護士年底的工作總結
工作總結是以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段工作進行一次全面系統總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績不足,從而得出引以為戒經驗。下面是小編整理的護士年底工作總結,希望對你有所幫助!
篇一:護士個人年終總結
時光荏苒,20xx年即將過去了,回首過去一年,內心不禁感慨萬千,在一年里,我在院領導和護士長關心與直接領導下及同事們關心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”服務宗旨,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好完成了各級院領導布置各項護理工作,在同志們關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新進步,現總結如下:
一。嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養和政治思想覺悟進一步提高
一年來,堅持正確世界觀、人生觀、價值觀,用正確世界觀、人生觀、價值觀指導自己學習、工作和生活實踐,熱愛祖國,熱愛中國共產黨,對社會主義充滿必勝信心。認真貫徹執行黨路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡工作崗位上做出力所能及貢獻。
二、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質
加強自我職業道德教育。職業道德高低、思想品德好壞直接影響護士素質和形象,因此,在一年中各次廉政教育和技能培訓后,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”方針,把人民群眾滿意作為做好工作根本出發點,做到始終把黨和人民利益放在首位,牢固樹立愛民為民思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養,即“自重、自省、自警、自勵”,發揮護士主動精神。我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織每次技術操做考試中,均取得優異成績。在一年工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”服務理念,提高了自身素質及應急能力。
三、努力工作,按時完成工作任務
我將以前學到理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。記得剛到婦科時我還不適應,但我不怕,以前沒做過,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短時間內便比較熟悉了婦科工作,了解了各班職責,明確了工作程序、方向,提高了工作能力,在具體工作中形成了一個清晰工作思路,能夠順利開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
我本著“把工作做更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿完成了以下本職工作:協助護士長做好病房管理工作及醫療文書整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己朋友,親人,經常換位思考別人苦處。認真做好醫療文書書寫工作,醫療文書書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅態度、嚴格要求、嚴密方法)。護理部為了提高每位護士理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己工作要高要求嚴標準。工作態度要端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人疾苦為己任。我希望所有患者都能盡快康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限時間不遺余力鼓勵他們,耐心幫他們了解疾病、建立戰勝疾病信心,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己本職工作,能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。 在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次先后及時完成各項工作,達到預期效果,保質保量完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈努力,使工作水平有了長足進步,開創了工作新局面,為人民健康事業做出了應有貢獻。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁情緒,感覺要學東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高現象,雖然基本上能履行自己職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高地方。在已經過去一年里,要再次感謝院領導、護士長教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身優點與長處,克服不足。為了醫院美好明天而貢獻自己一份力量。
