国服务还得靠他们。

笔者认为最近几年招录的公务员与以往比有很大的不同,首先这些人都受过高等教育,不愿意甚至意识里面没有所谓的官本位思想,很多人都有一颗年轻活跃的心,但却受制于体制内的各种规则条款,让这些年轻公务员过得并不如社会大众所“期盼”的那么潇洒,但是他们却无力争辩,毕竟权利还不在他们这代人手里。可是过得很不开心,却为什么没人逃离,从笔者接触的公务员来看主要有这么几个原因:

1、家庭反对,很多人都是父母呢逼着去考公务员的,认为稳定,且待遇不差,而且长辈们最为看重的就是退休后可以拿比较高的养老金。即使现在反腐之后公务员收入水平下降很快,长辈们还是告诫年轻人,收入低点没什么,目光看远点。这下随着双轨制破解估计那些坚如磐石的家长们也坐不住了吧?很多年轻人不是正好可以借此机会跳出体质,到社会去展现自己的真功夫么?

2、公务员中途离职没有保障,估计这也是众多想离职公务员最大的后顾之忧了吧。现行的制度下,公务员一旦离职,在这种工资待遇下估计很多人都没有多少积蓄吧(笔者指的是绝大多数老老实实做人的公务员,至于极个别耗子屎不在此列),而且最糟糕的是一旦出去意味着你好几年的工龄白费了,你除了要找工作,还要从新缴纳保险,意味着你比同时期工作的人要晚好几年领退休金。试问这样的条件下,那个公务员辞职估计也得掂量掂量吧?

所以综合来看破解养老保险双规制度对年轻公务员绝对是好事。

首先,对于当下就业观来说,公务员不过是千千万万职业的一种,有了保险公务员在体制内干的不如意就可以潇洒的向公务员队伍说再见。

其次,改革的深入必然带来社会进一步公平,社会矛盾就会渐渐减少,社会对公务员的误解也会减少,公务员承受的社会压力也会减少,毕竟当下中国公务员实在是承受了太多的骂名,笔者身边很多公务员朋友就向笔者抱怨,他们不满意的不仅仅是偏低的收入,更让他们郁闷的是社会大众千篇一律对公务员队伍的误解甚至谩骂。

再次,伴随养老制度改革,应该说收入分配制度也会有相应调整,而且公务员不靠晋升也能提高收入在未来也是可以期待的。所以长远预期公务员的待遇应该会有所提升。

所以,当下的年轻公务员切不可气馁,也不当抱怨,只当埋头好好工作,做好自己的事,你们所承受的委屈相信国家也是看得见的,总有一日会有所补偿。

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