公司元旦策劃方案
為了確保我們的努力取得實效,時常需要預先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編為大家整理的公司元旦策劃方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司元旦策劃方案1一 活動主題:xx是我家,騰飛靠大家
二 活動目的: 促進公司員工團結,加強企業文化建設。
三 活動內容:
1、評選 “20xx年度xx有心人”
2、“團隊就是力量”拔河比賽
四 組織機構:
主辦方 :董事長辦公室
協助部門: 所有部門
五 活動對象:xx公司全體在職員工
六 活動地點:
1、“有心人”評選:公司所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
七 活動時間:
1、“有心人”評選:20xx年12月11日~20xx年12月27日
2、拔河比賽:20xx年12月28日~20xx年12月31日兩天中午
八 活動流程:
宣傳階段(12月11-12月13):
1、準備宣傳單和要發的通知;
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人;
3、在oa專用公司欄
發布相關信息和公示;
4、發郵件到每個公司員工的信箱中或在公司bbs展開活動宣傳,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢;
5、海報宣傳,可在公司飯堂門口張貼和各車間信息欄公示。
活動準備工作與實施:
20xx年度xx有心人評選活動(12月13-12月27):
身邊的榜樣,前進的力量
——20xx上海xx“有心人”評選活動
宣傳通知
在即將過去的20xx年里,公司整體發展狀況良好。這樣優異的成績離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻。為弘揚企業文化,調動員工工作積極性與工作熱情,經董事長辦公室研究決定將在公司內開展“20xx年度上海xx有心人” 的評選活動,現將有關評選事宜通知如下:
1、評選基本條件與標準
基本條件:
(1)在公司連續任職時間半年以上。
(2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。
6)具有團隊精神,在工作中于他人融洽合作。
評選標準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
(2)有細致心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司五個系統的特征和員工崗位的多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分,依次為生產系統和銷售與內勤系統。生產系統包括生產部、底盤車間、焊裝車間、涂裝車間、總裝車間、調試車間,六個部門,共436人;銷售系統包括銷售公司、商務部、客服部,內勤系統包括董事長辦公室、財務部、企管部、采購部、技術中心、新能源車間、品管部和金旅物流,11個部門,共413人。
3、具體流程:
1、針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項;
2、制作出合理的調查表(附“有心人”選票),并全數打印出來;
3、溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜;
4、各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間;
5、主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢;
6、從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工(對于票數相同的員工再進行摸底調查,按定好的名額分配篩選出兩大系統最佳“有心人”候選人);
公司元旦策劃方案2一、活動時間
20xx年12月31日—20xx年1月3日,為期4天
二、活動主題
新年購物促銷
三、活動目的
1.通過節日促銷,吸引潛在顧客前來消費,提升銷售額,塑造商場在消費者心目中的良好形象。
2.增加老顧客對商場的忠誠度,確保顧客長期前來消費。
四、活動內容及細則
1.活動期間,凡在本商場購物累計滿300元的顧客,即可憑當日購物小票抽獎。本次抽獎活動共設置6個等級的獎勵,具體設置如下表所示。100%中獎。獎項設置表獎項等級獎品一等獎筆記本電腦(4999元)二等獎液晶電視(3500元)三等獎組合音響(1500元)四等獎電飯煲(800元)五等獎洗衣粉(20元)紀念獎牙刷(5元)
2.凡在本商場購物滿200元,加6元可換購價值18元的商品(例:茶杯);購物滿20xx元,加6元可換購價值88元的商品(例:電飯煲一個、電吹風一個);購物滿5000元,加6元可換購價值128元的商品(例:電燙斗一個或MP3一部);購物滿10000元,加6元可換購價值300元的商品(例:VCD一臺或DVD一臺)操作說明:憑購物小票至服務臺換購商品,并在小票上蓋章以示無效,如某商品己換購完,可用同價值商品替換。
五、活動宣傳方式
(一)報紙
1.刊登時間:《江城晚報》12月28日彩色通欄
2.廣告內容:(1)20xx年12月31日~20xx年1月3日,來××商場購物送大禮。(2)20xx年12月31日~20xx年1月3日,××商場開展為期4天的全場折扣銷售活動。(3)20xx年1月1日,××商場開展購物滿額贈蛋糕兌換券活動。
