QE工程師的工作職責有哪些
QE，英文全稱Quality Engineer，品質工程師。主要負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制，尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量。那么QE工程師的工作職責有哪些?QE工程師的工作職責是什么?下面一起跟小編了解下吧。
QE工程師的工作職責有哪些 篇1QE工程師的工作職責
一、QE工程師主要職責如下：
1、負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制，尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量;
2、負責解決產品生產過程中所出現的質量問題，處理品質異常及品質改善;
3、產品的品質狀況跟進，處理客戶投訴并提供解決措施;
4、制定各種與品質相關的檢驗標準與文件.
5、指導外協廠的品質改善，分析與改良不良材料；
6、負責處理客訴，主導品質會議檢討，8D(8 Eight-Disciplines的縮寫，中文意思：團隊導向問題解決方法)改善報告回復客戶。
二、工作內容
1、可靠度測試;
2、體系導入、維護;
3、制程異常分析;
4、客戶抱怨;
5、新產品分析 (QE) 程式的制作，SIP(Session Initiation Protocol的縮寫，中文的意思：會話初始化協議)的制作;
6、儀校;
7、供應商輔導/稽核 (SQE) 協輔改善;
8、教育訓練。
三、具體分類：
1、PQE即制程品質工程師，重點要熟悉產品的制程，分析和解決產品制造過程中出現的質量問題;
2、MQE即物料品質工程師，重點要熟悉各種原材料及半成品的屬性，存儲條件和方式;
3、CQE即客戶品質工程師，重點要熟悉客訴處理流程，8D報告撰寫;
4、SQE即供應商品質工程師 ，重點要熟悉供應商管理，監督并輔導協助供應商提升品質。
工作職責的劃分
管理層的工作職責又可分為生產經營直接管理職責和生產經營間接管理職責兩大類。
1、生產經營直接管理是指直接參與生產經營活動，作出的決策對企業效益與各項生產經營指標有直接影響。
2、生產經營間接管理職能是指不直接參與生產經營活動，但從事諸如各項管理程序的政策制定、監督執行、協調管理及信息溝通等工作，其決策對企業效益與各項生產經營指標有間接影響的職能。
生產經營的直接管理職能與間接管理職能，因其工作的著力點不同，在績效管理系統的設計中應針對其不同特點，選擇適宜的指標進行考核。
作用和意義
1、可以最大限度地實現勞動用工的科學配置;
2、有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象;
3、提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才;
4、是組織考核的依據;
5、提高工作效率和工作質量;
6、規范操作行為;
7、減少違章行為和違章事故的發生。
QE工程師的`工作職責有哪些 篇21、部門檢驗標準的制作、修訂；
2、產品異常質量事故的確認、判定與處理；
3、品質異常改善效果追蹤，參加品質會議及突發重大品質異常的處理，提出異常的原因分析及相應的改善建議；
4、對客訴品的追蹤和確認；
5、對每個科室品質改善效果確認和追蹤；
6、溝通協調本部門與其它部門的工作。
QE工程師的工作職責有哪些 篇31、主導新開發產品及外購產品的評估；
2、負責組織和監督團隊對品質人員的產品培訓；
3、負責制定、檢查、落實負責項目工作計劃，適時進行工作總結；
4、負責自身管理和學習，提高自身綜合素質和崗位技能，為業務提升做積累；
5、積極參與公司、部門、組織文化建設和組織活動、提升團隊凝聚力；
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