環境主管崗位的具體職責（精選16篇）
在當下社會，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是組織考核的依據。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的環境主管崗位的具體職責，希望能夠幫助到大家。
1、負責檢查區域各項目環境維護工作、負責環境保潔專業標準的制定和實施；
2、負責參與并協助各項目綠化保潔業務外委招標工作；
3、負責相關外包單位的監督及工作質量控制；
4、負責各項目各項環境管理業務的指導和支持，研究、協調處理各項目疑難；
5、關注保潔綠化方面的投訴，了解業主及項目的專業需求。
環境主管崗位的具體職責 篇21、根據項目現場編制保潔作業要求及流程并跟進落實外包方執行情況，定期編寫《清潔綠化消殺服務季度評估報告》并報審批；
2、組織清潔、綠化、消殺月度檢查；
3、負責月度培訓、月度工作計劃及月度質量記錄存檔；
4、定期組織召開清潔綠化工作月度分析會，收集、分析、解決工作中存在的問題、難點，重要事情及時向經理匯報；
5、負責每周對保潔各崗位工作狀況及區域衛生質量進行巡查；
6、完成領導交辦的其他臨時性工作并將結果及時反饋，協助本部門其他人員的臨時性工作，提出合理化建議。
環境主管崗位的具體職責 篇3職責：
1、負責按規定對管理區域的環境進行巡查，發現問題及時處理。
2、負責嚴格按照合同約定監督外委單位的履約情況，并做好費用結算工作。
3、負責定期與外委保潔、綠化單位召開業務溝通會。
4、負責審定園區的保潔及綠化養護計劃，并監督實施。
5、負責綠化保潔人員的培訓、日常工作安排及管理。
任職要求：
1、年齡40歲以下優先，大專以上學歷；
2、3年以上物業環境從業工作經驗，有管理經驗者優先考慮；
3、良好的服務意識和優秀的溝通表達能力。
環境主管崗位的具體職責 篇4職責：
1、負責園區內整體衛生、環境的工作；
2、負責保潔人員的管理工作；
3、負責實施所管轄區域內的綠化的管理工作；
4、掌握轄區內樓宇、設施、道路、綠地的基本情況和相關知識；
5、負責提交小區內植物補種、移栽、整改的工作計劃，并組織跟進實施。
任職條件：
1）23～45歲，男女不限；
2）物業行業相關崗位3年以上工作經驗；
3）熟練使用辦公軟件；
4）性格開朗、積極主動、責任心強、忠誠守信、工作嚴謹，具有很好的語言文字表達及溝通能力；
5）具備較強工作承壓能力。
環境主管崗位的具體職責 篇5熟悉園區樓宇、綠化場地、管轄區域概況，附屬設施的建成材料。系統掌握園區整體情況，熟悉轄區內附屬設施設備的保養維護程序，負責環境清潔管理工作的現場和內部管理。
負責加強與各部門業務口主管的溝通和交流，主動跟蹤工作完成情況，積極回應各業務口的信息，確保每項工作能夠保質保量的完成。
掌握本部門員工的思想動態，在崗指導、在職培訓，正確引導員工面對本職工作，提高保潔員的服務意識和業務技能，教育保潔人員嚴格遵守勞動紀律。
接收處理園區住戶及商戶對環境綠化管理工作的現場投訴，及時登記投訴案件內容和投訴方式，在規定的時間里反饋投訴處理結果，并對處理結果進行跟進回訪。
每日檢查所轄范圍的衛生清潔狀況、地面通道，綠化養護，勸阻和制止不衛生，不文明的現象和行為。
環境主管崗位的.具體職責 篇61、負責項目環境管理工作、制定環境管理工作計劃相關工作制度：
2、負責編制環境培訓計劃及培訓計劃的實施：
3、負責項目有關環境、職業健康安全等方面的因素進行評估、并制訂落實相應的措施：
4、負責環境班組的團隊建設和內務、倉庫管理：
5、負責監督、檢查項目清潔衛生、綠化養護、有害生物消殺、垃圾清運等狀況、對存在的問題及時糾正、按月度對工作質量進行評估與考核：
6、負責環境新產品、新技術的引進、推廣及成本控制：
7、協助處理環境管理類客服投訴：
8、負責制定發型社區活動環境維護方案并跟進實施：
9、完成上級交辦的其他工作。
環境主管崗位的具體職責 篇7職責：
1、負責審定園區的保潔及綠化養護計劃，并監督實施；
2、負責按照合同約定監督外委單位（綠化、保潔、消殺、垃圾清運）的履約情況，并做好日常保潔費用結算工作；
3、負責按規定對管理區域的環境進行巡查，發現問題及時處理；負責定期與外委保潔、綠化單位召開業務溝通會；