(二)電視滾動字幕
1.播出時間:20xx年12月25日~12月31日。
2.字幕內容:20xx年12月31日~20xx年1月3日,來××商場購物抽獎中筆記本電腦、液晶電視、組合音響等大獎。
(三)商場外條幅
1.懸掛時間:20xx年12月25日~20xx年1月4日。(12月25日早7點須到位)
2.條幅內容(1)新年節日驚喜多,××商場購物抽獎中電腦。(2)××商場再出重拳,全場商場折扣銷售。(3)筆記本電腦、液晶電視、組合音響,總有一款屬于你。
(四)商場前宣傳板
1.張貼時間:20xx年12月25日~20xx年1月4日。
2.張貼內容:活動詳情及具體獎項設置。
(五)商場內廣播
1.廣播時間:20xx年12月25日~20xx年1月3日。
2.廣播內容:活動詳情及具體獎項設置。
(六)商場海報宣傳
1.發放時間:20xx年12月25日~20xx年1月3日。
2.海報內容:本期折扣銷售商品圖片,抽獎活動詳情及具體獎項設置。
3.發放范圍:商場內及相關社區發放。(保證覆蓋率)
公司元旦策劃方案3一、活動目標
聚集公司人氣,獎勵優秀的員工代表、鼓舞企業員工,匯報全年的企業業績及成績,穩定軍心,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊合作意識,創造企業內積極向上的工作氛圍。工作總是忙碌的,迎元旦的晚會放松員工心情,有過節的歡樂。
二、節目類型
1.卡拉ok大pk:以團隊形式參與卡拉ok比賽(或知識競賽大pk)。
2.群英薈萃大pk:本著創新思維,展望未來,努力進取的原則,可表現項目推進這幾個月的變化等。節目類型不限,人員不限,以節目為單位pk。
三、評委
副總以上及客戶組為評委
四、活動環節
1.組織排練小品,以項目推行這幾個月的故事或進步為背景,體現改進后的士氣和精神。
2.向全體員工安排感恩卡,現場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。
3.提前安排客戶組禮物,現場由開達人代表送出。
4.抽獎送大禮。這是激動人心的環節和時刻。一般獎項可分等級,如特等獎、一等獎、二等獎……獎品可分為一部分現金(紅包),一部分物品,如彩電、冰箱、手機、MP3和其他日常用品等。具體操作流程:
(1)分類分時間段抽獎。
(2)獎品分類抽,一般從小項獎抽到大項獎,特等獎后抽取,以保持員工整個晚會的高昂情緒。
(3)獎品分時間段抽取。根據晚會的時間長短,安排好每個獎項的抽取時間。
五、節目結束,安排抽獎領導和獲獎員工合影留念
六、活動結束,安排晚宴
七、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4r墻展示并發送客戶組留念
八、活動所需物料
1.舞臺及拱門:活動地點如放到公司廠區,需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建;
2.舞臺背景墻及條幅:品牌部制作;
3.桌椅:培訓室桌椅;
4.感恩卡:品牌部安排制作;
5.獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預算;
九、活動階段計劃
1.策劃及準備期(12月1日到12月10日):
本階段主要完成宣傳、節目收集、相關崗位人員確定等。
(1)節目收集:由節目負責人負責。采取各個部門或外來條件提供節目渠道。確定主持人。
(2)前期宣傳:由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。
2.協調及進展期(12月11日-12月20日):本階段主要完成節目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。
(1)節目初期排練確定:由節目負責人負責,導演監督,地點暫定各部門選取優秀節目,并進行排練。
(2)舞臺確定:由宣傳負責人負責。(請結合節目組舞臺要求,聯系相關公司)
(3)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負責人負責(物品需要情況征求各部)
3.倒計時期(12月24日-12月29日)
本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
(1)活動全過程確定及彩排:由節目負責人負責。節目單確定交由各部門,加緊排練節目。并進行第一次彩排,時間暫定12月25日,地點暫定。
(2)末期宣傳:宣傳負責人負責。宣傳單(抽獎券和節目單)設計、發放及晚會當日抽獎券的收集。
(3)領導邀請、相關證件制作、場地確定:由禮儀負責人負責。
(4)費用收集:由總指揮負責。務必收正規票據,若此期無法收齊務必于活動結束后2天內收齊。
公司元旦策劃方案4一、活動主題:鼓舞飛揚音樂無處不在
二、活動時間:20xx年12月30日晚7:00至9:30
三、活動地點:XX廣場
四、主辦單位:XX辦事處
五、活動形式:以音樂為主題,以舞蹈為媒介,包括
1.以外請的XX隊表演經典金曲及應景的英文歌曲為主線;
2.穿插火熱街舞;
3.突出‘殘酷一叮‘游戲:發動業主事先自報節目,節目可包括:唱歌、樂器表演、舞蹈或其他。在限定時間(一分鐘內)未被叮走的,可獲得大禮品一份。至于被叮走的可獲得小丑送上小禮品一份。
4.加入互動的游戲:超級無敵估歌仔,大小同慶(踩報紙游戲)
超級無敵估歌仔:請上兩組人(每組五人),分站在舞臺兩邊,放音樂猜歌名,組員之間可以互相商量,猜到的跑到擴音器前講出歌名,以一組估出最多者為勝。
