公司后勤部工作職責(通用10篇)
工作職責就是工作者達到崗位要求的標準,完成上級交付的任務。那么公司后勤部工作職責有哪些?下面一起跟小編了解下吧。
后勤部工作職責 篇1一、基本信息
部門名稱:后勤部部門人員編制:2人
部門直接主管:常務副總部門負責人:后勤部長
二、部門定位
為公司的日常工作提供穩定的支持,以及負責公司的后續管理。
三、部門職能
1、負責制定公司后勤管理規范,并監督執行,確保后勤管理的順利進行。
2、基本建設管理
1)參與基本建設規劃擬定,并經批準后實施;
2)負責基本建設預算編制;
3)負責基本建設招標、監理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理;
4)負責基本建設支出控制。
3、物業管理
5)負責房產、房屋管理,產權事項的辦理。房屋維修、養護;
6)負責消防、機電設備、自行車房(棚)、園林綠化地、溝、渠、池、井、道路、停車場等公用設施的使用、維修、養護和管理;
7)清潔衛生;
8)治安管理。
4、生活后勤保障服務
1)負責日常伙食供應及管理;
2)負責企業員工集體宿舍管理,包括宿舍分配、水電管理等;
3)負責休閑、文化娛樂設施管理。
5、后勤物資管理
1)編制上報后勤物資采購計劃;
2)負責辦公家具、設備、清潔用品的采購領用和消耗監督審核工作。
6、災害及其他突發事件處理。
后勤部工作職責 篇2一、崗位描述
全面負責公司各項后勤保障工作,制定并實施各項后勤制度,為公司運作提供有效后勤支持。
二、崗位職責
1、領導安排、處理公司的日常后勤事務,保障公司正常運轉。
2、負責公司后勤管理規范的制定,并監督執行,確保后勤管理的順利進行。
3、負責公司基本建設的規劃擬定,招標、監理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理,負責基本建設支出控制。
4、建立健全物業管理工作,對公司房產、房屋管理、公用設施的使用、維修、養護和管理、清潔衛生、治安管理負責。
5、負責生活后勤保障服務管理。負責食堂管理,確保員工飲食安全;負責企業員工集體宿舍管理;負責休閑、文化娛樂設施管理。
6、負責后勤物資管理,編制、上報后勤物資采購計劃,負責對后勤物資采購、領用和消耗的監督審核工作。
7、負責災害及其他突發事件處理。
8、對本部門的工作負責。
9、負責制定本部門各級人員的職責和權限。負責指導、管理、監督本部門其他人員的業務工作,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
10、完成常務副總臨時交辦的其他臨時性工作。
后勤部工作職責 篇3一、崗位描述
協助后勤部長落實各項后勤工作。
二、崗位職責
1、負責后勤制度的擬定。
2、負責后勤物資的采購、入庫、建檔、保管、領用等工作。
3、負責公用設施的維修、養護和管理;
4、負責宿舍公用設施的維修、養護和管理;
5、完成后勤部長交代的其他臨時性工作。
后勤部工作職責 篇4后勤部是公司的后勤保障機構,負責公司的后勤保障工作,是公司工作的重要組成部分,其職責范圍是:
(一)了解和掌握公司后勤工作的情況,協助領導擬制后勤工作計劃,適時向領導提出報告和建議,經批準后組織實施。
(二)組織擬制后勤保障計一劃,調整后勤力量,做好后勤保障工作。
(三)熟練掌握公司各應急預案,隨時檢查應急物資,保證應急預案充分、有效的實施。
(四)當接到事故應急通知時,應第一時間與領導及各部門取得聯系,以便相互協調指揮;及時協助各部門在應急中的物資供給,并做好完整的現場記錄,保留現場證據。
(五)應急事件發生后,針對媒體可能提出的有關問題,事先做好回答材料,并報批總經理批復后方可公布媒體。
(六)應急事件處理完畢后,應填寫應急事故處理報告,并作出準確分析,以書面形式提交經理部。(如:傷亡情況,事故污染情況及可能造成的影響等)。
(七)關注公司人員培口}卜睛況,將培訓信息及時下達至每個部門。
(八)負責設施、設備、物資的購買和請領工作,做好后勤設施、設備、物資的供應、儲存、竹理和保障工作,預防各種事故。
(九)嚴格遵守公司財務制度和財經紀律、杜絕貪污、浪費。
(十)組織領導公司員工的衛生防病工作。
(十一)承擔公司酷只和設備的維修和管理工作。
(十二)承擔公司賦予的或應當由后勤完成的其他工作。
后勤部工作職責 篇51、負責員工食堂、宿舍的日常管理,及時妥善處理員工對食堂服務質量問題的投訴。