篇二:護士個人年度工作總結
轉眼一年時間又過去了我來到醫院工作已有3年多了在護士長及科主任正確領導下在科室同事密切配合和支持下我本著“以病人為中心”臨床服務理念發揚救死扶傷革命精神踏踏實實做好護理工作認真地完成了本年工作任務并且在個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定進步。
一、政治思想方面 堅持以病人為中心以質量為核心護理服務理念適應新護理模式社會發展新形勢積極參加一切政治活動以服務病人奉獻社會為宗旨以病人滿意為標準全心全意為病人服務。
二、在業務方面 在這一年里本人能自覺遵守醫院各項規章制度服從科室領導各項安排認真履行自己崗位職責完成各項護理操作學會認真對待每一件事情在用心同時更能細心幫助病人解決每一件事情認真接待每一位病人把每一位病人都當成自己朋友親人。認真做好醫療文書書寫工作認真學習科室文件書寫規范認真書寫一般護理記錄危重護理記錄及搶救記錄對于自己工作嚴格要求自己三查七對牢記三基。
三、增強法律意識 認真學習《護士條例》及其它法律法規積極參于醫院組織學習班。意識到社會主義市場經濟體制建立法律制度日益完善人民群眾法制觀念不斷增強依法辦事、依法維護自身合法權益已成為人們共識現代護理質量觀念是全方位、全過程讓病人滿意這是人們對護理服務提出更高、更新需求因而要豐富法律知識增強安全保護意識懂法、用法依法保護自己。
在這3年多護理工作中我體會是“三分治療七分護理”于是我越來越能夠感覺出 護理工作重要性。曾經有人說過“拉開人生帷幕人是護士拉上人生帷幕人也是護士。”是啊在人一生當中有誰會不需要護士細致關心和悉心照顧呢“護理工作是一門精細藝術”。“護士要有一顆同情心要有一雙愿意工作手。”我會用我愛心耐心細心和責任心解除病人病痛用無私奉獻支撐起無力生命重新揚起生風帆讓痛苦臉上重綻笑顏讓一個個家庭都重現歡聲笑語。在今后工作中一定努力提高自己技術提高微笑服務把每一位病人都當成自己朋友親人經常換位思考別人難處端正工作態度我希望通過自己努力獲得病員廣泛好評同時也得到各級領導、護士長認可。 我覺得護理事業是一項崇高而神圣事業我為自己是護士隊伍中一員而自豪在今后工作中我將加倍努力為人類護理事業做出自己應有貢獻。
醫院上半年工作總結 XX年下半年醫院工作要以黨十六大精神和“三個代表”重要思想為指導深化醫院改革堅持以病人為中心不斷提高醫療服務質量全面加強醫院建設和發展。按照衛生目標責任書要求主要抓好以下工作
一、思想政治工作
1、認真組織學習黨路線、方針和政策深入貫徹十六屆三中、四中全會精神解放思想更新觀念全面加強醫院建設和開展體現黨員先進性活動。
2加強行風建設工作制訂切實可行整改措施保證醫療服務承諾內容落實。要求醫護人員要牢固樹立全心全意為人民服務宗旨提倡愛崗敬業精神在職工中深入扎實地開展“樹行業新風塑天使形象”活動有效地促進醫德醫風建設。 3黨政工團齊心協力積極配合開展創省級文明單位活動以激發職工愛醫院、愛崗位、愛患者思想感情調動全院職工積極性和創造性把醫院工作提高到新水平。
二、行政管理工作
1完善各種管理機構加強內部管理強化院科兩級負責制形成院科層層抓質量層層抓制度網絡使醫院工作運行正常化。
2。繼續堅持院務公開實行民主管理切實加強工會組織建設。
3。繼續完善病人選擇醫生制度推行住院患者一日費用清單制門診病人費用清單制接受患者和社會有效監督。
4。健全和完善有效院內外監督機制確保醫院持續、穩步發展。
三 、業務工作
1、加快人才培養注重學科建設提高隊伍整體素質 硬件建設是基礎軟件建設是根本。針對目前衛生技術人才斷層局面創造條件以加快人才培養。一方面采用請進來講學開展“三基”培訓、考核等多種形式加強業務學習促進業務水平提高另一方面請上級部門給予解決人才需求積極引進人才選派技術骨干外出進修、培訓或不定期選派業務骨干外出參加學習交流以開拓知識面培養學科帶頭人。此外充分發揮醫務人員積極性開展新技術、新項目提高專業診療水平增強競爭能力把醫院醫療水平提高到期一個新高度。
2。加強內涵建設強化醫療管理防范醫療糾紛、差錯發生 近年來隨著醫學知識和法制觀念普及醫療糾紛日漸增多引起醫療糾紛原因很多。但最根本還在于醫護質量。因此要強化內涵建設提高醫療質量進一步加強職工思想政治教育使醫務人員格守職業道德、職業責任、職業紀律對技術精益求精嚴格遵守各項操作規程。堅持以病人為中心向患者提供禮貌、熱情、便捷、優質、高效、費用合理服務加強醫德醫風建設整章建制抓制度管理以法治院、以德治院將保種醫療差錯、事故消滅在萌芽狀態。
3。在藥品采購、儲存保管、藥品調配中建立嚴格規章制度規范藥品質量關增加藥品采購透明度實行藥品集中招標跟標采購和藥品收支兩條線管理規范醫療服務行為和收費行為讓患者得到實惠。
四、基礎設施建設工作
1、醫院利用德國政府貸款購置醫療設備項目評標、招標工作已進行設備年底可到位。
2、傳染病科建設項目招標已按程序結束現已動工建設整體遷建醫院前期工程已基本完成但缺啟動資金目前醫院正多渠道籌集資金爭取整體遷建醫院和傳染科建設及早建成投入使用以滿足醫療衛生需要。
五、改革工作
深化人事制度和分配制度改革實行全員聘任制競爭上崗績效掛鉤增強干部職工危機感、責任感和競爭意識調動職工積極性開創醫院工作新局面。
六、后勤工作
1、執行財務工作制度加強物資管理做到增收節支。
2、后勤要緊緊體現管理、服務、保障三大功能切實圍繞臨床一線開展工作保證“三下、 三通”讓病人和職工滿意。
3、為使病人有舒適休養環境良好就醫條件加強醫院基礎設施建設美化綠化醫院環境改善院容院貌。
4。加強安全消防工作防止安全事故。
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