大小同慶:請上三組人,每組三人。首先是三人同時站在一張同開的報紙上,通過者,進入下一關。三個人同時站在1/2報紙上,通過者再下一關,三個人同時站在1/4報紙上……堅持到最后者為贏,長度為8分鐘。
5.結束時圣誕老人在臺下與小朋友玩游戲(蜈蚣步、超級無敵估歌仔、撥河)送小禮品,肯德基“奇奇”出場與小朋友玩耍。
六、活動對象:
七、工作任務分配:
1、晚會前期籌備工作及各項工作組負責人:XXX、XXX、XXX、XX
2、晚會當晚現場準備工作及各項工作負責人:XXX、XX、XXX、XXX
公司元旦策劃方案5為慶祝20xx年元旦,豐富廣鷹員工節日生活,營造廣鷹的企業文化,企管部計劃組織20xx年元旦晚會,相關事宜計劃如下:
一、主題:答謝員工20xx年元旦文藝晚會
二、活動內容:歡天喜地鬧今宵聯歡晚會、抽獎活動
三、活動地點:散熱器車間二樓
四、活動時間:20xx年12元月31日18:00~21:30
五、晚會形式:以喜慶、熱鬧、溫馨來提升廣鷹文化底蘊,以抽獎方式回報員工。
六、節目形式:舞蹈、歌曲及語言類節目,每個部門組織職員表演一、二個節目,中間穿插一些互動游戲、抽獎,中間再安排幾個環節頒獎,使整個大會氛熱烈,使大家感受到團隊精神。
七、設備運用:電腦、投影機、音響器材與燈光器材(租用)。
八、工作組人員安排
晚會總策劃:麻雄亮
主持:賀小豐、任萍、林志盤、陳建妃
節目組組長:賀小豐;組員:任萍、林志盤、陳建妃
道具組組長:胡瓊魁;組員:蘇用偉
禮儀組組長:黃暉;組員:王玲、葉寧
頒獎組組長:黃濟洋;組員:林俊杰、朱智軍、陳勇偉、周偉勇、曹金通、
鄭敏華、劉建偉、陳映丹、樓婉、
紀律組組長:陶利飛;組員:應急小分隊成員
采購組組長:任萍;組員:高錦山
攝影組:高錦山
播放組:詹震威
動力組:陳維杰、李有青
機動組:楊波、陳盾生、吳忠逵、劉建偉、朱宇
九、整體活動流程
1、晚會前三個階段:
(1)晚會策劃及準備期(現在到12月20日):
任務:本階段主要完成策劃、節目收集、主持人確定
序號事項完成日期責任人
1晚會策劃12月5日麻雄亮
2主持人確認12月5日麻雄亮
3節目收集12月20日任萍
(2)晚會協調及進展期(12月21日-12月27日):
任務:本階段主要完成節目篩選及排練、禮儀小姐確定、舞臺燈光音響確定、物品購買。
序號事項完成日期責任人
1道具落實確定12月24日胡瓊魁、蘇用偉
2物品購買12月26日任萍、高錦山
3節目篩選12月27日賀小豐、任萍
4晚會宣傳12月27日麻雄亮
5禮儀小姐確定12月24日黃暉
(3)晚會倒計時期(12月28日-12月31日18:00前)
任務:本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、場地布置確定。
序號事項完成日期責任人
1節目單確定12月28日麻雄亮
2彩排12月30日賀小豐、任萍
3抽獎前期準備12月30日黃濟洋
4獎品到位確認12月31日黃濟洋
2、晚會當日流程:
(1)晚會時間:20xx年12月31日晚上18:00---21:30
(2)17:55前各部門列隊就座
(3)節目計劃(確定節目單后規劃)
序號節日流程內容時間
1開場舞蹈《鬧春》約6分鐘
2領導致辭吳總致辭約10分鐘
3晚會正式開始約3個小時
4晚會結束前演職人員合唱《明天會更好》約4分鐘
5結束放禮花約3分鐘
十、活動費用(總預算金額五萬元人民幣)。
(略)
十一、抽獎安排
1、頒獎組制作兩組相同序列號碼以不同顏色 區分并蓋章確認,按注冊名單提前一天由各車間部門發放給每一位員工,另外,在抽獎箱內放置另一組匹配的序列號碼,抽獎以序列號碼相同者為中獎。抽獎事宜安排:
(1)各等級抽獎分別穿插于節目當中,先從五等獎開始往高等級進行抽獎。
(2)抽獎嘉賓安排
(略)
十二、應急方案:
1、停電應急方案
(1)若晚會前停電,晚會最多推遲1小時即19:00舉行,此間員工自由處理自己的時間;如果19:00仍沒有正常供電,則由主持人宣布晚會改天舉辦。
(2)在晚會前半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會改天重新舉行;在晚會后半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會閉幕。
(3)在停電期間,由節目組負責演員的組織,機動組負責服裝道具的看管工作;由禮儀組負責領導的服務工作;由紀律組負責現場秩序的維持;由道具組負責舞臺、音箱設備、燈光設備等的看管。
公司元旦策劃方案6一、晚會主題時間地點
主題:××精英薈萃新年大展宏圖
時間:××年12月31日晚20:00整
地點:××創業沙龍(主會場)
二、主辦單位
×ד創業沙龍主會場”聊天室
三、晚會宗旨
通過這臺聯歡晚會給五湖四海的朋友們一個展示自我的舞臺,表彰我們系統的精英,歡度元旦佳節。豐富朋友們的業余文化生活,再次擴大創業沙龍在網絡上的影響力。使想抓住互聯網創業這個千載難逢機遇的朋友,有一個施展自己才華的空間。
四、晚會工作人員
特別顧問:×××
晚會監制:×××
藝術總監:×××
晚會策劃:×××
策劃助理:×××
晚會導演:×××
導演助理:×××
晚會總指揮處:處長:×××,組員:全體管理、策劃、導演、主持等
晚會主持組:×××
晚會場景字幕組:組長:×××
晚會廣播組:組長:×××
晚會遞麥組:×××當日總值班
晚會片花組:組長:×××
晚會音樂組:組長:×××
晚會聯絡組:組長:×××
晚會男模特組:組長:×××
晚會女模特組:組長:×××
晚會服裝組:組長:×××.
