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職場菜鳥要知道哪些職場法則呢 職場菜鳥要知道哪些職場法則知識
日期:2023-02-28 08:18:34    编辑:网络投稿    来源:网络资源
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    職場菜鳥要知道哪些職場法則

      職場菜鳥要知道哪些職場法則

      1.用語言準確表達出想法

      這真的是能力,但我們中的大多數人都缺少這項技能,可它又極度重要。用語言準確表達自己的想法,可以幫助我們建立人際關系,給別人留下深刻印象。學好這項技能可以和別人自如地交流思想,溝通工作。

      鍛煉自己表達技能的關鍵就是——勇敢去說。嘗試和陌生人對話,和火車鄰座搭訕,和許久不見的初戀聯系一下,和那些我們需要鼓起勇氣才能和他們對話的人嘮幾句,這樣可以逼著我們將自己的思想表達清晰。

      2.和自己相處的能力

      獨處是一種能力。一個人的時候也能很快樂,如果我們掌握這項技能,相信我,沒人能奪走我們的幸福。做自己最好的朋友,享受自己的陪伴,享受一個人的快樂時光。

      如果我們擁有這項技能,將會開始感恩周邊的人和一切。不管職場環境如何復雜,都能把持住原則,做好分內工作。

      3.掙脫羊群效應

      不人云亦云也是能力。曾經有人做過一個實驗,在一群羊面前放上一個柵欄,領頭羊跳過柵欄之后,后面的羊也會跟著一個個跳過。這看上去很合理對吧。但是讓柵欄突然被移開,后面的羊還是繼續跳,就好像柵欄還存在一樣。

      如果問他們為什么跳,他們可能會回答“前面羊跳,我就跟著跳嘍。”

      學會不做模仿別人的羊,可能是我們一生最重要的一課。尤其在職場中,不人云亦云才能具有創新性與創造力。

      4.快速恢復的能力

      從一敗涂地中一次次站起來,即便遭遇墜機,也能重回風光無限;即便經歷一次次的實驗失敗,卻重不放棄重新起航。我們要試著培養這種能力,才能在遇到挫折的時候重振旗鼓,勇往直前。

      5.學會放手的能力

      有些東西真的不是為我們量身定做的,很有可能我們再怎么努力也得不到。有時候,我們需要轉換自己的目標,改變自己的計劃。可以嘗試深呼吸,再深呼吸,好了,我可以開始考慮我的新計劃——必須要有這種態度。

      學會放手的能力,可以從下面這些事情開始做:

      放棄所有物質的貪婪,不穿的衣服,都扔掉或捐掉吧,別再等待朋友圈里的評論和點贊,別再怨恨那個我們曾死心塌地的女孩,別為錯失的那些機會而懊悔,放棄用盡一切力氣讓那個不愛的人去愛我們……

      學會放手是成熟的標志,雖然并不容易,但是它很重要。

      6.講故事的能力

      很多人讓我們記得很久是因為他們知道怎么樣講一個好故事。我們將在人生的數十年間遇到無數人,也將忘了他們之中的大多數,但是一定會記得那些會講故事的人。

      7.“與眾不同”的能力

      人另一項重要的一項技能是——知道如何讓自己與眾不同。我們需要找到某一領域,在那里,做的比所有人都要好,也做一個能為別人創造價值的人。

      當然,學習有些技能比其他的技能更有價值。但是從長遠來看,哪個技能最有價值真的很難說。獲得優勢最簡單的方式可能是——把兩個看似不相關的技能結合起來。比如說:做世上最好的計算機工程師非常難,做世界上最了解海豚的人也非常難。但做一個既知道電腦知識,又對海豚有所了解的人還是可以達到的。試著寫一個軟件紀錄海豚的遷徙軌跡,或者從海豚和同類交流的方式收到啟發,開發出一種新的軟件。

      8.自律的能力

      最后,我們需要的是自律的能力。因為它幾乎是我們實現任何其他夢想的前提。自律指的是讓想法決定行為,而非情緒,即使在最初的熱情褪去后,仍然繼續完成一個想法或者項目,即使非常想躺在沙發上看電視,也還是要去健身房,想賴床的時候催促自己早起工作,面對誘惑時說“不”……

      是自律讓我今天早上五點起床去跑步然后寫下這篇文章的。相信我,要在從前,我現在是仍然蜷縮在床上的,但是這種想法被我的理智給克服了。如果我們正在與自律做著斗爭的話,那么好消息是,它一定會對我們有幫助的。每天拿出半個小時,約束自己進行學習充電,學習職場中需要用到的專業技能,一段時間后我們會發現自己變得更加優秀了。

      職場菜鳥必學法則

      第一個習慣是及時。收到的`郵件,二十四小時內一定回復,中移動和中聯通的網絡覆蓋不好不是借口。約好了會議,要及時趕到,北京交通擁堵、鬧鐘沒響、你媽忘了叫你起床不是借口。

