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員工生日會活動策劃方案 員工生日策劃方案 有創意
日期:2023-02-27 12:43:13    编辑:网络投稿    来源:网络资源
員工生日會策劃方案  為了確保事情或工作科學有序進行,就不得不需要事先制定方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。我們應該怎么制定方案呢?下面是小編整理的員工
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      為了確保事情或工作科學有序進行,就不得不需要事先制定方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。我們應該怎么制定方案呢?下面是小編整理的員工生日會策劃方案,歡迎閱讀與收藏。

    員工生日會策劃方案

    員工生日會策劃方案1

      舉辦月度員工生日party活動,是為了進一步栓心留人,凝心聚力,使廣大員工真正地融入集體大家庭中,以酒店為家。提升員工對企業的認同感和歸宿感。酒店擬每二個月,為員工舉辦生日party活動。

      具體內容如下:

      一、活動主題:

      英德利大酒店,你我的家。

      二、活動時間:

      每二月一次,時間23小時(晚上20:30開始),具體時間視客情而定。

      三、活動形式:

      茶話會、聯歡會等形式。

      四、活動地點:

      一樓中餐廳大廳。

      五、參加人員:

      當月酒店員工生日、酒店領導、當月生日員工所在部門經理。

      六、活動流程:

      酒店領導致辭生日員工代表發言贈送賀卡聯歡會分嘗蛋糕(請酒店領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)攝影留念。

      七、具體事宜:

      1、將當月生日員工姓名和生日祝福語,制作成彩色宣傳畫,張貼在當月餐廳黑板報上櫥窗欄內刊登、祝福。

      2、舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

      3、聯歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主,其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。

      ①邀請酒店領導表演節目,鼓勵員工上臺唱歌表演等,展示才藝。

      ②視情況請生日員工所在部門出節目助興。

      ③小游戲(男、女步調一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。

      ④紀念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。

      ⑤合影留念。

      4、當月生日員工于生日將獲得由酒店領導簽字的賀卡。

    員工生日會策劃方案2

      為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,更好為公司創造效益,并進一步豐富我公司企業文化,加深企業文化內涵,擬為員工舉辦生日活動,具體內容如下:

      一、 集體活動:當月生日的員工在一起舉辦活動。

      1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開始),具體日期視情況而定。

      2、活動形式:聚餐、聯歡

      3、參加人員:當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員

      4、活動流程:領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡(賀卡一定要領導的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念

      5、具體事宜:

      將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內并附上祝福。舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

      優點:大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,并有期待感,

      放在午餐時間搞活動,不耽誤工作。

      缺點:不能讓所有員工都放在生日當天慶祝,花費較大,當月生日員工人數較多時,活動時兼顧不到所有人的情緒,容易流于形式,且比較占用領導的精力和時間。

      二、 單獨慶祝:在員工生日的當天,一一表示祝賀。

      1、活動時間:早上開始上班時

      2、參加人員:當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員

      3、活動項目:

      給員工買生日蛋糕;由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡; 在員工過日當天發個紅包,不用很多,圖個吉利,由在家的領導發放,表示祝賀;可以為他們在電臺點首歌;與公司領導合影留念;

      男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西(重要的是提前會征求員工的愿望),錢不多,但很溫馨;

      每個員工的生日那天,與公司在家的領導共進生日午餐

      4、具體事宜:

      在我們的公告欄上特地規劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區! 將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。

      優點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以經常改變花樣,有新鮮感,花費較少,需要時間較短,不占用領導的時間和精力。

      缺點:所有項目都比較嚴肅,不十分熱鬧,如果員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內有幾個人同時過生日,比較占用時間。

    員工生日會策劃方案3

      第一項:伴奏音樂:

      主持人開場白、宣布名單

      尊敬的各位來賓,×××親愛的伙伴們,大家晚上好!在這秋高氣爽,碩果累累的豐收季節,在這美麗的夜晚,在這歡聚的時刻,迎來我們公司×月份的員工生日。首先請允許我代表的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝;同時要對×月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望!并送上我們最美好的祝福!