晚會攝影組:組長:×××
晚會迎賓組:組長:×××
晚會邀請函:組長:×××
晚會督察組:組長:×××
謎語組:組長:×××
對聯組:組長:×××
五、晚會工作人員的主要職責
晚會總監職責:負責晚會節目的審核及藝術指導。
晚會策劃職責:負責晚會的策劃、協助整場晚會的協調工作。
藝術總監職責:負責晚會的節目指導工作。
晚會導演職責:負責晚會的節目編排、審核工作。
晚會撰稿職責:負責晚會的開場白及結束語的撰稿,并協助主持人編寫串詞。
晚會主持職責:負責本次晚會的節目報幕,以及靈活的宣傳本房間的特色,以及節目之間的串詞工作。
晚會場景職責:負責片花的滾動字幕的設計。
晚會片花職責:負責整場晚會的片花和字幕的制作及晚會進行中的播放工作。
晚會聯絡職責:負責演員、工作人員的聯絡,及時與主持人通報情況。
晚會遞麥職責:負責按照節目單的次序安排麥序及維護麥時,負責房間的遞麥。
晚會廣播職責:負責依照節目單的次序播送預報廣播,播放迎賓廣播以及兄弟房間的祝賀廣播,可以分工協作,誰發預報廣播,誰發迎賓廣播,要把廣播提前制作好。
晚會服裝職責:負責演員以及工作人員的馬甲更換,并協助調好語音視頻。
晚會迎賓職責:負責向來賓發送迎賓鮮花以及向演員發送鮮花,并根據主持人的要求及時發送獻花廣播。
晚會攝影職責:負責整場晚會的錄象、照相資料的拍攝工作,晚會精彩片段的拍照工作,發在群里共享。
晚會督察職責:負責晚會的安全工作,遇到不安全情況及時向指揮及組委會匯報。
六、晚會注意事項
1、晚會在12月31日晚上8點準時開始,7點半以前請房間管理換好馬甲進房間,工作人員以工作馬甲為主,演員換演員馬甲,沒有演出節目的管理,全部換上迎賓或保安馬甲。
2、晚會期間有專人迎賓和發廣播,其它管理不得再設置自動迎賓信息或發廣播。
3、晚會安排了專門的遞麥人員,其它管理不得操作麥序。
4、熱情接待每一位來房間的朋友,多給表演人員鮮花支持。
5、晚會管理人員不能隨便抱臨管,由指定的管理來操作。
6、晚會請柬。(請各位管理復制粘貼本請柬,務必在晚會舉行前五天發給自己的所有好友,可以采取群發方式)
七、晚會要求
1、本次晚會舉辦各環節必須遵紀守法,內容要健康向上,達到主題要求。
2、參與者必須接受活動組織者的統一指揮,統一馬甲,嚴密組織,分工協作,精心實施。
3、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持,保障晚會各環節順利完成。
4、遇各類突發問題,晚會主持人隨機應變,巧妙的解決。
5、晚會工作人員應認真對待自己所承擔的每一項任務,耐心處理面臨的工作,協助晚會籌備組其他部門的工作,主動幫助他們完成應該負責的項目。
公司元旦策劃方案7參加人員:公司全體員工。
活動日期/時間: 年 月 日 活動地點:
活動內容:
1.公司元旦聚餐
2.公司領導致詞
3.文藝演出
4.抽獎
5.頒獎
活動流程
預備全體人員進場活動全程貫穿餐飲。
晚會開始,致詞。主持人上臺宣布新年晚會正式開始,——并上臺講話。——致詞后晚會正式開始。
活動中穿插猜迷活動準備謎題10道,答對者有獎。
活動中穿插各部門準備的節目
進行到三分之二的.時候加入抽獎環節
節目:
1.市場部(共7人 3個節目)
2.行政部(共5人 2個節目)
3.財務部(共1人 1個節目)
獎項設置:
1猜謎環節:獎品10份
2抽獎環節:設立1、2、3等獎(獎品或獎金)
公司元旦策劃方案8一、晚會主題: 喜迎元旦、新年晚會
二、晚會口號:幸福20xx超越自我/20xx夢想起航/20xx一路有你
三、晚會目的:
1、打造安普企業文化,增強凝聚力;
2、加強各部門同仁之間的聯系與溝通;
3、增強公司員工的集體主義精神觀念。
四、晚會時間:20xx年12月31日13:00—21:00
五、晚會地點:員工餐廳
六、參加人員:公司員工40余人。
七、工作分配:
1、調度組:負責整個活動的宣傳、調度、進程、后勤安排;(靳美仙負責)
2、節目組:節目的收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發放;(靳美仙 任小會負責)
3、采購組:負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買;(孫麗負責)
4、舞臺布置組:負責現場布置、音響控制、現場照相工作。(吳彥負責)
八、晚會節目組織形式:節目+游戲+抽獎
1、蔣總開場白
2、公司領導至少報送一個節目;
3、合計節目不低于5個。
4、節目要求:以回答形式得獎品,抽獎活動
5、節目組織安排:節目于12月20日前準備好,并打出節目單報批
6、抽獎活動:
1)現場穿插進行,抽獎活動現場抽出:
特等獎 1名(價值200元/個);
一等獎 2名(價值100元/個);
二等獎 4名(價值50元/個);
三等獎6名(價值20元/個)。
2)獎品采購:孫麗負責在12月25日前采購到位;
3)抽獎方式:入場時由工作人員發放入場抽獎號碼牌。
7、游戲:設計3-4個游戲臨時應急,熱鬧氣氛,參加人員可獲得小獎品。 現場工作人員紀念品、參加游戲人員小獎品共約300元,總費用 。
九、活動流程
1、領導致詞;
2、主持人現場介紹到場嘉賓;
3、節目進行,中間穿插抽獎和游戲活躍氣氛;
4、韓總結束致詞
5、活動結束時,工作人員負責現場清理。
十、活動總預算:
1、餐飲費用:人均50元。
2、獎品費用:800元;
總合計約:XX。
公司元旦策劃方案9一、 活動主題:xx是我家,騰飛靠大家
二、 活動目的:加強企業文化建設,促進員工凝聚力。
三、 活動內容:
1、評選 “XX年度廈門XX有心人”
2、“團隊就是力量”拔河比賽
四、 組織機構:
主辦方 :總經辦
協助部門: 所有部門
五、 活動對象:公司全體在職員工
六、 活動地點:
1、“有心人”評選:所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
七、 活動時間:
1、“有心人”評選:XX年12月11日~XX年12月27日
2、拔河比賽:XX年12月28日~XX年12月31日兩天中午
八、 活動流程:
宣傳階段(12月11-12月13):
1、準備宣傳單和要發的通知。
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人。
3、在OA專用公司欄發布相關信息和公示。
4、發郵件到每個公司員工的信箱中或在公司BBS展開活動宣傳,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢。
5、海報宣傳,可在公司飯堂門口張貼和各車間信息欄公示。
活動準備工作與實施:
XX年度xx有心人評選活動(12月13-12月27):
身邊的榜樣,前進的力量
——XX廈門xx“有心人”評選活動
