民生活會發言材料
干部作風建設年”活動開展以來,通過認真學習縣關于“作風建設年”活動的相關會議精神,大西灣鄉黨委、政府結合自身實際,切實開展了領導干部深入基層蹲點調研活動、全鄉干部公開承諾活動、“五型”機關創建活動、治理干部“不作為亂作為”活動以及XX縣7·14事件警示教育等活動。通過這些活動的開展,對照共產黨員在黨性黨風黨紀方面的要求,使我清楚地看到了自己在思想上存在的差距,工作中存在的問題,作風上存在的不足。
一、存在的主要差距
通過這一階段的學習,分析評議,基層調研,自己對過去的思想、學習和工作情況進行了深刻反思,覺得對照黨員先進性的要求,主要存在五個方面的差距:
1、思想觀念有待提高。一是在農村經濟發展上視野不廣、思路不寬、步子不大、發展意識不強,抓法上過于保守,力度上不夠,一些主導項目發展規模不大,效益不高,市場沒得到開拓,沒有創出本地的名牌;二是沒有從區域經濟的小圈子里跳出來,就經濟抓經濟,就農業抓農業,缺乏大農業觀念,不能跳出農業抓農業,跳出本鄉求發展,主要精力都投入到了發展種植和養殖業上,忽略了二三產業的發展。因此,思想因循守舊,觀念有點保守,缺乏開拓創新意識和敢為人先的精神。這次征求意見時,一些基層干部和群眾對我們提出了很多期望和建議,要求我們進一步放寬政策,培養新的經濟增長點,謀求新的經濟發展,我做為一個鄉的黨委負責人,在正確估價我們面臨的經濟形勢和挑戰,著眼大發展、理清大思路、制定大舉措上,思想還沒做到真正解放、觀念還沒做到真正更新,
2、工作作風有待改進。通過學習和黨性分析,自己感覺在工作作風上存在著亟待解決的問題,其主要表現在三個方面:一是工作浮躁。安排部署的多,檢查落實的的少,指導指揮的多,身體力行的少,要求別人的多,要求自己的少。二是工作做的不夠深入。只抓到了表面,沒有抓到實質,深入基層,深入群眾,特別是深入生產、生活第一線太少,對群眾的意見和要求重視程度不夠。三是圍繞上級興奮點抓工作多,圍繞本鄉工作重點抓工作少,這種工作作風直接影響了各項方針政策的貫徹落實,影響了工作水平的提高。這與縣委要求的求真務實,開拓創新的作風是背道而馳的,是與新形勢、新任務的要求極不適應的。
3、行為表現有待轉變。經過反思,自己覺得很多地方對自己要求不夠嚴格,如:有時對待下屬態度生硬,有時對待群眾反映問題沒有足夠的耐心,有時在重大問題決策上缺乏必要的勾通,有些重大問題不經勾通就急于落實,有時自作主張,挫傷了黨政班子成員參政議政的積極性。形成這些問題的根源在于自己放松了對自己世界觀的改造,宗旨意識和黨性觀念淡化,不能用黨員領導干部的標準嚴格要求自己,沒有真正把群眾擺到主人的地位,把自己擺到公仆的位置,這與我們黨的宗旨格格不入的,一定程度上影響了黨委班子的`整體形象。
4、實際工作有待完善。這次調查走訪,我了解到群眾對我的期望值很高,反映出來的種種問題表明,我所做的工作距群眾的要求還有相當大的一段距離,當前,廣大群眾增收緩慢,甚至收入下降,全鄉個體私營經濟發展緩慢,鄉財政實力不強,一些群眾普遍關心的熱點難點問題沒有從根本上得到解決,我們的工作中還存在著很多失誤和漏洞,有服務不到位的問題,有執法不嚴問題,有辦事不公問題,這些問題解決不好,勢必降低我們黨委和政府在人民群眾中的地位和威信,勢必失去基層干部群眾對我們的信任。因此,我們必須增強做好工作的責任感和使命感。
5、知識水平有待提升。當前,農村工作的中心任務是加快當地經濟發展,帶領干部群眾實現強鄉富民目標,但在實際工作中,由于自己忙于事務多,自覺學習時間少,對黨在農村的各項路線、方針、政策、決議掌握的還不怎么透徹,政策觀念、法制觀念淡薄,尤其是對市場經濟知識、農業新技術、現行的土地政策、糧食政策、基層建設、農村實用法律法規知之甚少,滿足不了農村廣大干部群眾的迫切要求。新形勢、新任務、新目標,決定了自己必須努力學習,不斷提高決策水平和領導能力,掌握新時期市場經濟知識和商品經濟規律,提高駕馭經濟全局的本領。
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