      就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年詳和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!

      接下來,就由請壽星們閃亮登場,與大家見面!(禮花)

      第二項:×總寄語

      第三項:游戲《友情對對碰》接歌“生日快樂”四個字

      第三項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌

      第四項:煸情環節,壽星為大家分享在生活的××年中,最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

      第五項:人事部送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》

      第五項:壽星模仿秀

      項目:壽星們抽主持人手中的項目,抽到哪一項,就進行表演,大家猜,猜對算勝利,如未表演到位,猜不對,則自行表演節目(表演節目時間控制在1分鐘以內)。

      第六項:分享蛋糕

      第七項:結束(背景音樂《難忘今宵》)

      結束語:今晚我們這里歌聲陣陣,笑語片片,所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟,一起渡過這段難忘的時光;是提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風調雨順,歲歲平安!

      附

      祝你生日快樂(配樂:)

      讓我們緊銜一句祝福

      把她送到你的身邊

      讓她在你的身邊萌芽茁長

      讓她長成一顆顆晶亮的星星

      在你的天空飛揚

      黃昏用黑色渲染行者的雙眼

      而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮

      象燭芒守護你的今宵

      漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光

      我們的祝福

      是那潺潺的星光的流水

      流過你的明眸、你的皓齒

      流到你的心上

      讓我們深切的一句祝福

      成為祝福中最真摯的一個字

      最耀眼的一個詞

      最感人的一句話

      在你的耳畔飄蕩

      讓我們的祝福

      成為你的影子

      讓我們最真純的心愿

      伴你在時空的隧道流浪

      祝你:生日快樂!

    員工生日會策劃方案4

      一、目的

      為體現公司對員工的人性化管理和關懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使員工真正地融入到公司的大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,豐富企業文化內涵。

      二、活動主題

      xx集團xxxx年x月員工生日會

      三、活動時間

      每月舉辦一次,每次約2個小時,具體時間提前通知。

      四、活動場地

      暫時定為xx會議室,具體根據實際情況和當月活動內容安排。

      五、活動對象

      1.當月生日的員工;

      2.邀請公司領導參加;

      3.有文藝特長者帶節目提前報名參加(待定)。

      六、活動程序安排

      1.準備工作:準備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品,并布置活動現場

      1.1人事部統計當月生日員工名單,準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語并簽名;

      1.2邀請生日員工參加活動(對外公布為開會),同時請領導及有文藝特長的同事參加;

      1.3提前購買好活動所需物品;

      1.4做好活動現場布置。

      1. 5提前制作PPT、準備音樂等。

      2.活動內容安排:

      2.1主持人開場,讓各位生日員工自我介紹,并逐漸巧妙地引入主題,給生日員工一個驚喜;(提前準備PPT)

      2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;

      2.2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫上編號);

      2.3生日員工按編號依序領取禮物,發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事,并為下一名員工頒發禮物及送上祝福語。

      2.4聯歡游戲環節:活動形式可每月根據主題具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、即興節目表演、交誼舞會等。準備一些小禮物(糖果、餅干、巧克力、玫瑰花等),獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

      2.5齊唱《生日歌》,吹蠟燭許生日愿望,分享生日蛋糕;

      2.6合影留念;

      2.7主持人寄語,生日會結束,清理場地。

      七、游戲方案

      1、方案一:成語接龍(集體游戲)

      1.1位置或分組安排:生日員工站/坐成一排,不分組。

      1.2游戲規則:說出開頭的成語,如“坐井觀天”,下面接的人必須接上一個成語的最后一個字,如“天長地久”,就要說“天”字開頭的成語(也可以說同音字),一直接下去,5秒內接不上的就算輸,輸的人要接收懲罰。

      1.3懲罰:預先準備好紙條,紙條上有一個詞語,每個受到懲罰的人,要將抽簽抽到的詞語套進固定的句式里大聲念出來:洞房花燭夜,我xxx(名字)+抽中的詞語。

      2、方案二:你劃我猜(分組游戲)

