女性職場成功的幾個生存法則
在職場中打拼并不容易,職場麗人需要的不僅僅是頭腦,美貌和得體的穿著也很重要,女性要想在職場上成功生存需要掌握哪些法則?今天小編分享的是女性職場成功的生存法則,希望能幫到大家。
女性職場成功的生存法則一、重塑自信
自卑是每個人最大的敵人,所以你需要找回自信。拿出你當年在大學里參加辯論賽時的玉樹臨風,卡拉OK比賽時的風姿綽約。在心里告訴自己:我永遠是最棒的!
二、改變形象
若你想要擁有好心情不妨試著從改變形象開始,你是否還記得奧斯卡金像獎得獎片《前妻俱樂部》中的主人公,在她們為自己討回公道時,改變形象成為了最至關重要的一點。由此可見形象對每個人的重要性。
三、運用智慧
工作中難免會遭到一些困難與挫折,如果這時你半途而廢或者不管不顧,會讓公司對你的看法大打折扣。所以隨時運用你的智慧,或許一點小創意和靈感就可以解決困難,讓工作順利的完成。
四、適時買禮物獎勵自己
每當完成一件高難度工作時,可以買束花或者小禮物放在自己的桌上。接受新工作時購買自己喜歡的文具或道具,可以很好的提升自己的工作士氣哦。
做成功的職場女性的方法1.對自己的定位清楚
女性想要在職場上擔任要職,一定是很早就已經抱持‘我要在職場闖出一番成就’的決心。她們不會抱持‘等哪一天出現一個白馬王子救我脫離苦海’的天真想法。她們知道,在職場上為自己定下什么樣的目標,往往結果就會如何。例如,為自己定下‘要在幾年內成為女性主管’的目標,并且有計畫的去達成過程中必須完成的小目標,自然就有成功的機會。反之,如果一點具體目標也沒有,成功也不會從天而降。
2.勇于提出要求
千萬不要以為,你的主管會很主動的注意你的需求,會替你設想,為你規劃升遷之路。其實,一個部門中人數眾多,主管很難顧及每個人的需求。如果你有很強的企圖心,最好主動讓主管知道。除了直接向主管反應你在工作上發展的期望,也有一些方式,可以讓主管察覺你的企圖心。例如,在開會時,成功女性從早期就已經坐在‘參與度高’的前段座位,并且積極的發言、提出有建設性的想法。
3.敢于踴躍發言
在一些以男性占多數的職場中,女性的意見往往會被淹沒,成為‘沒有聲音的人’。女性應該堅信,自己絕對有發表意見的權利。成功女性發言前有所準備,有條理地陳述意見,并且言之有物,自然能表現出權威感,也較能在同事中被突顯出來。
4.懂得推銷自己
在職場上,自我行銷是絕對有必要的。在眾多同事中,如何讓老板發現你的企圖心和專業能力,需要有一些主動的作為。成功女性即使主管沒有要求,也會定期向主管報告工作進度。另外,當其他同事習慣性地躲著老板時,她們會主動與老板攀談,讓老板留下積極、正面的好印象。
5.成功女性懂得邊做邊學
與男性相比,女性往往容易退縮,對于未曾做過的工作,總是顯得遲疑不前,也因此錯過許多表現的機會。而成功女性則不愿錯過任何表現的機會。她們知道,對一件工作即使不是完全熟悉,還是可以邊做邊學,而且要充滿信心上場接受挑戰。即使做錯,也能得到寶貴的經驗。例如,當上司要給你升任主管的機會,有潛力成功的職場女性不會以‘我沒當過主管’的理由而退卻。在職場中順勢而為、隨機應變,也是能否早日成功的關鍵之一。
6.要求授權、擔起責任
在職場上,老板最喜歡的員工,是可以放心授權的‘將才’,而不是畏畏縮縮,無法擔起大任的小兵。女性如果能夠‘主動’要求上司授權,接下別人不敢接的工作,自然能得到更多的表現機會。例如,你可以勇敢接下大家都覺得棘手的專案,藉著這些工作的洗禮,累積職場經歷,并且激發自己的潛能。
成功職場女性必備的特質職場女人的特質一、自信
每天早上起來,梳洗完畢,對著鏡子里那個裊裊婷婷的女人大聲朗誦:“我很好,我很好,我真的,真的,真的很好!”—位心理專家說,這是開發自我潛能的手段之一!
