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中房置業招聘崗位職責是什么 中房置業招聘崗位職責怎么寫
日期:2023-03-13 08:32:11    编辑:网络投稿    来源:互联网
中房置業招聘崗位職責  職責,是指任職者為履行一定的組織職能或完成工作使命,看看下面的中房置業招聘崗位職責吧!  【篇一:中房置業招聘崗位職責】  1、推廣公司形象,傳遞
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      職責,是指任職者為履行一定的組織職能或完成工作使命,看看下面的中房置業招聘崗位職責吧!

    中房置業招聘崗位職責

      【篇一:中房置業招聘崗位職責】

      1、推廣公司形象,傳遞公司信息。

      2、積極主動向客戶推薦樓盤。

      3、按照服務標準指引,保持高水平服務素質。(A保持笑容B保持儀容整潔C耐心有禮的向客戶介紹D積極地工作態度)

      4、對來電來訪者進行推銷,登記,跟進。

      5、向客戶提供各種所需的銷售物料。

      6、每月有銷售業績。

      7、及時反映客戶情況,包括投訴情況。

      8、每日向經理(番禺經理)準時提交總結報告。

      9、配合財務經理(番禺財務經理)按已簽定的商品房買賣合同回籠資金。

      10、保持服務臺及展場的清潔,愛護公司財物,包括工牌,工服。

      11、服從公司的工作調配幾安排。

      12、嚴格遵守公司的各項規章制度。

      【篇二:中房置業招聘崗位職責】

      1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳。

      2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意。

      3、全面熟練地掌握本樓盤的規劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢。

      4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售。

      5、挖掘潛在的客戶。

      6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究。

      7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密。

      8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。

      9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。

      10、協助解決客戶售后服務工作。

      11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重。

      12、做好對客戶的追蹤和聯系。

      13、每天做銷售小結,每月做工作總結。

      14、維護售樓現場的設施的完好及清潔。

      【篇三:中房置業招聘崗位職責】

      1、掌握樓盤的結構、功能、技術指標及工程造價,能給客戶提供合理化建議,并熟練地回答客戶提出的問題。

      2、善于言辭而不夸夸其談,待人以誠,與客戶保持良好的關系,為企業和產品樹立良好的形象。

      3、服從工作安排,工作積極主動,有開拓精神,能不失時機地推銷企業樓盤。

      4、代理法人與客戶簽訂業務合同,并及時將合同上交售樓主管審核后執行。

      5、努力做好售后服務工作,樹立良好的企業和樓盤形象,提高企業和樓盤的知名度。

      6、建立業主檔案,經常電話回訪業主,反饋業主對樓盤的意見。

      7、每天向主管匯報工作情況,定期進行工作總結,并根據市場信息對下階段工作進行策劃,以提高工作的計劃性和有效性。

      8、負責案場認購書及購房合同的簽定并及時催收客戶購房款。

      9、努力學習知識,擴大知識面,提高自己的社交能力,促進業務水平的提高。

      10、對待開發商和客戶應主動熱情、禮貌、親切、周到、維護公司形象和聲譽,任何情況下避免爭吵。

      11、熟悉本地房地產市場及周邊樓盤情況,熟練掌握自己樓盤的情況,如配套、交通、戶型、規劃、質量、價格等,能流利解答客戶對價格、付款、合同按揭、法律、法規等問題,做到顧問式銷售,不誤導客戶,實事求是,不夸大其辭。

      12、認真完成、如實填寫客戶登記表(如電話次數、來訪人數、成交情況、認知途徑等),每周日下午5點前交部門主管。

      13、通過接待購房客戶,了解客戶要求,反饋售樓信息給主管或經理,提出銷售合理化建議。

      14、正確填寫認購書,帶領客戶去開發傷財務部交納訂金,負責提醒客戶交納各期樓款,按時簽訂房地產購銷合同及按揭合同。

      15、愛護售樓處財物,以主人翁精神樹立成本意識,節水節電,不煲電話粥。

      16、自覺維護公司銷售機密,切勿將公司的銷售情況、價格策略等泄露給競爭對手。

      17、定期向銷售主管提交個人工作總結。

      【篇四:中房置業招聘崗位職責】

      一、遵紀守法:遵守公司、分行各項規章制度,隨時隨地維護公司及分行的利益、名譽。

      二、愛崗敬業:服從組織及領導,及時完成公司、分行交給的各項任務,努力完成公司的.指標業績,并且不繼創造更高的業績。

      三、個人發展:積極參加公司、分行各項培訓,努力提升個人能力及業務水平。

      四、良好的服務意識:提供高品質高實效的服務,認真做好售后服務,培養廣泛的客戶與業主群體并維護良好的關系。

      五、責任意識:有效控制風險清楚認識個人與公司利害關系,做勇于承擔責任的XX公司人。

      六、個人形象:注重個人細節,養成良好的個人習慣及工作作風,維護公司形象。

      七、團結意識:互幫互助,團結友愛,增強團隊凝聚力及戰斗力。

      八、嚴守職業道德:嚴禁利用公司信息資源進行炒樓,做好保密工作嚴禁對外泄露公司的各項商業機密。

      【篇五:中房置業招聘崗位職責】

      1、置業顧問必須遵守國家法律法規,遵守公司規章制度,服從公司工作安排;

