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職場人際交往要避免的幾個心理問題 職場人際交往要避免的幾個心理障礙
日期:2023-02-20 19:24:53    编辑:网络投稿    来源:网络资源
職場人際交往要避免的幾個心理  我們在職場中的人際關系交往是必須的,但是有哪些要不得的人際心理呢?今天小編分享的是職場人際交往要避免的心理,希望能幫到大家。  職場
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  • 職場人際交往要避免的幾個心理

      我們在職場中的人際關系交往是必須的,但是有哪些要不得的人際心理呢?今天小編分享的是職場人際交往要避免的心理,希望能幫到大家。

    職場人際交往要避免的幾個心理

      職場人際交往要避免的心理

      1、自卑心理

      有些女性朋友因為容貌、身材、修養等方面的因素,在與他人的交往中有自卑心理,不敢闡述自己的觀點,做事猶豫,缺乏膽量,習慣隨聲附和,沒有自己的主見。

      在交流中無法向別人提供值得借鑒的有價值的意見和建議,讓人感到與之相處是浪費時間,自然會避而遠之。

      2、嫉妒心理

      有人說嫉妒是女人的天性,尤其在與人的來往過程中,這點女性朋友要格外注意!

      在和人的來往往往會出現以下情況,中對別人的優點、成就等不是贊揚而是心懷嫉妒,企望著別人不如自己甚至遭遇不幸。

      試想,一個心懷嫉妒之心的人,絕對不會在人際交往中付出真誠的行為,給予別人溫暖,自然不會討人喜歡。

      3、多疑心理

      朋友之間最忌諱猜疑,無端懷疑別人。有些人總是懷疑別人在說自己的壞話,沒有理由地猜疑被人做了對自己不利的事情,捕風捉影,對人缺乏起碼的信任。

      這樣的人喜歡搬弄是非,會讓朋友們覺得她是搗亂分子避之不及。

      4、自私心理

      有些人與人相處總想撈點好處,要么沖著別人的位子,要么想從別人那里得點實惠,要么為了一事之求,如果對方對自己沒有實質性的幫助就不愿意和對方交往。

      這種自私自利的心理,容易傷害別人,一旦別人認清其真實面目后,就會堅決中斷與其交往。

      5、游戲心理

      在與別人的交往中,缺乏真誠,把別人的友情當兒戲,抱著游戲人生的態度,不管與誰來往都沒有心理的深層次交流,喜歡做表面文章。

      當別人需要幫助時,往往聞風而逃,這樣的人無法結交真正的`朋友。

      6、冷漠心理

      孤芳自賞,以為自己是人中鳳、天上仙,是人世間最棒的,把與人交往看成是對別人的施舍或恩寵。

      自我感覺特別良好,總是高高在上,端著個架子,一副驕傲冷漠的樣子,讓別人不敢也不愿意接近,自然不會擁有朋友的。

      7、成見心理

      對己自由主義,事事放縱;對人馬列主義,事事計較,而且極為刻薄。因為一件事情而對別人懷恨在心,心生怨恨,從此認定對方不值得交往。

      這樣的人,在人際交往中往往容易走死胡同,與事與人斤斤計較,朋友會越來越少。因為沒有一個人是永遠不犯錯誤的,不懂得原諒,就不會長久地擁有友情。

      職場必知的交際技巧

      1.問候時最好點名道姓。

      邁進會客室的門,你的第一句話可能是:“你好,見到你很高興。”但這卻不如說:“李經理,你好,見到你很高興。”后者比前者要熱情得多。

      2.若對方沒請你坐下,你最好站著。

      坐下后不應掏煙,如對方請你抽煙,你應說:“謝謝。”把煙灰和火柴頭弄到地板上,是很不得體的。

      3.不要急于出示你隨身帶的資料、書信或禮物。

      只有在你提及了這些東西,并已引起對方興趣時,才是出示他們的最好時機。

      當對方詢問你所攜帶資料中的有關問題時,你應給予詳細的解釋或說明。

      4.主動開始談話,珍惜會見時間。

      盡管對方已經了解到你的一些情況和來訪目的,你仍有必要主動開口。你可再次對某些問題進行強調和說明。也是禮貌的需要,也反映一個人的精神面貌。

      5.保持相應的熱情。

      在談話時,你若對某一問題沒有傾注足夠的熱情,對方會馬上失去談這個問題的興趣。

      6.當憤怒難以抑制時,憤怒會使你失去理解他人和控制自己的客觀尺度。

      它不僅無助于問題的解決,反而會把事情搞得更糟,應提早結束會見。

      7.學會聽的藝術。

      聽有兩個要求,首先要給對方留出講話的時間,其次要聽“聽話聽音”。

      如對方首先講話,你不可打斷對方。應做好準備,以便利用恰當的時機給對方以響應,鼓勵對方講下去。

      不能夠認真聆聽別人談話的人,也就不能夠“聽話聽音”,更不能機警、巧妙地回答對方的問題。記住:不論是社交場合,還是在工作中,善于聽是一個人應有的素養。

      8.避免不良的動作和姿態。

      玩弄手中的小東西,用手不時地理頭發、攪舌頭,清牙齒,掏耳朵,盯視指甲、天花板或對方身后的字畫等,這些動作都有失風度。

      9.要誠實、坦率,又有節制。

      若在一件小事上做假,很可能使你的整個努力付諸東流。對方一旦懷疑你不誠實,你的各種不同凡響的作為都將黯然失色。

      誰都不是十全十美的完人。

      因此,你可以坦率地談起或承認自己的缺點或過失。在評論第三者時不應失去體量他人的氣度。

      10.要善于“理亂麻”,學會清楚地表達。

      善于表達使人終生受益。講話不會概括的人,常常引起人們的反感:敘事沒有重點,思維頭緒混亂的人,常常迫使人們盡量回避他。

      一般來說,你若從沒有擔心過別人會對你的話產生反感,就意味著你已引起他人的反感了。

      職場必學的人際溝通技巧

      社交技巧一:你需要了解人和人性

      了解人和人性簡言之即,按照人們的本質去認同他們,設身處地認同人們,而不是用自己的眼光去看待別人,更不要把自己的意志強加于別人。人首先要對自己感興趣,而不是對你感興趣。換句話說即個人關注自己勝過關注你一萬倍,這是生活的關鍵所在。

      社交技巧二:你需要剔除幾個詞語

      當你與人交際時,要選擇他們最感興趣的話題。他們感興趣的話題是什么呢?是他們自己!把這幾個詞從你的詞典中剔除出去——我,我自己,我的。改用另一個 詞,人類的語言中最有力的詞來代替它——您。你是否對談話內容感興趣并不重要,重要的是你所要交際的對象他是否感興趣。當與人談話時,請談論對方,并且引 導對方談論他自己,這樣你就能成為一名受歡迎的談話伙伴。

      社交技巧三:你需要使對方覺得自己重要

      人類一個最普遍的特性即——渴望被承認,渴望被了解。你愿意在人際關系中如魚得水嗎?那么請盡量使別人意識到自身的重要性。要知道,你越使人覺得自己重要,別人對你的回報就越多。

      社交技巧四:你需要學會贊同別人

      絕對不要忘記任何愚人都可以反對人,而只有智者和偉人才會贊同。

      社交技巧五:你需要學會聆聽別人

      聆聽越多,你就會變得越聰明,就會被更多的人喜愛,就會成為更好的談話伙伴。但要成為一個好的聽眾,并非一件簡單的事。要關注五點:注視說話的人;靠近說話者,專心致志地聽;提問;不要打斷說話者的話題;使用說話者的人稱。


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