統計員崗位職責

　　統計員崗位職責（一）：

　　行政村統計員工作職責

　　一、學習貫徹《統計法》，參加統計業務培訓和統計會議，努力提高統計業務水平。

　　二、搜集整理各項統計原始記錄，并按規定分項建立企業、個體工業戶及樣本單位工業總產值、農民收入、固定資產投資、第三產業統計臺帳；統計臺帳數據務必與原始記錄匯總數據相一致。

　　三、建立健全統計單位名錄清冊；工業統計的規模以上、規模以下、個體工業戶及抽樣調查樣本單位名錄清冊；第三產業統計的貿易業、服務業、交通運輸業及抽樣調查樣本單位名錄清冊。

　　四、按照各項統計制度規定和上級統計部門的要求，及時搜集、整理、上報統計和普查資料；上報統計數據務必經村統計負責人審核簽字，不得遲報、拒報。

　　五、用心做好統計調查對象的思想工作，加強對各項抽樣調查樣本單位的管理，確保基層統計數據真實可靠。

　　六、搜集、整理和管理本村的各項統計檔案資料，并做到專冊整理，專柜保管。

　　統計員崗位職責（二）：

　　車間統計員崗位職責

　　1、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產技術部和財務部匯報。

　　2、按期編制經營指標報告，及時帶給核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

　　3、根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器，領料時要驗收數量，查驗檢驗報告單，認真計量。按規定填制領料單，經質檢員驗收后，登記入賬。

　　4、建立車間內部領料制度，做到物料發放手續齊全，車間領料人在發放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

　　5、每日匯總車間生產狀況及時填寫生產日報，上報生產技術部；每周匯總車間生產狀況及時填寫生產周報，上報生產技術部和計劃分析室。

　　6、每月末結賬后及時與供應部核對領料金額、庫存凈料及（半）成品、在制品，準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細報表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工狀況表、庫存半成品數量表，報財務部及生產技術部。將本月考勤如實上報人力資源部。

　　7、在日常工作中要有重點參與生產的全過程，準確了解凈料、酒精、輔料、工時的消耗量，成產周期有記錄，為公司成本核算建立原始資料，同時在月末成本分析中有根據的將成本的變化狀況分析清楚。分析出是成本率問題還是其他問題。

　　8、參與計算機的應用，掌握電子表的應用，將日報表、月報表、累計報表等利用電腦進行核算、上報。

　　9、保管好車間的成本資料，包括傳票、成本計算表、其他各種報表及賬本等。保管三年后報財務部成本會計共同封存、存檔。

　　10、做好領導安排的各項工作。

　　統計員崗位職責（三）：

　　倉庫統計員工作職責

　　1、組織、協調、配合生產車間物料員、各組長漆包線計劃外領用統計及整個訂單漆包線的損耗統計工作，按時完成上級交辦的各項統計任務。

　　2、制定和實施管轄區物料（公斤為計量單位的所有物料）的統計調查計劃，搜集、整理、帶給統計數據構成統計報表提交給倉庫主管。

　　3、根據配料清單做好管轄區物料需求計劃的編制。

　　4、及時、準確匯總上報各類報表。

　　5、管理好倉庫對生產正常發料的統計調查資料，做好原始資料的保存和歸檔工作。

　　6、做好倉庫發往車間物料使用狀況、使用數量分析，為車間主管、財務主管決策帶給可靠依據。

　　7、做好管轄區域物料使用、損耗，經濟月報表。

　　8、協同車間物料員完成上級交辦的其它各項工作任務。

　　9、嚴格遵守倉庫物料管理及倉庫各項規章制度。（詳參《倉庫物料管理制度》）

　　10、用心參與配合本部門其他同事的工作。

　　11、做好管轄區域物料領用自動化管理工作。

　　統計員崗位職責（四）：

　　財務統計員崗位職責

　　1、在部門經理的領導下從事生產的綜合統計工作；

　　2、負責每一天收集匯總公司各項生產指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立構成相應統計報表，并于次日上午10：00以前報送相關領導，為公司領導帶給可靠的生產信息；

　　3、對所報數據根據生產經理帶給的參考數值進行綜合分析，如發現錯誤務必于次日上午找相關職責人核實，并根據做出修改；

　　4、負責對各有關部門報送的統計報表的真實性進行復核，對報出的各種統計數據的真實性勵志網wWw.qqZf.cN/、準確性、及時性負主要職責，對發現因綜合統計工作失誤導致的數據錯誤發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元，對發現因綜合統計工作不負職責導致的數據上報不及時，發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元；

　　5、堅持實事求是的工作作風，認真搞好統計工作，把好關卡，不虛報瞞報統計數據，對發現的私自修改統計數據，私下核對統計數據的發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元；

