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1、(藍領分為：尖藍、普通藍、深藍)指從事體力勞動，要求穿制服的工人階級。藍色和深藍從事體力勞動，而銳藍是中產階級，可能會向白領轉變。深藍指的是有一定技能的人。“藍領工人”一詞出現于20世紀40年代末，被稱為白領工人的相對群體。是指所有主要從事技術含量低的重復性體力勞動和技術含量低的上班族的工薪族，如一般的工礦工人、農業工人、建筑工人、碼頭工人、銷售工人等。

2、白領是指有教育背景和工作經驗，從事腦力勞動的人。是西方社會對企業中不需要做大量體力勞動的勞動者的統稱，也稱白領。與藍領相對應，白領一般都有穩定的收入。“白領”一詞最早出現于20世紀20年代初，其范圍包括一切由人雇傭并支付報酬的非體力勞動者，故稱“白領”。一般他們的工作條件都很整潔，穿著整齊，衣領是白色的。包括技術員、經理、文員、業務員、打字員、速記員、文員、會計、店員和教師、醫生、律師、普通職員等。這些人有較好的收入和工作條件，但由于沒有生產資料，仍然被雇傭。在發達資本主義國家，白領總人數超過藍領，約占勞動者總人數的60%-70%。白領是一個令人羨慕的階層，福利好，收入高，職位穩定。

3、粉領指的是那些在家工作的自由職業者。大概是傳統的工作崗位，和男性專業不重疊，和白領不一樣。也指在家工作，通過電腦、電話、傳真等方式與外界聯系的女性自由職業者。他們可以睡懶覺，午餐不必太講究。家不僅是他們的棲息地，也是他們的工作場所。他們借助電腦、電話、傳真與外界聯系，對白領工作環境中的許多人情世故知之甚少。比如最有代表性的粉領工作之一是秘書，此外，還有數據錄入員、商店銷售員、教師或其他教育類工作；其他包括護理，清潔和其他職責。

4、粉領并不是說這個族群的女性都穿粉領的衣服，而是為了和另外兩個發生性關系；藍領和白領爭論區分，粉色則用來代表女性族群。

5、金領是對這些人的知識結構、公關能力、團隊協調能力、管理能力、社會關系資源等綜合素質的認可。總的來說，金領不僅是頂級的管理專家，還擁有決定白領命運的管理權。他們的年齡普遍在40歲以上，很多都在211等名牌大學學習并獲得學位。他們憑借深厚的專業知識、過硬的素質和對生活的洞察，贏得了他人的尊重和認可。“金領”階層一般都有良好的教育背景，在某個行業有所成就的資深人士一般收入可觀。外資企業的高層管理人員、外資機構在中國的中方代表、大型私營公司的經理、國有企業的高層領導等。黃金階層的地位不僅取決于扎實的專業知識，還取決于豐富的經驗，這也是他們能有今天這樣地位的主要因素之一。

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