      2、必須敬業愛崗,盡職盡責,勤奮進取,有團隊精神,按要求、有素質地完成各項銷售工作和銷售任務;

      3、嚴格保守公司機密,自覺維護公司利益,不謀取私利,不得做任何有損公司和客戶的事,違反者必將追究其法律責任;

      4、負責銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作,并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統計表》及其其他銷售表格;

      5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協助交房等相關工作;

      6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作,并負責個人客戶的簽約、房款催繳工作;

      7、隨時學習與房地產相關知識,努力提高個人的業務能力,積極學習銷售溝通技巧,并有效地運用到實際工作當中;

      8、負責周邊樓盤的資料收集、情況調查等市調工作;

      9、負責在廣告刊登期間作好廣告的統計一覽表,認真做好各種現場信息的紀錄、統計工作,并提交業務主任;

      10、熟練掌握樓盤的銷售策略,并負責將銷售過程中發生的問題真實地反饋給專案經理,及時與專案經理溝通;

      11、專案經理可對置業顧問信息的真實性進行抽查,若發現作假行為,第一次扣發部分提成,第二次扣發全部提成,第三次直接開除;

      12、每周進行工作總結,并結合自己的工作對公司的工作提出意見;

      13、置業顧問應對營銷工作所提的意見和建議書面向上級主管匯報,嚴禁越級上報,但可以越級申訴;

      14、每位置業顧問有責任承擔任何公共事務,也有責任和幫助其他置業顧問盡快熟悉工作和提高銷售能力;

      15、維護公司形象和無形財產,嚴格保守公司資料、信息、制度及業務類信息;

      16、保持專業服務工作態度,同事之間相互尊重、團結配合、互幫互學,共同進步;

      17、培養忠誠客戶,提高客戶的滿意度,時刻體現出客戶至上的公司形象。廣泛接交客緣,運用銷售技巧從不同角度開展工作,力求效益最大化;

      18、常深入到銷售市場和廣大客戶中,耐心聽取和總結正反兩面的經驗;

      19、以禮待客,用心做事。挖掘潛力,盡置盡責;

      20、保守客戶隱私,機智敏銳地化解銷售中的各種矛盾,有禮有節地對待每一位業內人士;

      21、提交個人階段性工作計劃和總結;

      22、隨時完成上級交辦的臨時性任務。

      【篇六:中房置業招聘崗位職責】

      1、銷售人員必須遵守國家法規、法令、自覺維護公司利益不謀求公司制度規定之外的個人利益;

      2、銷售人員必須敬業愛崗、盡職盡責、勤奮進取,按質按量完成銷售工作任務;

      3、銷售人員之間應團結協作,密切配合,發揚集體主義精神,建立良好的合作關系;

      4、待人接物熱情有禮,著裝儀表整潔大方,自覺維護良好的辦公環境,保持統一規范的辦公秩序;

      5、嚴格保守公司機密,以公司利益為重,不得做任何有損公司及客戶利益的事情;

      6、銷售人員應及時做好客戶登記、成交登記和值班記錄工作,發生接待客戶沖突,不得爭搶,均按公司有關規章制度執行;

      7、遇特殊情況由銷售經理判別客戶歸屬;

      8、銷售人員在整個銷售過程中必須口徑一致,凡有疑難問題應向銷售經理請示,嚴禁向客戶承諾有關本項目不詳、不實事宜;

      9、銷售主管協助銷售人員做好銷售工作,做到統一管理;

      10、銷售人員要時刻注意自身的素質修養,對本項目的業務知識熟練掌握,對周邊項目做到知已知彼,不斷提高房地產應變能力。

      11、銷售人員應有意識地培養自身的客戶分析及判斷能力,通過業務情況、客戶資料的整理,配合部門及公司領導審核的廣告收益,為制定廣告宣傳策略提供依據;

      12、為客戶提供一流的接待服務;

      13、建立良好的人際關系,積極收集反饋意見;

      14、積極挖掘潛在客戶;

      15、執行銷售業務流程所規定的全部工作;

      16、負責按揭資料的準備;

      17、努力向上,堅持學習。

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