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工程部經理職責及崗位職責 工程項目經理的主要職責
日期:2023-03-01 02:31:11    编辑:网络投稿    来源:互联网
工程部經理崗位職責   工程部經理崗位職責(一):  工程部部長崗位職責  1.對技術部部門職能的實現負直接職責。  2.遵守集團公司的經營管理程序與各項規
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      工程部經理崗位職責(一):

    工程部經理崗位職責

      工程部部長崗位職責

      1.對技術部部門職能的實現負直接職責。

      2.遵守集團公司的經營管理程序與各項規章制度,以及部門內技術管理規定。

      3.對本部門編制工程技術文件的質量和工作進度負責。

      4.協助生產副總經理、工程師做好工程技術應用與管理工作;組織技術部對在施項目進行施工技術支持與技術管理,按程序規范指導項目施工。

      5.審批各項目分公司編制上報的單位工程施工措施、方案、設計,及時解決施工中出現的技術、安全、施工方法、工程管理等問題。

      6.組織有關人員參與編制大型工程的施工組織設計,進行經濟技術的比較分析,確保工程質量,滿足降低成本的要求。

      7.組織領導部內人員編制公司年、季、月施工進度計劃,指導工程的均衡生產。

      8.隨時掌握工程施工進展狀況,進行綜合平衡,統籌安排以加快施工進度,縮短施工工期。

      9.參加公司每月一次的生產調度會。

      10.負責審查對外分包工程隊伍的施工方案。

      11.確保管理體系在技術部工作中的落實,定期進行內審。

      12.負責指導部門內職員配合項目分公司實施"四通一平"工作和掃除施工障礙。

      13.完成領導交辦的其他工作任務。

      工程部經理崗位職責(二):

      工程部經理崗位職責

      一、從工程實際出發,致力工程項目管理,明確目標,取得成效

      工程建設管理工作是我部工作的核心和重點,在領導的正確指引下,在部門同事的齊心協力下,我部克服了“錦元華庭”工程地質狀況復雜、工程設計不完善、工程施工用地緊張、拆遷進度滯后等各種客觀困難。于5月中旬結束延續七個多月的樁基工程施工的艱難前行;鑒于樁基施工時間拉得過長,部門在樁基工程結束開始立即著手組織上部土建合作單位進場,督促落實項目監理組織及施工管理班子。于5月底完成了樁基工程全部靜載試驗;現已順利完成了地下室部分全部支護結即將進入地下室挖土施工。此過程中思考后期施工依據因拆遷工作干擾,加強與設計聯系,對原設計方案不妥之處進行優化處理,要求深化設計,兼顧公司開發大局著眼整個項目開發工作對設計方案提出前瞻性要求。根據工程施工緊迫而設計修改時間延續長的特點,在設計方案定案的狀況下縱向聯系設計審查部門征求審查意見,以爭取圖紙審時間。

      針對竹嶼“星辰大廈”進入主體結構驗收后的裝修施工階段,專業工種紛繁交錯、工作作業面有限、目標要求嚴格、政府要求高等特點,結合工程質量目標---創市標化,創“錢江杯”;進度目標---八月底建筑工程竣工驗收,對工程質量、進度目標根據工程實際狀況作了調整并對階段性目標的實現采取相應措施:在時間上把進度目標分解到周綜合至月;在空間把專業施工進程進行了綜合調整分解充分利用工程一切能利用的工作面,同時有序安排定牌定價材料進場確保作戰略目標的實。經領導正確的決策,部門對工程統一部署,各主管專業工程師的密切配,經過一個季度努力,此刻工程外架開始拆除進入配套設備安裝階段,土建工程進入樓地面施工的掃尾階段。預計原定目標基本能順利實現。

      三小區建筑因超高、超規劃指標等種種原因導致政府主管部門對工程報驗手續遲遲批不下。經領導的支持和部門主管人員的不懈努力,目前三小區竣工驗收工作基本完成,竣工手續正在日趨完善;預計七月下旬能實現綜合驗收全部結束。

      二、整合團隊,落實工作崗位階段性總結計劃制度,明確工作資料

      工程部是公司生產一線管理工作的前沿作戰團隊。各工作崗位相輔相成相互關聯。在工程進展過程中部門對各崗位提出月工作計劃制度,以各崗位月工作目標整合后落實部門月工作目標。進而逐步靠近公司對部門提出的總目標。每半月對月工作計劃進行一次檢驗,以會議討論綜合團隊智慧解決各專業在推進過程中面臨的困難。對崗位計劃不能落實工作資料分析原因,總結經驗。