宣傳通知
在將要過去的XX年里,公司整體發展狀況良好,取得了優異的成績,這離不開廣大員工的辛勤勞動與默默奉獻。為弘揚企業文化,調動員工工作積極性,經總經辦研究決定,將在公司內開展 “XX年度廈門XX有心人” 的評選活動,現將有關評選事宜通知如下:
1、評選基本條件與標準
基本條件:
(1)在公司連續任職時間半年以上。
(2)本年度無任何形式的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神,在工作中于他人融洽合作。
評選標準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
(2)有細致心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司五個系統的特征和員工崗位的多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分,依次為生產系統和銷售與內勤系統。生產系統包括生產部、底盤車間、焊裝車間、涂裝車間、總裝車間、調試車間,六個部門,共436人。銷售系統包括銷售公司、商務部、客服部,內勤系統包括董事長辦公室、財務部、企管部、采購部、技術中心、新能源車間、品管部和金旅物流,11個部門,共413人。
3、具體流程:
(1)、針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項。
(2)、制作出合理的調查表(附選票),并全數打印出來。
(3)、溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜。
(4)、各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間。
(5)、主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢。
(6)、從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工(對于票數相同的員工再進行摸底調查,按定好的名額分配篩選出兩大系統最佳“有心人”候選人)。
(7)、對兩個大系統分別選出的6位“有心人”候選人(生產3人、內勤3人)進行收集資料,并把他們的個人事跡通過網絡(OA)和公司食堂、車間板報等進行宣傳。
(8)、宣傳兩天后,針對選出的6位“有心人”候選人再制定一定選票平均發放到各個部門的員工手里,主辦方在綜合樓前擺放6個人的投票箱與宣傳海報,各個部門得到選票的員工務必兩天內到投票箱前投票。
(9)、主辦方收回投票箱并進行統計,選出票數最多的前兩名作為XX“有心人”(生產1人、內勤1人)。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
4、獎項及獎金設置:
比賽共設8個獎項,最后評選出的兩名“有心人”根據他們的工種分別擬兩個“XX有心人”稱號,并分別頒發1000元的獎金。入圍候選人的其他四名員工分別頒發500元以資鼓勵。并把從調查表中選出的最合理化建議的員工2名分別頒發300元的獎金。
經費預算:
8個獎項的獎金:4600元。工作人員每人發放100元補助費(約1200元)。橫標費用與其他制作費用:800元。總經費約:6600元。
公司元旦策劃方案10一、活動安排:
1、活動名稱:待定
2、活動目的:總結過去,展望未來,放松心情,快樂pk,讓員工在比賽中增進團隊凝聚力,在游戲中增進溝 通與協調。
3、活動時間: xx年xx月xx日xx時
4、活動地點:暫定(可考慮公司廠區搭建大舞臺)
5、主辦部門:行政人資部
6、協辦部門:公司其他部門
7、參加人員:開達公司全體員工及客戶組
8、相關工作人員:策劃,總指揮,主持人,禮儀,拍照及回放制作,dj,后勤等。 活動內容:
二、活動所需物料:
1、舞臺及拱門:活動地點如放到公司廠區,需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建。
2、舞臺背景墻及條幅:品牌部制作。
3、桌椅:培訓室桌椅。
4、感恩卡:品牌部安排制作。
5、獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預算。
三、活動階段計劃:
1、策劃及準備期(12月1日到12月10日):
本階段主要完成宣傳、節目收集、相關崗位人員確定等。
1)節目收集:由節目負責人負責。采取各個部門或外來條件提供節目渠道。確定主持人。
2)前期宣傳:由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。
2、協調及進展期(12月11日-12月20日): 本階段主要完成節目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。
1)節目初期排練確定:由節目負責人負責,導演監督,地點暫定各部門選取優秀節目,并進行排練。
2)舞臺確定:由宣傳負責人負責。(請結合節目組舞臺要求,聯系相關公司)
4)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負責人負責(物品需要情況征求各部)
3、倒計時期(12月24日-12月29日)
本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領 導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
1)活動全過程確定及彩排:由節目負責人負責。節目單確定交由各部門,加緊排練 節目。并進行第一次彩排,時間暫定12月25日,地點暫定。
2)末期宣傳:宣傳負責人負責。宣傳單(抽獎券和節目單)設計、發放及晚會當日抽獎券的收集。
3)領導邀請、相關證件制作、場地確定:由禮儀負責人負責。
4)費用收集:由總指揮負責。務必收正規票據,若此期無法收齊務必于活動結束后2天內收齊。
四、活動后期工作:
(1)為演員或表演嘉賓分發小禮品
(2)費用處理
(3)書面總結
(4)VCD制作及網絡、宣傳窗宣傳
五、公司值班人員:xxx/xxx
六、活動當日流程:詳見(附錄1)
七、比賽規則與事項:詳見(附錄2)
八、節錄單及參加人員:詳見(附錄3)
九、分隊成員:詳見(附錄4)
十、費用預算:詳見(附錄5)
附錄1:活動當日流程:(根據節目情況再明細討論并確定時間配額)
1. 12:30分觀眾及選手入席。
2. 各隊長抽簽決定參賽順序。
3. 13:00分開始,總經理致詞。
4. 團體賽pk(根據順序依次進行,a隊結束,評委打分,b隊開始,b隊結束, 公布a隊得分,c隊開始?)