      2.1分組:生日員工3人一組,一個比劃,一個猜,一個按幻燈片。

      2.2規則:在三分鐘內答對題目最多的一組獲勝。游戲規則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述,但是不能描述某個字的讀音或寫法。

      2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。

      3、方案三:記憶力大考驗(分組游戲)

      3.1分組:生日員工分成兩大組

      3.2規則:幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片,10秒后撤掉。根據視頻或圖片設置10道問題(關于圖片上細節的問題,如顏色、形狀、數量、動作等等),答對題目最多的一組獲勝。

      3.3獲勝組可以對另一組提出要求,要求對方成員做一件事。

      八、費用預算

      目前集團總部在職員工為154人,按生日員工100元/人的標準,總費用視當月生日員工參加人數而定。每月活動費用視活動形式不同可靈活安排,但總費用必須控制在總預算金額范圍內。

      具體費用預算見下表:

      序號項目數量單位單價金額備注

      1道具(橫幅、氣球)個本期生日員工人數為人,加上受邀人員及組織人員人,本期參加活動總人數為人。

      2水果斤

      3生日蛋糕磅

      4生日賀卡張

      5活動禮品(保溫杯)份

      6其他

      合計:元

      部分負責人: 行政中心: 管副總裁: 集團總裁:

      日期:年月日

    員工生日會策劃方案5

      一、 活動目的:為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平臺,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。

      二、 活動時間:20xx年4月27日 下午18:20 活動地點:20樓會議室 活動組織:人力資源部 壽 星 名 單:

      財務部:

      人力資源部:xx、

      動畫部:xx

      三、活動流程:

      第一項: 主持人開場白、宣布過生日員工名單

      各位領導各位同事,大家晚上好!在這喜慶的日子里,我們齊聚在這里,為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,點燃生日的蠟燭,唱起生日的祝福歌,讓壽星們許下愿望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養育之恩,祝福他們身體健康,祥和快樂。也希望我們的

      第二項:X總致辭

      第三項:有請________經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心愿及感言。

      第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關閉,邀請生日員工吹蠟燭

      第五項:分享蛋糕(請領導與生日員工共同切蛋糕,并合影留念) 第六項:小游戲(考慮到場地比較小)

      1、 開火車

      在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始后,假設主持人:XXX

      你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開。”大家一起問:“往哪開?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:“上海的火車就要開。”然后大家一起問:“往哪開?”再由這個人選擇另外的游戲對象,說:“往某某地方開。”如果對方稍有遲疑,沒有反應過來就輸了。

      2、 蛙跳水

      全體圍坐成圈。 由主持人開始說:「一只青蛙」,第二人:「一張嘴」,第三人:「兩只眼睛」,第四人:「四條腿」,第五人:「撲通!」第六人:「跳下水」。繼續下個人開始:「兩只青蛙」,第二人:「兩張嘴」,第三人:「四只眼睛」,第四人:「八條腿」,第五人:「撲通!撲通!」第六人:「跳下水」....。

      3、懲罰游戲

      表演節目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。

      第七項:結束

      結束語:為了遇見你,我在佛前求了五百年,所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分,希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,希望接下來的工作更加順利,生活更加豁朗,心情也更加舒暢,路途也越來越順。祝福壽星們, 也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量,祝福我們的三川田業績蒸蒸日上,更上一層樓。謝謝大家!

    員工生日會策劃方案6

      一、活動目的:為了提高員工的積極性,體現公司對員工人性化的管理和關懷,讓員工有家般的溫暖!同時為員

      工提供一個良好的溝通交流平臺,進而保持良好的工作心態,與喜悅共同成長和發展。

      二、活動時間:

      四、所有本月生日員工包水餃活動,主要是讓大家體會一下干活的樂趣,互相分工,由人力行政部錄像。 餐廳做5個菜、水餃每人自助去盛。

      五、活動組織:

      六、壽 星:

      七、活動流程:

      第一項:主持人開場白

      各位領導各位同事,大家下午好!在這鮮花怒放,百鳥爭鳴的季節里,在這喜慶的節日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20xx年6月份的員工生日。首先請允許我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們最美好的.祝福!