4、負責綠化保潔人員的培訓、日常工作安排及管理等工作；
5、負責處理環境綠化方面的投訴。
任職要求：
1、25—45歲，大專畢業2年及以上，1年以上同等崗位工作經驗；
2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，掌握保潔、綠化等專業知識；
3、責任心強，善于溝通，具有協調解決問題的能力和抗壓力。
環境主管崗位的具體職責 篇8職責：
1、負責制訂保潔工作計劃，指導保潔人員按計劃工作；
2、負責日常巡視檢查及對保潔員工的日常考核；
3、負責對垃圾清運、外墻清洗等服務分包商的管理，進行現場監督檢查；
4、制定園區內的保潔方面的延伸服務計劃并負責組織實施落實；
5、負責園區內所有清潔、綠化的質量檢查與考核工作；
6、負責做好突擊性工作的應急安排；
7、負責保障轄區內現有衛生及綠化設施的完好率；
8、完成上級交辦的其它工作任務。
崗位要求：
1、中專以上學歷，28—45歲，男女不限，3年以上辦公樓、園區同崗位工作經驗。
2、有計劃和組織能力，具有良好的身體素質，具有一定的判斷和安排能力；
3、懂得環境維護管理知識和技能，具有一定的管理能力；
4、熟知各項清潔用品、用具的種類及使用方法，掌握清潔機械的操作方法。
環境主管崗位的具體職責 篇91、組織完成物業環境板塊的流程管理職責；
2、根據公司領導經營決策的需要提供相應的環境管理與服務分析數據；
3、統籌負責環境類服務供方的監督、管理、業務評估和問題協調解決；
4、組織完成保潔與綠化服務、垃圾清運、消殺、環境設施設備及園林植物養護、新建或更新的費用測算管理職責；
5、審核物業環境板塊費用支付和各類環境類服務合同；
6、負責審核綠化改造方案和涉及環境視覺形象的改建；接受相關部門的協助請求，參與客戶溝通，及時認真地解決住戶提出的涉及環境服務的合理要求；
7、有效投訴處理負責跟蹤，不斷完善管理流程。
8、接受客服中心對本部門質量狀態的監督，配合客戶中心進行物業項目的客戶滿意
9、負責環境設備設施運行、維護安全，組織環境類突發事件的方案擬制與演練，參與公司重大環境事件的協調，協助上級和其它部門處理突發事件
10、完成上級交辦的其他工作。
環境主管崗位的具體職責 篇10崗位職責:
1前期籌備:參與擬定新接物業項目的環境管理工作方案，并實施清潔維護工作的開展
2日常巡查:負責現場環境運行的巡查，督導。
3計劃實施:制定部門月度、年度工作計劃(含消殺計劃)并組織實施。
4外包督導:負責對本大廈環境外包服務質量進行監督、檢查和指導。
5培訓工作:負責制定培訓計劃，并按計劃組織開展規范制度、操作規程、專項技術等員工培訓。
6外包評價:定期對外包方進行評價。
7考核監督:對本部門員工日常工作考核結果進行審核。
8檔案管理:負責本大廈環境運行資料(電子與紙質文檔)的分類、存檔。
9溝通協調:負責與相關方(清潔客戶、環保局、街道辦等)的聯系、溝通工作。
任職要求:
1.大學專科及以上學歷，物業管理及相關專業;
2.資格/技能資格證書要求物業管理員上崗證、內審員資格證
3.必備技能要求熟悉現代辦公系統管理，較強的內外協調能力，良好的團隊意識、敬業精神及溝通能力，熟悉一體化體系運行
4.物管行業經驗不低于3年，類似崗位工作經驗不低于2年，人員管理經驗不低于1年
環境主管崗位的具體職責 篇11職責：
1、審核保潔公司提交的年度保潔計劃，分解至月度并組織外包公司實施；
2、依據環境類置地服務標準以及外包服務合同約定，對部門環境類各外包服務實施監管，接受品質部月度標準覆蓋性檢查并組織對檢查不合格項實施整改；
3、負責外包業務的對接，負責協調溝通、監督指導、費用結算等各項管理工作。
任職要求：
1、大專及以上，專業不限；
2、物業管理或酒店管理（保潔類）專業知識；
3、年以上物業服務管理工作經驗，有酒店房務或高端物業的相關服務管理實戰經驗；
4、了解保潔類各項專業作業流程，熟悉對環境類外包服務質量的監督管理；
5、具備優秀的業務能力，優秀的計劃和執行能力，優秀的組織協調能力，優秀的溝通能力，良好的人際交往能力。
環境主管崗位的具體職責 篇12職責：
1、負責公司級環境、綠化的巡視區域，發現問題及時通知項目進行整改；