2、根據企業發展及員工建議,適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。
3、定期或不定期對企業清潔工作進行檢查,發現問題及時解決,保證良好的辦公環境,對辦公區域內的綠化工作進行指導、檢查。
4、出現安全事故及時協助有關部門進行處理,并配合生產部定期組織員工進行工作技能培訓,提高后勤服務水平。
5、負責企業公務車輛的調度與管理,協調各部門的車輛使用情況。
6、嚴格執行后勤部各項費用審批制度,負責本部門人員工作的安排、調配及日常事務管理。
7、組織各類人員的崗位培訓,不斷提高員工的技能和素質。
8、做好公共衛生的事件和其他應急事件的后勤保障工作,完成領導臨時交辦的其它各項工作。
后勤部經理職責
1、認真執行總經理的工作指令,全面負責公司員工宿舍、公共衛生、后廚等后勤工作。
2、制定后勤部相關的規章制度,掌握當日工作情況,并將具體任務明確分配給工作人員,保證后勤部的工作有序進行。
3、配合其他部門做好衛生防疫工作,定期噴灑藥物,滅除蟲害。
4、總結和歸納月、季、年度的工作情況,并向上級領導做匯報。
5、完成上級臨時交待的其它任務。
后勤部工作職責 篇61、宿舍管理,員工住宿安排,住宿環境、安全、宿舍水電的統計、故障處理、房租費的繳納、發票開具等;
2、食堂管理,員工用餐卡IC錄入發放、月底食堂消費數據的統計、發票開具。
3、保安日常工作的管理,保安考核、保安服務費的支付。
4、清潔衛生管理,責任區域內環境衛生、保潔、養護等的監督管理。
5、公務車輛管理,用車審批,車輛維修保養、違章的跟進處理等。
6、會議室管理,會議現場布置、設備提供等。
7、有關員工活動的籌劃開展。
8、公司公共辦公設備的管理、維護等。
9、員工每月考勤、考核統計。
10、員工入職、離職手續的辦理,勞動合同的簽訂、續簽,員工檔案的管理。
11、辦公用品的申購統計、申購。
12、每月底員工生日禮物發放,生日禮物的補充申購。
13、來訪人員接待相關工作。
14、公司文件資料發放、管理,公司內部通訊錄的`更新。
15、協助科技項目申報有關工作。
16、上級交辦的其他工作。
后勤部工作職責 篇71、負責貫徹落實企業管理制度、規章、條例,制訂和優化行政管理方針與政策,及行政內部制度與執行方案;
2、負責公司各類公文(會議紀要、通知、函類)的擬寫、管理,各類執照、證件的年檢、變更、注銷工作;
3、負責組織公司各項管理例會和各項活動,協調公司各部門關系確保內部溝通渠道暢通;
4、負責公司注冊、工商年報、工商變更、注銷管理,審批各類文印資料和經營資質證照;
5、負責推進公司企業文化建設、福利項目的開展和建設,建立良好的企業形象;
6、負責各項行政后勤保障管理,行政管理費用的預算制訂、監督實施和審核控制;
7、負責建立并完善員工檔案,員工考勤、請假審核與統計,社保公積金申報與退繳管理;
8、負責公司行政類檔案整合、歸檔、管理;
9、完成上級交辦的其他工作及各類臨時性工作,為各部門做好服務工作。
后勤部工作職責 篇81、在運營總監的領導下總體負責大運會運動員餐廳后勤保障工作
2、負責餐廳食材及非食耗材的統計、調撥,保障餐廳供應服務
3、負責餐廳設備及固定資產的維護、保養,并定期盤點,統計損耗
4、負責餐廳洗消工作,洗消員工的日常管理,營造安全、健康的就餐環境
5、負責餐廳搬運工作,搬運員工的日常管理,保證后廚的耗材供應
6、負責后勤保障相關培訓以及與現場倉庫的工作對接
7、領導交辦的其他與餐廳后勤保障相關的工作
后勤部工作職責 篇91、全面負責公司員工宿舍的服務保障與統一管理、
2、帶領、指導全體宿舍管理員做好區域衛生清潔,監督相關制度落實,維護員工宿舍良好的居住環境與管理秩序、
3、負責協調維護宿舍區域各項設施設備,定期檢查、及時發現報修故障,確保狀態良好,正常使用、
4、聽取各方意見、建議,了解員工所需,努力改善宿舍各項條件,提高員工滿意度、
5、加強宿舍區域用電、用水、消防安全及人員出入管理,實現節能、安全、有序的管理目標、
后勤部工作職責 篇101、參與籌建大學附屬學校整體項目;
2、負責執行附屬學校與政府等相關單位的溝通、協調工作;
3、會議紀要及公函、報告等材料起草;
4、落實有關會議及對外聯絡事務;
5、本部門與學校內部各個部門就附屬學校相關事宜的協調、溝通工作;
6、協助做好內部行政事務管理工作;
7、其它由上級安排的工作。
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