      第二個習慣是近俗。盡管信息爆炸,要學會不走馬觀花。長期閱讀兩種以上財經期刊,知道最近什么是大奸大滑、大癡大傻。長期閱讀兩種以上專業期刊,知道最近什么是最新最潮最酷最屌。

      第三個習慣是學習。一年至少要念四本嚴肅書籍。嚴肅書籍的定義是,不是通常在機場能買到的,不是近五年出的,不是你看了能不犯困的。

      第四個習慣是動筆。在現世,能想明白、寫清楚的年輕人越來越少,眼高手低的年輕人越來越多。一年至少寫四篇文章,每篇至少兩千字。寫作的過程,也是沉靜、思考和凝練的過程,仿佛躲開人群、屏息斂氣、抬頭看到明月當頭。

      第五個習慣是強身。每天至少慢運動半小時,比如肢體伸展、瑜伽、站樁、靜坐。每周爭取專門鍛煉一次,每次兩個小時以上,有氧兼無氧。保持身體健康、不經常請病假,也是職業管理者的基本素養。

      第六個習慣是愛好。爭取培養一個你能長期享受的愛好,不見得很復雜,比如發呆、倒立,甚至不見得你能做得比其他人好很多,比如自拍、養花。工作有時候會很煩,要學會扯脫。很多爭吵,如果爭吵雙方都閉嘴,回房間發呆、自拍、閉眼、睡覺,第二天基本會發現,完全沒有爭吵的必要。這些不知如何是好的時候,扯脫,侍弄自己的愛好,遠遠好過硬做。

      第七個習慣是常備。除了睡覺的時候,手機要開機,要讓你的同事能找到你。如果和上級出差,你的手機幾乎要時刻攥在手上。手機沒電了不是借口,即使你用的是iPhone,也可以配個外掛電池。

      第八個習慣是執行。萬事開頭難,所以見到事兒就叉手立辦,馬上開頭。不開頭,對于這件事兒的思緒要占據你的內存很多、很久。見了就做,做了就放下了,了無不了。

      第九個習慣是服從。接到一項似乎很不合理的工作,忌馬上拒絕或報怨。第一,和上級充分溝通,從他的角度理解任務。有時候,你心中對此項工作的要求遠遠高于上級要求。第二,降低對自己的要求,有自信,不必做每件事都得一百分。第三,上述二條還不能解決心頭不快,放下自己,服從。

      第十個習慣是收放。陽光之下,快跑者未必先達,力戰者未必能勝。同學們啊,從學校畢業之后,不再是每件事都是一門考試,不再是每門考試你都要拿滿分和拿第一。收放是一種在學校里沒人教你的技巧,練習的第一步是有自信,不必事事勝人。

      職場菜鳥需知道的法則

      1、每個人都要有大志,就算要毀滅世界也可以。

      胸懷大志是做主角的首要條件。在職場上,你若沒有一個奮斗目標,就不可能進取的往上爬,到最后只能淪為龍套,成為別人的犧牲品。所以不管毀滅世界,還是成為第一首富,你都必須心存志向,以此為目標。

      2、如果真的沒大志,那就為錢奮斗。

      每個人都有解甲歸田的時候,如果不是為了錢,誰要當這個官呢。所以賺錢是人最主要的追求。職場上很危險的局面,就是老板用理想籠絡人,想讓人不拿錢白干活。但真的肯不要錢干活,那你就是沒價值的,既然沒價值,還有什么存在的必要呢?金錢是唯一衡量你價值的東西。你真的一無所求的話,那就為賺錢而奮斗。

      3、別被理想忽悠,理想是需要的,但不是別人的理想,而是你自己的。

      當提起大志時,有人會想到企業目標,想到企業文化,想到老板慷慨激昂的演說。忘了那些吧,老板的理想只是老板的,而職場上,你是獨立的。要保持清醒頭腦,不能被輕易忽悠。不管別人有什么理想,要牢牢記住自己的大志,這才是立命之根本。

      4、你可以不聰明,但不可以不小心。

      職場與此一樣,你可以不聰明,但不可以不小心。不聰明的人,最多笨拙一些,事情做的差一些。而在職場上,這不是很大的罪過。但不小心就隨時會觸犯到別人的利益,犯下得罪人這個職場大忌。到那時,穿小鞋都不曉得是為什么穿的。管牢嘴,能風花雪月的時候就少議論同事,能說人好話時就別說壞話。

      5.傾聽同事的抱怨,但不要卷入他們的負面情緒。

      愛抱怨和消極的人令人討厭,但如果完全不理,又怕被認為無情無禮。但你要明白,懷著同情心洗耳恭聽,不等于卷入他們的負面情緒。試著在合適的時間打斷他,問問他們想要如何解決。

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