      就每月工作目標推進過程中以工程進展為主線,以合同為依據,以法律、法規、規范為準繩。部門嚴格遵守對工程進行“三控制、二管理、一協調”的管理方法,對工程進度、質量、成本三個重要因素嚴格控制,加強合同的管理與信息的管理。努力協調各參建單位的關系,從而使行是工程參與各方在工程進展上的銜接順暢,減少磨擦。勤跑政府工程主管部門爭取工程政策支撐和外部縱向監管。

      三、設計與招標工作:深化設計,突破難點,加緊推進設計工作的進展;嚴格招標制度,科學的組織,合理安排招標

      由于征地拆遷工作對“錦元華庭”項目設計方案影響,致使地下室設計方案一改再改,經過一段時間方案優化,現地下室方案基本已定案,現階段正在對已定方案征求主管部門對方案初步審查意見,以便加快出圖征程,保確地下室部分的施工依據。一期地下室設計方案基本滿足實用性,前瞻性要求。二期規劃設計方案在公司領導的指示下工程部用心響應配合對設計進行深化、優化。

      在工程施工前,工程部要求各專業專責工程師認真熟悉施工圖紙,組織設計單位、監理單位、施工單位,以分項工程為單位,進行圖紙會審,按圖紙會審制度要求,認真記錄圖紙會審中的意見,再根據整理出來的意見進行適當的設計修改,以便能正確監督和指導具體施工。

      工程部作為公司主管工程建設的主要職能部門,其專業技術人員配備齊全,技術實力強,因此也是公司工程招標工作的主要負責部門,是公司招投標工作組的骨干力量。在工程項目合同既定的狀況下項目部根據工程實際狀況對工程材料使用方面提出比選要求,對合同內定牌定價材料設備深入市場調研。先后組織“星辰大廈”幕墻工程施工投標報價、外墻面磚市場詢價比較、外墻面花崗巖市場調研、電器設備市場詢標報價、亮化工程等的招標比選工作。經過招標報價,市場調研,材料比選二次報價,合同談判等工作后既為項目選得了質優材料設備,同時也為工程造價節約了開支(約70萬),保證公司的合理利益。

      四、工作中存在的不足和需要改善的地方

      在總結經驗迎接挑戰的過程中,我們發現了幾個值得我們改善和正視的問題,還需要認真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表此刻以下幾個方面:

      1、進一步完善、細化工程管理體制,明確崗位職責制度;細化目標(質量、進度、投資)檢查管理程序,工地檢查管理程序,安全禮貌施工檢查管理程序,以便更有力地推動了項目管理中各項工作順利開展。

      2、加強業務培訓,利用業余的時間自我學習,提高工程人員的業務素質。

      3、協調好工程各方之間的關系。

      下半年計劃:

      一.加強工程計劃管理

      根據公司對各工程項目的決策,編制各項目具可控性的《項目控制性計劃》。在此基上要求施工總承包方按合同要求編了各項《施工總進度計劃》。根據《項目控制性計劃》結合《施工總進度計劃》,分離出各項目的里程碑計劃事件,以里程碑計劃事件為各階段帶給階段性項目管理目標。如在錦元華庭項目管理上,部門各崗位每月均有月工作計劃和總結。施工單位每月、周均有可執行性的月度和周的工程進度計劃。用周計劃控制月計劃,以月計劃確保階段計劃,整合控制階段計劃來實現項目總體計劃目標。計劃的執行過程中,以周計劃為檢查對象,以月計劃為調控對象,以不偏離階段計劃為控制原則。

      做好工程投資計劃安排,嚴格做到不超付,不早付。

      做好工程招標管理工作,充分發揮投資效益,實現項目利潤最大化。

      做工程甲供材料采購供應計劃確保工程施工順利進行,同時檢查施工單位材料供應計劃并督促落實。

      二.加強工程目標控制力度,細化目標控制檢查程序。

      分解項目目標,根據項目推進計劃,完成各階段質量計劃、進度計劃、資金安排計劃,在項目推進過程中定期檢查計劃偏差,做好檢查工作,收集工程信息,采取正確目標糾正措施。

      提出質量、進度、投資目標控制檢查的目的,確明檢查資料、檢查依據、檢查時間、檢查結論處理標準。

      三、加強合同管理,施工過程管理。

      四、抓好安全與禮貌現場管理工作

      安全禮貌是施工項目中不可忽略的一項工作,根據本工程安全禮貌項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執行國務院及各部門頒發的安全規程、生產條例和規定。為了提升工地形象和安全禮貌施工,科學安排、合理調配使用施工場地,并使之與各種環境持續協調關系,要求施工單位按安全禮貌標化工地標準進行施工。