　　6、認真學習統計業務知識，不斷提高統計水平。

　　統計員崗位職責（五）：

　　財務統計員崗位職責范文

　　1、在部門經理的領導下從事生產的綜合統計工作；

　　2、負責每一天收集匯總公司各項生產指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立構成相應統計報表，并于次日上午10:00以前報送相關領導，為公司領導帶給可靠的'生產信息；

　　3、對所報數據根據生產經理帶給的參考數值進行綜合分析，如發現錯誤務必于次日上午找相關職責人核實，并根據做出修改；

　　4、負責對各有關部門報送的統計報表的真實性進行復核，對報出的各種統計數據的真實性、準確性、及時性負主要職責，對發現因綜合統計工作失誤導致的數據錯誤發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元，對發現因綜合統計工作不負職責導致的數據上報不及時，發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元；

　　5、堅持實事求是的工作作風，認真搞好統計工作，把好關卡，不虛報瞞報統計數據，對發現的私自修改統計數據，私下核對統計數據的發現一次罰款20元，主管領導負領導職責罰款50元；

　　6、認真學習統計業務知識，不斷提高統計水平。

　　統計員崗位職責（六）：

　　煤礦統計員崗位職責

　　1、按照上級有關統計工作規定有主管部門要求，按時上報各類統計表，并做好文字性說明。

　　2、務必保證統計數據的準確性、真實性、完整性。

　　3、負責收集、整理各種統計原始資料、報表并匯總裝冊。

　　4、按時繪制、填寫各種統計圖報、牌板。

　　5、及時帶給領導和有關部門需要的物資統計數據與資料。

　　6、各種報表務必有同上期的比較分析，并予以文字說明。

　　7、歷史統計資料保管完善、建檔建卡，管好數據庫及入庫物資的整理工作。

　　8、努力完成領導布置的其它任務。

　　統計員崗位職責（七）：

　　企業統計員崗位職責

　　1、負責每一天收集匯總公司各項指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，綜合分析，建立構成相應統計報表。

　　2、按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符。能及時為領導帶給所需統計資料。

　　3、負責匯總公司的統計月報、季報和年報的工作，并按要求及時上報各項指標和數據，做到正確完整。

　　4、指導和審核車間生產統計工作，健全原始記錄和統計臺帳。

　　5、負責收集與交流省內外同行業企業生產統計資料，為提高企業管理水平，提高經濟效益作貢獻。

　　6、認真學習有關統計法規，做好資料保密工作。

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　統計員崗位職責（八）：

　　一、負責購進原材料每月底的數量統計、對購進各廠家原材料的價格進行比對后報告總經理；

　　二、負責對生產統計報表對還原罐進行會總統計，按照賠償規定辦法核對實際使用時間；

　　三、負責購進原煤數量的統計和結算及焦粉、面煤出境票的結算；

　　四、銷售統計報表、銷售價格執行比對、未開票、銷售匯總登記表。

　　五、負責（焦化廠、硅鐵廠、硅錳廠）生產報表的統計工作，每月按照規定時間及時送交財務主管；

　　六、負責各種發票的妥善保管，增值稅匯總表、開據增值稅票要根據產品銷售的單價，數量，稅率規定仔細認真填寫后移交主管會計，不得弄虛作假、不得貽誤票據的移交；

　　七、負責運費結算，運費發票需經客戶簽字確認，未經客戶簽字不得給予結算，每日結算的運費要認真核對，做到日清日結；

　　八、負責核對產品銷售過磅單和發票金額的核對；

　　九、負責原材料、產成品臺賬的登記，焦粉、面煤結算出境票的復核，保證做到登記的臺賬、出境票的復核準確無誤，發現問題，及時報告財務主管；

　　十、完成主管領導交給的其他任務。

　　統計員崗位職責（九）：

　　（1）每月對生產部帶給的工資核算原始資料進行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算是否準確；負責督促新員工的現金工資計算、離公司員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準確無誤；

　　（2）將審核無誤的工資原始資料經主管領導簽章后，編制員工工資匯總表；按時將工資輸入軟盤送交主管，經領導審閱后送交出納員，以保證工資的及時發放；

　　（3）根據上級規定的提取比例，以工資總額為基數，正確計算工會經費、娛樂活動經費、員工福利基金，按列支科目填制記賬憑證；

　　（4）核算個人所得稅及其他應扣款項；

　　（5）配合生產部做好人工費用的統計。

　　統計員崗位職責（十）：

　　1、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核；

　　2、嚴格控制成本，促進增產節約，增收節支，提高企業的經濟效益；

　　3、負責對生產成本進行監督和管理；督導成本控制及清點存貨，審查原材料的采購；

　　4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠成本轉賬傳票；

　　5、隨時抽查企業原材料供應狀況；

　　6、根據成本報表預測成本，就產品的銷售價格編制報告，向財務經理帶給資料；

　　7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；

　　8、參與存貨的清查盤點工作，企業在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分別狀況進行不同的處理；

　　9、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分口、分類管理；

　　10、負責核算企業工資、基金狀況；

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