有自信的女人,不會整天張狂霸氣,高呼女權至上。超越男人的方法,不是把他們壓迫在自己的霸權之下,而是活得跟他們一樣地舒展、自信;也不是整天要向男人發出戰書,或者擺出一副“皇帝輪流坐,今年到我家”的進攻態度。和諧、平等和互助的兩性關系,才是社會進步的動力。
自信,不是自大,自信是相信,也只有相信才會幸福。女人的力量猶如“百煉鋼成繞指柔”。
職場女人的特質二、寬容
大千世界,無奇不有,奇聞怪事出現又有什么關系?世間萬象,本來也沒有對與錯的絕對概念。也許身邊的朋友通過嫁人從而衣食不愁,而你而你偏偏相信女人要靠自己一步一步穩扎穩打,鄙視她嗎?或者從此敬而遠之,斷絕這份情誼?聰明的女性不會這樣,她先問自己:她這樣做對我有影響嗎?沒有,好,每個人有自己往高處走的方法,也許殊途同歸,最終我們站到同一個至高點上。新新女子能夠包容,懂得尊重別人的選擇,也認同別人的生活方式。
職場女人的特質三、柔情+堅韌
新新女性的性格猶如銅錢,外圓內方,在柔情似水的外表下,跳動著一顆堅強的心。她已經脫離了狂熱女性主義者的幼稚,從不擺出一副百毒不侵的女強人的面孔,以為這樣就是堅強。她深深懂得,刻意追求的強悍,與女人真正的內心世界反差太大,是毫無韌性的堅硬。因此,她用最溫柔的行為出擊,爭取最合理的待遇與最合適的位置。而且,她從不象工作狂那樣拋棄男人與愛情,她理性的去愛,不依賴愛情,卻充分享受它帶來的甜美;不控制情感,卻把它向美好的目的地引導。男人親近她,卻從不敢輕侮她。
職場女人的特質四、獨立
新新女性有完整獨立的人格。在經濟上,她不依靠任何人,因為她懂得堅實的經濟基礎,是維護自我尊嚴的必需。通過經濟的`獨立,她享受著成就的滿足感。在精神境界,她不是某個男人的附屬品,懂得通過交友、讀書、娛樂,充實自己的內心。所以,即使沒有愛情的滋潤,仍然活得自在而遼闊。她不為不愛自己的男人流淚,也不會因為男人的承諾而用一生去等候。她,只相信自己,不用依賴也能活得很好。
職場女人的特質五、活力
新新女性,把全副精神用來打理事業。她們踏實,勤奮,即使只是一份工作,她們也會用對待事業的熱忱去經營。做一個有干勁的女人,不是叫你在事業上和男人斗個你死我活,而是要你問自己:從第一份工作開始,我有沒有為自己設定一個奮斗的目標?我,要的究竟是什么?
男人會酸溜溜地說:成功女人,一定同時面對情感上的創傷。即使如此,她們仍然會善于把挫折轉化為事業成功的動力,至少,不會一蹶不振。
她們知道,每天規規矩矩地上下班是不夠的。對事業,有點野心很好。女人,要用得體的方法為自己爭取得更多。
職場女人的特質六、進取
身處日新月異的科技世界,不進則退。新新女性明白這點,所以她們不斷自我充實,提升自我的知識和技能。她也許沒有天生的優勢,但絕對相信后天的創造。她比男人更加努力進取,不是對自己沒信心,而是比男人更有雄心。所以,男人開始有緊迫感。
職場女人的特質七、顧家
新新女性是走鋼絲的能手,在家庭和事業之間求得平衡。眼見險象環生,忽地來個漂亮翻身,又是一副悠然美態。她不是一個一成不變的角色,她流動在職業女性與賢妻良母之間,什么場次,什么角色,毫不含糊。
職場女人的特質八、幽默
陰沉,是內心的病癥。臉上的笑容不僅傳遞著心里的歡愉,也是贈送給世界的一份美好禮物,因為笑容可以傳染。沒有幽默的態度,不懂得自嘲,心事永遠打著死結,擁堵于胸,一生得不到快樂。新新女性知道幽默,知道自我開解,知道原諒,知道輕松。因為,她把快樂放在自己手心,不系在別人的言行上。
職場女人的特質九、美麗
女人貪心,當然,對美一定要貪心。女人的美麗不一定天生麗質,但肯定知道如何裝扮自己。讓每一天的心情跟著衣妝一起亮麗起來。她們美麗著,不為取悅男人,不是虛榮的表現,是女人熱愛生活與維護自尊的表達。
職場女人的特質十、酷
夠酷的女人遇事冷靜,臨危不亂。她不愿意因為女人的特殊身份而享有特權:遇到危情,嚇得臉色蒼白,痛哭流涕,往男人的肩膀下鉆,用眼淚作為捍衛自己的武器。她獨立,有頭腦,有能耐,可以用智慧,用個性魅力征服危難。更難得的是,她懂得在什么時候安慰男人,并且把男人的自尊照顧得很好,贏得他真心的喜愛。
【女性職場成功的幾個生存法則】相關文章:
1.女性職場成功的生存法則
2.女性職場生存法則
3.職場必備的幾個生存法則
4.女性職場生存法則必懂的
5.2017最新職場女性生存法則
6.關于女性職場生存法則及技巧
7.女性職場生存的3個法則
8.女性職場生存法則有哪些
这里有更多你想看的
|
- 上一篇:女性勵志的文案(精選130句)
- 下一篇:返回列表