5. 其他文藝節目。
6. 個人pk。
7. 公布團體賽成績。
8. 其他文藝節目。
9. 組合pk。
10. 公布個人賽成績。
11. 其他文藝節目。
12. 頒獎。
13. 其他文藝節目。
14. 結束
附錄2:比賽規則與注意事項
比賽分為三個類型:
1.團體賽:以團隊為單位大合唱比賽。
2.個人賽:以個人為單位歌唱比賽。
3.合唱賽:以小組(2人以上)為單位合唱比賽。
公司元旦策劃方案11一、活動安排:
1、活動名稱:待定
2、活動目的:總結過去,展望未來,放松心情,快樂PK,讓員工在比賽中增進團隊凝聚力,在游戲中增進溝 通與協調。
3、活動時間: XX年XX月XX日XX時
4、活動地點:暫定(可考慮公司廠區搭建大舞臺)
5、主辦部門:行政人資部
6、協辦部門:公司其他部門
7、參加人員:開達公司全體員工及客戶組
8、相關工作人員:策劃,總指揮,主持人,禮儀,拍照及回放制作,DJ,后勤等。
二、活動內容:
一、節目類型:
1.卡拉OK大PK:以團隊形式參與卡拉OK比賽(或知識競賽大PK)。
2.群英薈萃大PK:本著創新思維,展望未來,努力進取的原則,可表現項目推進這幾個月的變化等。節目類型不限,人員不限,以節目為單位PK。
二、評委:副總以上及客戶組為評委。
三、感恩顧問組環節:
1、組織排練小品,以項目推行這幾個月的故事或進步為背景,體現改進后的士氣和精神。
2、向全體員工安排感恩卡,現場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。
3、提前安排客戶組禮物,現場由開達人代表送出。
四、節目結束,安排全體員工與客戶組合影留念。
止、活動結束,安排晚宴。
六、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4R墻展示并發送客戶組留念。
三、活動所需物料:
一、舞臺及拱門:活動地點如放到公司廠區,需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建。
二、舞臺背景墻及條幅:品牌部制作。
三、桌椅:培訓室桌椅。
四、感恩卡:品牌部安排制作。
五、獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預算。
四、活動階段計劃:
1、策劃及準備期(12月1日到12月10日):
本階段主要完成宣傳、節目收集、相關崗位人員確定等。
1)節目收集:由節目負責人負責。采取各個部門或外來條件提供節目渠道。確定主持人。
2)前期宣傳:由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。
2、協調及進展期(12月11日-12月20日): 本階段主要完成節目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。
1)節目初期排練確定:由節目負責人負責,導演監督,地點暫定各部門選取優秀節目,并進行排練。
2)舞臺確定:由宣傳負責人負責。(請結合節目組舞臺要求,聯系相關公司)
4)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負責人負責(物品需要情況征求各部)
3、倒計時期(12月24日-12月29日)
本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
1)活動全過程確定及彩排:由節目負責人負責。節目單確定交由各部門,加緊排練節目。并進行第一次彩排,時間暫定12月25日,地點暫定。
2)末期宣傳:宣傳負責人負責。宣傳單(抽獎券和節目單)設計、發放及晚會當日抽獎券的收集。
3)領導邀請、相關證件制作、場地確定:由禮儀負責人負責。
4)費用收集:由總指揮負責。務必收正規票據,若此期無法收齊務必于活動結束后2天內收齊。
五、活動后期工作:
(1)為演員或表演嘉賓分發小禮品
(2)費用處理
(3)書面總結
(4)VCD制作及網絡、宣傳窗宣傳
六、公司值班人員:XXX/XXX
七、活動當日流程:詳見(附錄1)
八、比賽規則與事項:詳見(附錄2)
九、節錄單及參加人員:詳見(附錄3)
十、分隊成員:詳見(附錄4)
十一、費用預算:詳見(附錄5)
附錄1:活動當日流程:(根據節目情況再明細討論并確定時間配額)
1. 12:30分觀眾及選手入席。
2. 各隊長抽簽決定參賽順序。
3. 13:00分開始,總經理致詞。
4. 團體賽PK(根據順序依次進行,A隊結束,評委打分,B隊開始,B隊結束,
公布A隊得分,C隊開始……)
5. 其他文藝節目。
6. 個人PK。
7. 公布團體賽成績。
8. 其他文藝節目。
9. 組合PK。
10. 公布個人賽成績。
11. 其他文藝節目。
12. 頒獎。
13. 其他文藝節目。
14. 結束
附錄2:比賽規則與注意事項
比賽分為三個類型:
1.團體賽:以團隊為單位大合唱比賽。
2.個人賽:以個人為單位歌唱比賽。
3.合唱賽:以小組(2人以上)為單位合唱比賽。
除比賽節目以為,另有其他文藝節目(具體節目根據大家報名確定)
附錄3:比賽組分組:(具體人員分隊需另行討論決定,提前確定隊名以便設計制作隊牌)
附錄4:節錄單及參加人員目錄
附錄5:費用預算明細。
公司元旦策劃方案12一、活動目的
