web前端工程師面試經驗技巧
作為馬上就要進入web前端行業的職場新手來說，技術有很大的自信，但對于面試還是有點沒底的。下面百分網小編整理了web前端工程師面試經驗，希望對你有所幫助!
首先面我的是一個豆瓣的前端(后來了解到其實也是做后端的)，問的東西不多，大都是簡歷上的內容，沒問到具體的技術實現，最后聊了一點兒 linux，原來同是 ubuntu 飯，并且已追新到 9.04 beta。
稍息片刻后是技術總監 Flycondor 的第二輪面試，因為隔壁在開會比較吵(偷聽到有關 tag 之類的使用問題)，所以轉到了有沙發和 foosball 的休息區。開篇還是聊簡歷中的項目，不過問的內容比較寬泛，從工作職能到頁面優化技巧、SEO，問答的形式比較輕松，所以不怎么緊張。后來被問到一個比較偏門的問題：豆瓣和新浪首頁完整載入后 html 代碼的大小。我當時的回答是豆瓣 20k 左右，新浪大概 5 倍以下，后來覺得豆瓣可能會再小些，新浪的會再臃腫些。剛在家試了下，豆瓣 20.8k，新浪 395k，還好只是一個對關注度的測試題。后來脫離項目單獨問了些關于前端優化的具體問題，因為早前看過一篇 Yahoo! 的 Best Practices 技術部分的提問算告一段落，但留了一道開放性的作業，問題還是圍繞優化，但對象是豆瓣，開始我還想問咋沒筆試之類的，現在看來豆瓣做事更效率，與其出一些茅坑兒算法題，不如來真格的對實際項目下手，管你求助朋友查書還是 Google，最后寫出代碼，高低自有公平論斷，誰不是邊學邊實踐邊提高的。(說說而已了，明天起還得繼續動手 JS 面向對象部分的實際應用，抽空再多記一些經典算法，誰讓俺心目中的.蓋世大企，還是來應試那一套，茅坑兒題照出呢)，剩下是留給我的提問時間，一般來講只是走走形式問問部門狀況和福利之類的，但畢竟是鐘愛的豆瓣，關注和感興趣的東西自然多些，最后算下來我提問的時間比面我的時間還長，汗～ 涉及的雞毛蒜皮的問題比較多就不贅述了，有一個讓俺小驚的：豆瓣有12個程序員，其中4個是專做算法的
去年的時候和一個淘寶 UED 的成員聊天，從他的話語中感覺很拜豆瓣的 UE;今天在豆瓣看到不少人，只是不知哪些是做 UE 的，如果沒有專門的前端部門，應該是歸到產品部的;沒猜錯應該就是我隔壁那一撥開完會后一起盒飯的人，ps, 看到一個 ppmm，斷定不是童顏大齡文藝女青年。
其實整個面試過程都有提花老師旁聽，和一些面經中看到的嗷嗷雷同：一般陪自己面試的朋友都有很高的中標率。在面我的過程中，技術總監大人貌似對提花老師的學歷以及曾從事的設計工作都比較感冒，坦言豆瓣正缺設計，讓準備作品和簡歷直接來面。
Web前端面試內容技巧1. 先對你進行改造：穿著干凈整潔，要正式一點，最好是T恤配黑褲子。T恤的領子一定要干凈，記得洗澡洗頭發，有胡子的同學刮刮胡子，女孩子不要濃妝艷抹!
2. 談吐：男生們這個時候就不要害羞了，女孩子也是，一般面試的HR都喜歡可以侃侃而談的有趣的人哦!后背坐直，不要把凳子坐滿。別抖腿，別蹺二郎腿!表現的陽關積極一些，一定要謙虛啊。最好不要面無表情，當然也不是一定要有什么表情!就是不要套太僵硬!
3. 請自己練習并展示給你的朋友：你的自我介紹!在誠筑說學習的學生都知道是有模擬面試的。
4. 不費勁的方法：找你的朋友，室友，同學什么的。讓他們來面試你，不要小看讓朋友問你，你也確實是會緊張的。最好是讓也是學習這個專業的人來問你，因為他們更專業，也可以更加刁鉆的問你。
5. 跟你們說一個我覺得很重要的一個面試場面!!