      工程部經理崗位職責(三):

      工程部經理崗位職責

      1、全面負責本部門的各項日常工作;

      2、負責制定工程部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理;

      3、負責審查監理公司的監理規劃和監理細則,審批施工單位的施工組織設計和施工方案,并對以上兩個單位定期檢查其執行狀況;

      4、負責組織勘測地質報告,施工圖的'內部審核,參加各項目設計方案會議;

      5、負責工程招投標、施工合同、工程成本、面積計算管理,并對部門內的工作質量及其合法性承擔直接的管理職責;

      6、負責本部門年度、季度、月度工作計劃的制訂及組織實施;

      7、負責組織工程各階段的分部工程的驗收及隱蔽工程的驗收;

      8、負責組織討論項目實施進度狀況的會議,其中包括對質量事故等問題進行分析并監督相關人員進行查改,對于質量問題引起的投訴及時安排人員進行處理;

      9、負責制訂項目分階段的進度計劃和進度控制方案及明確工程管理人員的進度管理職責;

      10、負責審核施工單位的施工進度總計劃和具體單位工程進度計劃,審批施工單位分步工程計劃和月度進度計劃及月度、季度、年度資金使用計劃,并督促監理單位和工程具體分管人員的工作;

      11、負責定期召開部門例會,對工程部近期的工作進行總結;對照原工作計劃檢查員工工作執行狀況,點評工作績效;

      12、負責督促工程管理人員做好工程復核工作以及審核施工單位變更聯系單;

      13、負責工程成本預算及審核工程款;

      14、負責項目總體進度、質量、成本的控制,管理和協調并做好與公司各部門工作的溝通與協調;

      15、負責審核工程結算及尾款的計算工作;

      16、完成公司領導交辦的各項臨時工作;

      17、負責簽發工程部上報公司的各種文件、報表、通知和內部管理規定;

      18、負責每月定期向上級領導匯報當月完成和進行的主要工作及下月的主要工作安排;每月25日前完成本月部門工作總結及下月工作計劃。

      工程部經理崗位職責(四):

      工程部是對從取得建設工程規劃許可證后直至竣工驗收的過程進行實際操作和現場管理的部門。

      一、項目工程施工準備工作。

      1、完成從建設工程規劃許可證直至開工證過程中的全部報批工作。

      2、擇優選取施工單位,參與工程的招投標工作,向招標工作領導小組準確帶給施工單位資質、資信審查報告。

      3、加強技術管理,開工前熟悉工程圖紙,牽頭組織圖紙會審,向施工單位進行工程技術和設計圖紙交底。

      4、協助落實開工前現場的各方面條件,組織工程測量,場地平整,驗線、勘探等工作。

      5、參與施工監理招投標工作。

      二、項目工程技術管理:

      1、堅持依法管理。認真執行國家、市政府及有關上級部門頒布的基本建設的方針政策、法令、法規、制度,堅持按基本建設和施工程序辦事。

      2、審查乙方現場管理人員的資質,要求乙方帶給現場管理人員的職稱證書,上崗證書及培訓狀況的證書。

      3、審查施工單位的施工組織設計和施工布置。

      4、配合有關部門協調解決在施工過程中發生的與社會各管理部門之間的問題。

      5、對施工單位的工程進度進行管理:

      按公司下達的工程建設計劃組織實施施工,審核施工單位的進度報表,定期召開協調會,檢查施工單位的人力,材料設備供應狀況,保證工程進度,做好會議記錄,按月上報工程進度表。

      6、對施工質量進行管理:

      a、檢查監督施工單位的質量保證體系是否建立健全、運行可靠,檢查施工單位的施工方案上報總工。

      b、定期進行質量檢查做好檢查記錄。

      c、重點工序重點檢查做好檢查記錄。

      d、按月上報工程質量報告。

      7、對材料、設備進行檢查,記錄材料設備的供貨狀況及質量狀況,對不貼合要求的,有權提出禁止使用的意見,報總工審批。

      8、洽商管理:

      依據施工圖紙及招標文件經公司審批后,辦理施工洽商、變更手續,嚴格審批程序。

      ①在施工合同簽訂后,應及時以甲方名義向施工單位出具項目負責人名單及甲方有關洽商程序、權利規定的文件。

      ②在甲方人員調整時應及時向施工單位出具人員變更文件。

      ③洽商文件由工程部報經濟部審核后報總工審批,然后報主管副總及總經理簽字。

      ④洽商文件簽訂后應及時在行政人事部存檔,并在工程部、經濟部備案。

      ⑤工程部對洽商資料應按類別及時清理,并每月與行政人事部及經濟部核對存檔、備案狀況。

      9、材料設備管理

      ①工程部指定專人(二人以上)負責根據工程部經理提出的型號及技術指標進行廣泛的市場調查,及時向工程部經理遞交匯總的調查資料及調查報告。工程部經理提出意見后,報總工及主管副總審核,總工及主管副總提出意見后報總經理批準,簽約定貨。

      ②工程部指定專人對進貨材料進行管理,材料設備運輸到位后,訂貨員匯同管理員,負責檢查與定貨合同規定資料是否貼合,貼合則簽字驗收,若不貼合合同條款資料報主管領導批準后有權拒收。

      ③材料設備入庫登記應清楚明確,管理員與訂貨員共同簽字,并交財務部備案。

      ④領用材料設備應持有工程部經理簽字的出庫單,管理員收出庫單后將材料出庫并及時銷減庫存記錄。

      ⑤材料管理員應每月與財務部核對材料出入庫狀況,并移交出庫單及明細帳目。

      ⑥總工和財務部對材料設備三個月審計一次,并由總工出審計報告。

      工程部經理崗位職責(五):

      1、在總經理的領導下,在總公司總工程師的業務指導下,認真貫徹落實項目的工程計劃目標和部門職責范圍內的各項管理工作。

      2、全面主持工程部的日常管理工作,按計劃組織實施項目的工程建設;對項目的工程建設進行全面管理、過程監督;保證按進度、保質量、控成本完成建設任務。

      3、在總工程師的指導下,對項目的工程技術和施工狀況進行質量控制、成本控制、進度控制及目標管理;負責對公司所開發項目的建設工期、工程質量、施工安全、各方協調、工程成本等進行全面的控制、管理、監督。

      4、參加圖紙會審、工程施工組織設計及重大施工方案的討論和審定,審定設計方案、設計圖紙和設計文件,主持技術會議,參與和審定主要材料及設備的選型,審核重大設計和工程施工合同,對項目設計方案和工程建設的重大技術問題進行審核把關,并提出合理的推薦。

      5、協助公司處理和解決設計、施工、質量、驗收等環節出現的技術難題,從技術上提出降低工程造價和成本費用的推薦和措施,用心研究和采用新技術、新材料,并在建設過程中嚴格控制把關,降低建設成本,爭取最大的投資效益。

      6、嚴格執行國家、當地的法律、法規、政策和公司規定,根據公司標準工作程序,結合工程所在地的實際,主持制訂、修訂工程部職責范圍、管理制度和有關規定。

      7、組織編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施,并向公司領導及上級主管部門報告計劃的實施狀況,組織編制年度工作總結。

      8、參加對重大質量事故,重大安全事故的調查處理和審查施工單位編制的事故整改方案。

      9、組織對重要分項工程、隱蔽工程、樣板和樣板房、結構試驗的驗收并進行審核,參加對重大施工技術問題的攻關和解決。

      10、組織人員審查竣工資料,參加單位工程及單項工程的初驗,組織竣工驗收;負責辦理公司工程獎項目及科技成果項目的申報工作。

      11、負責起草與工程相關的合同及甲供材料、設備供貨合同,組織與承包商、供應商進行合同洽談、隊伍考察等準備工作,主辦項目的招標具體事宜,會同公司各部門做好工程招投標工作,向政府有關部門申辦招投標手續。

      12、做好工程部對外的聯絡、交往,化解矛盾,平衡關系,維護良好的建設環境;負責協調工程建設相關各方的業務關系,以及工程部和公司其他部門間的協調與配合工作,負責處理現場突發的有關重大問題。

      13、定期組織對各建設工程檢查和對重要的分項工程抽查,及時了解、發現、處理問題,督促、指導做好工程平面管理、技術管理及工程技術資料的收集、歸檔工作。

      14、負責對部門內各項工作的布置、檢查和落實,檢查和考核本部門員工的工作,客觀評價其表現,并對員工的教育、培訓提出獎懲、使用推薦。

      15、參與公司房地產項目發展計劃的制定,協助開發經營部、財務部做好工程成本控制,以及銷售配合等工作。

      16、完成公司及領導交辦的其他工作。

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