      接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!

      第二項:由主持人宣布本月過生日員工名單

      第三項:人力行政部送上生日祝福歌

      祝你生日快樂 讓我們緊銜一句祝福 把她送到你的身邊 讓她在你的身邊萌芽茁長 讓她長成一顆顆晶亮的星星 在你的天空飛揚 黃昏用黑色渲染行者的雙眼 而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮 象燭芒守護你的今宵 漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光 我們的祝福 是那潺潺的星光的流水 流過你的明眸、你的皓齒 流到你的心上 讓我們深切的一句祝福 成為祝福中最真摯的一個字

      最耀眼的一個詞 最感人的一句話 在你的耳畔飄蕩 讓我們的祝福 成為你的影子 讓我們最真純的心愿 伴你在時空的隧道流浪 祝你:生日快樂!

      第四項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭。

      1、 先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭。

      2、 壽星都戴上生日帽。

      3、 全體共同唱生日快樂歌。

      4、 壽星許愿、吹蠟燭。

      5、 分享蛋糕,合影留念。

      第五項:請各部門領導送上祝福賀卡

      第六項:由劉鐘鴻副總講話,放抒情的音樂(溫暖人心的音樂)

      今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟,一起渡過這段難忘的時光;是達博加瑞公司提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風調雨順,歲歲平安! 第七項:全體員工開始就餐,就餐過程中進行同時進行以下游戲。

      員工就餐時還與平時就餐的形式相同,大家都用自己的餐具去盛菜,餐廳會做出5個菜與水餃,桌子可以拼成6人桌,提前分好桌次和人員。

      第八項:小游戲“擊鼓傳花、卡拉OK”

      八、最后放音樂《相親相愛一家人》,全體共同唱這首歌,結束!

      備注:壽星在自己陽歷生日當天有當總經理的特權。

      九、預算

      1、蛋糕1個:200元

      2、礦泉水3提:60元

      3、跳繩1條:20元

      4、禮物(7人過生日):400元

      5、總經理袖章(2個):20

      6、水果(西瓜4個):100元

      7、搟面杖2個:6元

      8、面板2個:50元

      9、雞毛毽子4個:10元

      10、生日賀卡10個:30元

      11、呼啦圈1個:30 以上費用合計:926元。

      1、 排骨燉豆角

      2、 紅燒肉

      3、 黃瓜炒雞蛋

      4、 東北大拉片

      5、 涼拌豆腐絲:

      6、 72瓶(3筐):180元 以上費用合計:1400元

      以上兩大項費用總計:2326元。需申請費用總計:2400元。

    員工生日會策劃方案7

      一、活動目的

      1、慶祝在x月份生日的部分員工,增進公司員工的內部凝聚力和親和力,加強“**一家親”氛圍的建設;

      2、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍;

      3、實現領導和員工的互動,讓企業和各層工作者在共同的平臺下交流;

      4、豐富員工業余生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進同事感情。

      二、活動主題:

      公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養員工忠誠品質;體現公司重視、關注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

      三、活動時間:每個月月初第一個星期周一,時間為12點至13點

      四、活動地點:呼叫中心

      五、活動組織形式:由公司企業文化小組統一組織、執行。

      六、活動參加人員:總經理、各職能部門總監及以上領導,企業文化小組部分成員及當月過生日的員工。

      七、活動前期準備

      1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)

      2.通知當月生日員工準備表演的節目,擬定節目單,形式不定,表演時間為5分鐘左右。

      3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置。

      4、提前通知與會人員。

      八、活動的過程:

      1.12:00進場(會場播放音樂)。

      2.12:05正式開始,活動歷時1個小時

      3.12:50—13:00整理活動現場

      九、活動的簡易流程:

      1.“公司與你一起成長”之公司關懷——總經理祝詞(提前擬好稿子)

      2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發生日禮品、賀卡(由總經理親自簽寫的生日卡片)

      3.“公司與你一起成長之我的生日感言”——部門小驚喜

      4.“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節目

      5.“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間

      6.“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。

      7.“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎

      十、活動設置:

      1.“公司與你一起成長之公司關懷”:

      本環節作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領導和嘉賓;邀請總經理上臺致辭。(此時可將燈光調暗,背景音樂配生日歌;領導日理萬機,賀詞可事先擬好。如總經理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞)

      2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”

      由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡。

      3.“公司與你一起成長之我的生日感言”

      請每位員工用一句話表達自己的想法和愿望,接受大家的祝福。

      4.“公司與你一起成長之我的生日秀”

      壽星員工節目設置2-3個,包括唱歌,相聲。

      5.“公司與你一起成長之我動故我在”

      共設置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將生日會推向高潮。

      6.“公司與你一起成長之溫情時刻”

      點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕,拍照留戀。

      7.“公司與你一起長成之幸運壽星”

      抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值100元左右的獎品。

      十、活動經費及預算

      1.場地布置費用50元(包括汽球、彩帶、音響設備)

      2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。

      3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎者和幸運抽獎)。

      4.生日蛋糕方案一:8寸/128元,本月過生日8人,合計金額:128*8*0.8=819.2元 生日蛋糕方案二:14*10寸=448元*0.8=358.4元

      5、生日賀卡8人*2元=16元

      共計:1275元(方案一)或864元(方案二)

      十一、總結

      1、 活動照片在網站上更新或貼于宣傳欄。

      2、 回顧總結本次活動的不足,下次改進以及可以延續的方案。

    員工生日會策劃方案8

      陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝福……**的發展浸透著大伙的汗水!**的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時,參與本月的主題生日會!伙伴們,讓我們手牽手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的生日會,與公司共同成長和發展,共同譜寫**文化的華麗篇章。

      一、活動主旨:我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播**大家庭的文化氣息。

      二、 活動時間與地點:

      三、 活動對象:特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們

      四、活動籌備與安排:

      (1)準備工作:準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。

      (2)策劃工作:培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長(計劃預約在27日上午)發表對本月壽星們的祝福致辭,同時也讓壽星們表達對皮董的祝福,拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖:

      為了使生日會各項進程順利落實,需要各部門的齊心協力,共同完成,如表:

      生日會各部門分工

      恰逢3月5日當天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將制造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上,讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。

      (3) 活動內容:

      主持人開場,特邀嘉賓**、**寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;壽星代表發表生日感言,培訓部播放VCR。

      聯歡活動環節:唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,現場派發生日卡與生日禮物,合影留念。

      生日會結束,清理場地。

      五、 活動費用預算

    員工生日會策劃方案9

      一、 目的

      為體現公司對員工的人性化管理和關懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。

      二、 活動主題

      **公司第*季度員工生日會

      三、 活動時間

      每季度舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。

      四、 活動場地

      公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。

      五、 活動對象

      1.當季度生日的員工;

      2.邀請公司領導參加;

      3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。

      六、 活動程序安排

      1.準備工作:準備生日賀卡、布置活動現場

      1.1人力資源部統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語并簽名;

      1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;

      1.3提前購買好活動所需物品;

      1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。

      2.活動內容安排:

      2.1主持人開場;

      2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;

      2.3贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;

      2.4壽星代表發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;

      2.5感恩公司,全體合唱廠歌--《********》;

      2.6聯歡活動環節:活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

      2.7唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;

      2.8合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;

      2.9生日會結束,清理場地。

      七、 費用預算

      目前**公司在職人數為215人,**公司180人,集團9人,合計404人,預計年度總人數480人(包含辭職補充),按30元/人的標準,合計費用為14400元(費用視實際參加人數,由各公司分攤)。每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。

      具體費用預算見下表:

      批準: 核準: 制定:

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