員工住宿承諾書(精選5篇)
在當今社會生活中,承諾書的使用越來越廣泛,承諾書具有完全自愿的特點。承諾書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的員工住宿承諾書(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。
員工住宿承諾書1為了能使員工有一個清潔舒適、秩序良好的住宿環境,現將員工宿舍安全使用管理規定做如下說明及承諾:
一、員工宿舍使用管理規定:
1、教育各員工自覺養成良好社會公德和衛生習慣,自覺維護宿舍安 全,搞好室內外衛生,以保持宿舍衛生;
2、嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外;
3、自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構布局,不準擅自改動或拆卸, 若有損壞照價賠償,并追究責任;
4、檢查員工物品需擺放整齊,不亂擺亂放,不存放易燃雜物;
5、員工嚴禁在宿舍內吸煙,嚴禁使用明火,違反取消住宿資格;
6、愛護公務、節約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電;
7、員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚21:00前外來人 員必須離開宿舍,男女員工禁止竄房,違反取消住宿資格。
8、宿舍內嚴禁以任何形式聚眾,違反取消住宿資格;宿情節嚴重者送交公安機關處理;
9、未經同意不得私自用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾 紛。偷盜他人財物之行為,一經發現開除并移交公安機關處理;
10、講社會公德,宿舍里不準大放音樂,出門關門應輕聲,上下樓梯 不準大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格。
11、宿舍內嚴禁食用制作非清真食品,尊重少數民族風俗習慣。
二、員工宿舍消防管理制度;
1、嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通;
2、教育員工人人知道消防滅火器位置,嚴禁隨意挪放;
3、教育員工人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救;
4、嚴禁住宿員工私拉電線插座及使用電炒鍋、電熱水壺等大功率電 器,以免引起電線短路失火;
5、教育員工每天做好“人走燈滅”、關閉電源,鎖好門窗”;
6、工程人員定期維修、檢查宿舍內照明及用電設備;
7、公司每月抽查宿舍安全使用情況,主管人員每周不低于一次對宿舍使用情況檢查。
承諾人:
日期:
員工住宿承諾書2本人 申請入住宿舍,愿意遵守公司《員工宿舍管理規定》
1.基于宿舍安全考慮,可由公司管理人員在必要時抽檢宿舍私人物品;
2.注重宿舍安全,保管好宿舍鑰匙,禁止私配或隨意將宿舍鑰匙轉給他人;
3.嚴禁留宿他人(含本公司非住宿員工),本公司非住宿人員如因加班或特殊天氣原因需留宿宿舍,必須提前向行政辦公室申請方可入住;
4.禁止擅自調換或變更房間或床位;
5.嚴禁在宿舍內酗酒、、打架、私藏兇器、吸毒等;隨時保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器。
6.妥善使用宿舍公物,禁止在墻體亂貼亂畫,如有損壞必須照價賠償,從當月工資扣除;
7.禁止在宿舍內豢養寵物;
8.不準隨地吐痰、果皮紙屑丟入垃圾桶內,維護宿舍及樓道衛生;各宿舍自行安排值日表并嚴格按值日表值日,保持宿舍內外清潔
9.私人貴重物品妥協保管,不得隨意放置在宿舍內,若因自身保管不當丟失,將由個人承擔全部損失;未經同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛.對偷盜他人財務之行為,公司予以開除并交公安機關處置。
10.講究社會公德,宿舍里不準大聲放音響,外出關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解雇。
11.基于公司發展需要,住宿員工要服從公司管理;
12.退宿按規定辦理相關退宿手續,交回宿舍鑰匙,經檢查攜帶物品及所使用公物后,搬離宿舍。
13.離職員工應于當日離開宿舍,絕不滯留或暫宿。由行政辦公室收回鑰匙并開以證明后方可到人事辦理離職手續。
14.在宿舍內的人身自身安全將由個人負責,若發生任何意外,將由個人承擔,與公司無關。
15.違反上述規定者將由公司視嚴重情況做出相應的處罰。
我承諾如違反上述規定,愿無異議接受公司處分或移送法辦。
承諾人:
日期:
員工住宿承諾書3我申請入住公司寢室,在入住期間我自愿遵守以下公司規定:
1. 員工寢室實行室長負責制,我自愿遵守室內規定,按規定時間就寢、根據值班順序打掃寢室衛生 ,接受并監督檢查。
2. 寢室每周進行大掃除一次,由公司督察小組負責監督執行。
3. 不影響鄰居的日常生活,搞好鄰居關系。
4. 注意預防火災、偷盜、等相關安全隱患。
5. 未經室長許可不得留宿他人,違者捐獻50元愛心基金。
6. 員工宿舍一切設施屬廠內所有,未經人事部經理許可任何人員不得私自把東西搬離宿舍。
7. 節約用水、用電,做到水龍頭有開必關,人離房間關燈,禁止私自接拉電線,也不準在室內隨便移動拆卸相關設施。
8. 員工所分配的鎖匙只準本宿舍員工使用,不得私配或轉借他人。休假員工需把自己的東西委托給他人看管,避免丟失,員工宿舍屬公用區域,貴重物品自行保管,如有遺失與公司無關。
9. 嚴禁在寢室內賭博、酗酒、大聲喧嘩、打架斗毆;嚴禁男女混宿,寢室互串。特殊情況需要進入異性寢室時須經室長或相關領導批準。
10. 嚴禁在室內隨意涂寫、粘貼,更不準粘貼畫報、圖像、等。
11. 妥善保管自己的財物,任何人不準私自動用他人物品。
12. 嚴禁私自外出留宿。外出必須以書面的.形式向室長請假,特殊情況電話請假,經室長批準后方可外出留宿。
13.員工宿舍提供給需要住宿的員工使用,并無需支付房租、其它的員工可控費用(如水電、燃氣費),實際產生費用自行承擔。
14.員工宿舍配備標準:床鋪、電風扇、柜子等、(如有損壞分攤維修費用)
15.宿舍衛生,由宿舍成員自行打掃,包括門口走廊區域。
16.保證每天早晨需整理好自己的床上用品,個人用品整理整潔,按照6S標 準擺放(鞋子裝入口袋,日用品統一擺放)
17.員工嚴禁在室內用電磁爐,煤氣灶燒飯,熱得快燒水。
如違反以上規定3次者,自愿接受相應處罰,并辦理退出宿舍手續。
承諾人:
日期:
員工住宿承諾書4本人承諾將嚴格遵守國家的法律和法規及宿舍的各項管理制度,并加強自身安全防范。保證在住宿期間所發生的一切行為及其后果(包括與此同時產生的糾紛、人身安全、財產損失和影響工作及公司利益等)均由本人負責,公司不承擔任何責任。
責任免除及權利
公司為員工無償提供住宿,給員工提供了良好的便利條件,因此公司對以下條款有免責權利:
1、個人貴重物品應避免存放在宿舍區,遺失由乙方個人負責,公司不負責賠償。
2、住宿員工與社會人員交往引起的一切后果,與公司無關。公司不承擔任何責任。
3、自然產生的災禍(如:地震、房屋倒塌、水災、雪災等)及非我公司原因導致的一切災害,所產生的后果,公司不負責賠償,住宿員工也不得就此提出訴求。
4、住宿員工必須嚴格遵守宿舍管理制度。
5、員工住宿期間因酗酒、、打鬧等非工作行為引起的后果及財物損失由其個人負責。
6、如住宿員工違反宿舍管理制度或公共秩序規則,公司有權對其進行驅逐。
承諾人:
日期:
員工住宿承諾書5員工在宿舍住宿期間的人身安全和財產安全,事關公司和員工自身的安全與穩定。為有效防范安全事故的發生,保證在住宿期間的安全,作為公司的一份子,我承諾做到以下幾點:
一、上班期間嚴格遵守公司各項管理制度及安全生產操作規程。
二、住宿期間,嚴格遵守中華人民共和國的法律、法規,不做任何違法的事。
三、嚴格遵守公司關于宿舍安全方面的規定,高度重視自身安全,堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發現任何安全隱患,及時向公司人事部門報告。任何因違反安全規定而造成的不良后果,由本人承擔全部責任。
四、在本公司住宿期間,做到:注意自己的人身和財產安全,防止不法侵害,不違規用電、用水。
五、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患,承諾在宿舍內不亂拉亂接電線、不使用明火燈具(如蠟燭等)。不躺床上抽煙、不亂扔煙頭;不在宿舍內焚燒雜物等。
六、宿舍內的用電開關、電燈或風扇出現故障時,應及時通知公司人事部聯絡人員維修,嚴禁私自維修。
七、根據中華人民共和國合法公民相關條約的要求:不參與、酗酒,不滋事,不打架斗毆。
八、同宿舍的舍友及相鄰住宿人員相互關心,遇到困難相互幫助,發生意外應及時報警并報告公司。
九、住宿員工有帶孩子住宿的,確保自己孩子的社會行為、道德規范,對孩子有生活安全各方面教育義務,如有劣跡和違法行為,一切后果由本人承擔。
十、嚴格要求自己,帶頭做一個有素質、有文化、有紀律、有道德的合法公民。
十一、如因違反上述規定而造成的一切有關人身和財產安全的事故,由本人承擔全部責任。本《員工住宿安全承諾書》于本人在公司住宿期間有效,共一式兩份,由員工、公司各持一份。
承諾人:
日期:
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