時間如白駒過隙,轉眼間20xx年度年度年元旦將至,為慶祝元旦佳節,。在此新年來臨之際,為了豐富職工生活、放松職工心情、增強職工凝聚力,特此策劃的元旦節,迎新年的晚會。
二、活動時間
12月30日15:00--18:00
三、活動地點
xx大酒店
四、參加人員
預計200人,其中優秀員工家屬22人。參加人員為職能制員工、車間班長和優秀員工。具體名單,請詳閱附件一《迎新活動參加人員》。
五、活動形式
1.節目表演:由員工自編自演;
2.幸運抽獎;
3.互動游戲;
4.家屬答謝。
(1)公司報到:活動當天上午14:00優秀員工家屬抵達公司,到二樓會議室簽到;
(2)廠區參觀;
(3)參加聯歡:15:00到酒店,參加公司迎新聯歡會。
(4)晚餐答謝:元旦結束后在公司小餐廳就餐
六、活動環節
1.主持人開場白;
2.總經理致辭;
3.表演節目、幸運抽獎與互動游戲穿插進行。
4.x總致辭;
5.為優秀員工家屬贈送禮品酒。
6.所有參賽演員和公司領導合影留念。
七、游戲內容
1.大風吹
(1)活動目標:體驗緊張與興奮的感覺,集中注意力。
(2)活動流程:
a.全體伙伴圍坐成一圈,抽出一位伙伴站在圓圈中;
b.中間的伙伴喊出大風吹時,所有的伙伴齊聲問:吹什么,中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個特征:戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發的等;
c不具備這些特征的伙伴坐在座位上不動,具備特征的伙伴立即起身搶坐其他人的座位,站在中間的伙伴趁機找一個空位坐下;
d沒有座位的,站到圈心,繼續游戲。
2.盲人抹東西,道具有紗布和一大堆布偶。首先將玩家們分成兩組,每組輪番蒙眼摸抓布偶,游戲中可以錯誤指導對方,看哪個隊伍布偶多就獲勝。
3.搶凳子,為了增加難度,可以把凳子的數目控制為人數的一半,根據裁判指揮喊停,搶到椅子的繼續游戲,最后留下的人獲勝。
4.吃蛋糕,道具就是準備許許多多的小蛋糕,玩家比賽吃蛋糕,在指定時間內吃得最多的人獲勝。
八、獎品
一等獎:5個
300元左右=1500元
二等獎:15個
180元左右=2700元
鼓勵獎:70個
80元左右=5600元及家屬的禮品酒(22瓶)
公司元旦策劃方案13一、活動背景:
XXXX年對于公司的每一名員工來說都意義深長,他們共同創造了公司新的業績、創造了一次又一次客戶服務標準的新高,將XX品牌的核心服務理念,深深印在了自己的心中,每個人都以XX精英的姿態,將XX品牌的尊貴服務得以完美詮釋。
鑒于新春來臨之季,為答謝一直支持我們的忠實客戶,增進客戶與員工之間的感情,同時更好的展現公司風貌,特舉辦公司客戶、員工XXXX年團拜會。
二、活動概述:
主題:攜手并進再創佳績
時間:XXX年XX月XX日地點:XXX展廳
內容:晚宴、大型文藝演出
人員:忠實用戶50人
合作單位10人
大眾領導 10人
公司員工160人總計:230人
主辦單位:XXX汽車有限公司
演出承辦:XXXXXXX晚宴承辦:XXX酒店
三、晚會概述:
活動主題:攜手并進再創佳績
注解:《攜手并進》寓意著公司與客戶,共同發展、共同前進。《再創佳績》現工作成績基礎上,再次創造好成績。
活動形式:活動目的:
1、通過大型、專業、高標準的晚會,提升整個晚會的檔次,加深觀眾印象。
2、展現公司全方位發展,銷售、服務在20xx年取得的驕人業績,以及社會慈善方面的榮譽。
3、專業節目與員工節目互相搭配,采用獨具匠心的獨創節目,更是展現公司多元文化的風采。
4、中國傳統圓桌晚宴,提高現場氛圍。
四、晚會標準:
自20xx年創辦公司團拜會以來,可以說每一年都有一次新的革新,無論是演出規模,還是演出形式,以及節目質量,可以說是不斷的推陳出新,通過員工自身的努力,每年我們的晚會都能讓大家耳目一新,都會給大家在新的一年里留下美好的回憶。
五、晚會亮點:
今年經管理層特批,特意邀請到著名的“XXX演出公司”為我們公司量身定做了一臺晚會,演出規模空前絕后,節目方面還為我們邀請到諸多央視獲得大獎的精彩節目,有專業演出團隊的加入,再加上員工原創節目,相信今年的團拜會一定是震驚業界的一場晚會。
六、晚會模塊:
第二篇:晚宴、演出、慈善事業展示。第三篇:演出、員工頒獎、演出結束。
內容闡述:
·視頻影片:XXX年公司發展,取得的業績、社會公益事業、未來的愿景。
·領導致辭:董事長致辭、XX廠家領導致辭/客戶代表致辭。
·啟動儀式:董事長XX領導總經理客戶代表合作單位領導啟動儀式待定。
·領導祝酒:公司總經理致祝酒詞,晚宴正式開始。
內容闡述:
·晚宴:領導祝酒后,晚宴時間10分鐘后開始節目,播放暖場音樂。
·演出:正常按節目單順序表演。
·慈善:公司公益慈善短片播放、主持人導語、感恩的心歌曲銜接。
內容闡述:
·演出:正常按節目單順序表演。
·員工頒獎:XXX年優秀員工頒獎
約10分鐘。
·演出結束:采用銷售部自主節目,集體現代舞蹈作為收場。
節目亮點:
本場演出節目,多數采用特制節目,以體現企業文化為主,采用獨家、創新形式的展現。
員工代表作品:銷售《集體現代舞》服務《集體太平鼓》綜合部市場部《特色搞笑小品》。
專業代表作品:舞墨、口技手影、千手觀音、激光歌舞、力量之美、激情熱鼓等。
公司元旦策劃方案14一、活動主題:
喜迎元旦,共創未來
二、活動目的:
促進公司員工團結,激發員工工作熱情,加強企業文化建設。
三、活動內容:
1、評選 “20xx年度五星員工”