2、負責各項目環境負責人的培訓和考核，不斷提高負責人整體水平；
3、自覺遵守部門的各項規章制度，并督促員工遵守執行，幫助員工解決在工作中遇到的專業難題；
4、熟悉和掌握各種環衛綠化設施及用品的使用方法，創新提高業務品質；
5、負責公司質量目標的評審，并督導各部門質量目標的實現；
6、組織公司管理服務創新評審及推廣，組織公司級環境專業業務培訓工作的開展和實施；
7、負責供方及供應商評估管理工作的審核及督導；
8、組織檢查、跟蹤驗證突發事件的整改及預防措施的處理效果；
9、負責各服務中心環境專業年度、月度工作計劃的審核，提出專業意見并監督實施過程；
任職要求：
1、統招全日制大專及以上學歷，專業不限；
2、擁有綠化保潔業務管理經驗者優先；
3、熟悉綠化保潔工作的操作流程、監管標準、考核方法等專業知識；
4、具有良好的組織溝通能力、事務處理能力，良好的服務意識及責任心。
環境主管崗位的具體職責 篇13職責：
1、根據ISO9000質量管理體系協助制訂并嚴格執行綠化保潔各項作業規程；
2、熟悉管轄區域內與清潔綠化有關的工具、設備、面積等情況；
3、定期巡檢管轄區域的外包保潔及外包綠化工作情況，發現問題并及時整改；
4、協調外包單位及時清潔衛生死角；
5、監督外包單位工作計劃的完成情況；
6、每日檢查員工出勤、儀表儀容、禮貌用語等；
7、處理緊急情況，對工作疑點難點進行技術指導。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，環境相關專業優先；
2、3年及以上商場環境管理、保潔業務管理工作經驗。
3、具有保潔、綠化機械的使用與維護知識以及綠化苗木養護知識。
環境主管崗位的具體職責 篇14職責：
1、負責公司保潔、綠化條線體系及標準化的建立、修訂、監督實施工作；
2、制定物業環境管理計劃并協調實施，對環境管理等的體系文件落實進行培訓、檢查、監督及指導；
3、組織協調開展環境管理工作，為客戶創造干凈、舒適的工作環境，提高客戶對環境服務滿意度，提升項目品牌知名度；
4、熟悉并對環境管理方面新技術的運用、引進與推廣；
5、協助其他部門工作，完成上級交辦的其他任務。
崗位要求：
1、三年以上環境管理及在物業公司總部品質管理相關工作經驗，且在管理崗位上工作三年及以上；
2、熟悉物業管理操作流程且掌握有關物業管理相關法律、法規；
3、有責任心，有較強的溝通協調及應變能力，并要有較強的執行力和規劃能力，富有團隊合作及敬業精神。
環境主管崗位的具體職責 篇151、負責項目衛生保潔、園林綠化管理工作；
2、負責消除環境安全隱患；
3、組織落實特約服務工作；
4、組織執行管理制度、工作規范、崗位作業指導書及應急預案；
5、制訂、實施工作計劃，負責團隊建設；
6、組織進行業務培訓、技術指導及考核評定；
7、負責環境工具、物料的計劃及盤存，執行節能降耗方案；
8、完成領導交辦的其它工作。
環境主管崗位的具體職責 篇161、根據物業服務中心有關規章制度組織定制防火、秩序維護實施細則，經批準后執行。
2、制定部門年度秩序維護工作目標和計劃，按月做出工作計劃和成本預算，經批準后執行，制定部門專業培訓計劃經批準后實施。
3、定期組織檢查項目各部位的防盜、防火安全和安防設施及工作措施并做好記錄，及時發現隱患并報物業服務中心經理，督促和監督有關部門限期整改。
4、組織處理轄區內治安、火災、生產事故等突發性時間，進行現場指揮，組織人員疏散，維持現場秩序，保護物業服務中心財產和秩序維護員安全。及時調查事件原因，制定預防和糾正措施。
5、負責組織對秩序維護員進行法制、防火安全、保密思想教育和安全技能培訓。
6、經常進行檢查督促，對重點部位實施人防、技防相結合，加強重要時期的值班安排，定期主持召開部門例會，并參加物業服務中心組織的有關會議。
7、檢查部門秩序維護員執勤情況，時刻保證部門秩序維護員精神飽滿地工作，做到部門秩序維護員不睡崗、不漏崗、不脫崗。
8、做好秩序維護員政治思想工作，關心秩序維護員生活，幫助解決秩序維護員的實際困難，加強秩序維護員之間的團結，處理部門內糾紛，提高秩序維護員的積極性。
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