就是，面試人員會不停的打擊你，不停的刺激你，有可能很過分，這是在測試你的抗壓 能力。因為現在社會壓力工作壓力，總之是來自各個方面的壓力，領導們想確認一下你 是否能承受住，你是否是一個堅韌的人。所以不要驚訝，不要害怕，也不要憤怒!但是 我個人建議，如果它涉及特別過分的人身攻擊，也請你溫柔的反擊!當然看你自己!
6. 最后就是反應能力，臨場出現意外什么的了，這就看你自己了，萬一自己一不留神說錯話了，大神給你指出來，請記得謝謝一定要謙虛!
那么來幾道面試官經常問的問題吧：
這些題目來源：面試官曾經問過;工作被別人問過;網上看見過。
1.說說類的創建、繼承和閉包。
2.說說get和post請求的區別。
3.做一個圖片輪播的腳本。(說出來)
4.你真的了解HTML
5.Css層疊是什么?介紹一下
6.同步和異步的區別
7.都使用過和了解哪些編輯器
8.前端優化知識都知道哪些?
9.都知道哪些瀏覽器內核?
10.javascript的類型轉換?
百度Web前端的面試經歷突然間人品爆發過了百度的面試，那就寫一些經驗撰一撰人品吧。雖然說可能沒有人看到。
首先是5月6日的筆試。我參加的是web前端的，雖然是霸筆的，但是試題比較簡單，而且在先前找到了百度n多的百度的web前端試題。于是，筆試順利通過了。
幾天后，收到了面試的通知(由于廣東沒有web前端的面試官，于是只能電話面試了)。第一輪的面試在13日下午。按聲音分析，面試官是個年齡比我大一點點的小伙子，比較友善。在我結巴時，他還多次的說一些話來緩解我的壓力。在我回答不出他的問題時，他會很耐心的引導我去尋找答案(二面的面試官也是這樣)。一面的面試題目都比較基礎，但是也問的很深。我記得當時他問了我很多個問題，而且最后我很多都幾乎沒有辦法回答出來。例如，css的問題：各個瀏覽器中css表現的差異性，盒子模型(其他的忘了，css問了很多的問題，但是我css很弱，哎);html：這個還真一個都想不起來了，總之問得也不多，也不難;js：在一個有很多個li的ul里訪問第i個元素，js作用域與原理鏈與閉包及閉包的應用場景，性能優化的幾個原則，js的繼承機制······最后問了一個綜合問題：如果上司要你完成一份非常急的工作，短時間內你沒法完成，你會怎么辦?一面的問題嘛，看起來不會很難，但是他會一直問下去，慢慢地變深，直到你不會為止。
一個小時后，二面開始了。二面的問題相對簡單一點，幾乎都是數據結構的問題。第一個是安全問題，是關于怎么防止代碼注入攻擊的(當時我回答了過濾敏感詞，囧死了)。第二個是快排的問題，快排是怎么樣的呀，最差時間復雜度是多少和為什么，最快的時間復雜度和為什么，快排的空間復雜度和為什么。第三個是二分查找，問題類型和快排的相似。幸好他問的都是很經典的問題，如果他問什么平衡樹樹，紅黑樹就會悲劇死了。這個面試官很好人，還很語重心長的跟我說了很多話，例如什么雖然做前臺啊，這些基本功還是很重要的，后臺的東西也得認識一點啊。總之第二個面試官是導師類型的。不確定每個二面是否都是這樣，但是可以肯定二面的問題偏算法和數據結構。
三面在5月15日。除了開始的一小點的技術問題外(比一面的簡單)，三面問的都是綜合性的問題。例如自我簡介啊，你的缺點是什么呀，你大學做得最困難的事情和最有成就感的事情等等。問題都不難，但是回答的好就有一定的難度了，特別是對于像我這些悶騷的it人。
然后一直沒有消息，知道5月22日，一個部門老大聯系我，通知我通過了面試。
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