2、拔河比賽
四、組織機構
負責部門: 企劃部
參加部門:公司所有部門
五、活動對象:
公司全體在職員工
六、活動地點:
1、“五星員工”評選:公司所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
七、活動時間:
1、“五星員工”評選:20xx年12月21日~20xx年12月28日
2、拔河比賽:20xx年12月28日~20xx年12月31日兩天中午
八、活動流程:
宣傳階段(12月11-12月15):
1、準備宣傳單和要發的通知。
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人。
3、在公司網站首頁發布相關信息和公示。
4、發郵件到每個公司員工的信箱中,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢。
5、海報宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。
活動準備工作與實施:
宣傳通知
在即將過去的20xx年里,公司整體發展狀況良好。這樣優異的成績離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻。為弘揚企業文化,調動員工工作積極性與工作熱情,經公司研究決定將在20xx年元旦來臨之際開展 “20xx年度五星員工” 評選活動,現將有關評選事宜通知如下:
1、評選基本條件與標準
基本條件:
(1)在公司連續任職時間1年以上。
(2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神,在工作中與他人合作融洽。
評選標準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
(2)有細致心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司機構的特征和員工崗位的多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內部選出最佳員工,然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
3、具體流程:
(1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項。
(2)制作出合理的調查表(附“五星員工”選票),并全數打印出來。
(3)溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜。
(4)各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間。
(5)主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢。
(6)從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工。
(7)主辦方收回選票并進行統計,選出五名員工評為“最佳員工”,選出一人為“五星員工”。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
公司元旦策劃方案15一、活動主題
元旦大酬賓,購物送大禮。
二、活動時間
20xx年12月29-20xx年1月3日
三、活動內容
活動一:購物送禮
禮品發放地點:一樓前臺大廳。
凡在店購物并在收銀臺交全款的顧客,均可參與本活動。
購物元以上(含元),送洗手液一瓶。
購物元以上(含元),送時尚抱枕一個。
購物元以上(含元),送電飯煲一個。
購物元以上(含元),送床上用品一套。
(一)活動細則:
1、買贈(一單購物達元贈物品)
2、互動有獎游戲(一單購物達元可參加游戲,積分高可得大獎)(如跳繩、綁腿跑、吊魚比賽)
3、活動前交訂金,活動期間交全款參與此次活動。
4、若發生退貨須同時退回獲贈禮品,并保持贈品包裝完整,并按本商場退換貨規定處理。
5、演藝(請演藝隊營造氣氛)。
6、樣品,特價商品不參與購物送禮活動。
(二)活動現場禮品發放程序:
1、顧客持消費蘭票到三樓收銀臺。
2、在禮品登記處接受登記并簽名確認。
3、禮品發放處發放禮品。回收消費白票,在蘭票上蓋章。
(三)退、換貨程序:
1、若發生退貨須同時退回獲贈獎品,并保持贈品的包裝完整。
2、若退回獎品影響二次贈送,則顧客須按照禮品實際價值,退回相應金額的現金。
3、一單商品發生部分退換貨,造成成交金額增加,不予補發禮品;造成成交金額減少,將按照金額減少比例退回獲贈禮品,具體方法如下:退獎順序為本購物單所產生的獎→最低獎;獎→最低獎(以此類推)。
4、若發生全單退貨,則須退回所有禮品。
5、其他事項按本商場退換貨規定處理。
活動二、百年好和迎新春
活動時間:12月30日-1月7日
持20xx年結婚證的消費者(全年有效,限一證一個),在家居店消費滿1000元(含1000元),除參加商城同期現場促銷外,還可再獲得時尚抱枕一個。
活動三、元旦抽大獎
抽獎禮品:
一等獎現金元(每天10位)
二等獎現金元(每天5位)
三等獎現金元(每天15位)
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