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物業保安崗位職責制度 時間：2022-03-07 15:33:13 物業保安崗位職責制度 我要投稿

物業保安崗位職責制度

　　物業保安崗位職責制度（通用12篇）

　　隨著社會一步步向前發展，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家整理的物業保安崗位職責制度（通用12篇），希望能夠幫助到大家。

　　物業保安崗位職責制度1

　　1、負責區域內的安全巡邏，公司日常的保安工作;

　　2、服從公司的管理，聽眾領導的指揮;

　　3、積極完成上級交辦的其他臨時性工作。

　　物業保安崗位職責制度2

　　1、負責責任區域內交通秩序，引導車輛和行人的過往;

　　2、負責責任區域內安全防范;

　　3、有異常問題及時上報;

　　4、負責巡邏巡視工作;

　　5、完成領導安排的工作。

　　物業保安崗位職責制度3

　　1、保障小區正常的秩序及安全，保證消防通道的`暢通和車輛安全有序的出入;

　　2、嚴格按照驗證制度，防止未經許可的人員、車輛、物資擅自進入小區，維護小區的治安秩序;

　　3、檢查小區消防設施、設備，消除不安全隱患，并將火險和不安全因素報告上級;

　　4、按照規定的標準從事各項工作，保持服飾整潔，注意個人衛生和儀容儀表;

　　5、了解并遵守公司的制度和各項規定;

　　6、完成上級交給的各項任務。

　　物業保安崗位職責制度4

　　1、負責項目日常巡查;

　　2、出入口通行管理;

　　3、車輛停放指引;

　　4、園區規范停車服務;

　　5、上級安排的其他工作等。

　　物業保安崗位職責制度5

　　1、維護項目治安秩序，消除消防安全隱患;

　　2、加強項目重點部位治安防范;

　　3、加強項目防火意識，定期檢查消防設施;

　　4、做好交接班記錄。

　　物業保安崗位職責制度6

　　1、根據保安相關規定，負責做好放火、防盜、防事故等工作，保障公司利益;

　　2、嚴格按照驗證制度，防止未經許可的人員、車輛、物資擅自進入大廈，維護公司的治安秩序;

　　3、負責做好公司信件的登記發放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放;

　　4、及時處理大廈內發生的各種突發事件并及時報告;

　　5、樹立嶄新保安人員風貌、展現公司窗口，做好門衛室及周圍衛生保潔工作，維護公司形象;

　　6、完成領導安排的其它臨時性任務。

　　物業保安崗位職責制度7

　　1、負責商場治安秩序，預防和查處安全事故，做好安全保衛工作;

　　2、負責做好巡邏，守護、門衛、安全檢查、查看監控、突發事件處置等安保執勤工作。

　　3、負責對保安人員值班情況進行檢查和監督;

　　4、完成上級領導交辦的各項事宜

　　物業保安崗位職責制度8

　　1、帶領和督導下屬做好安全保衛工作，確保園區商戶的人身安全及財產安全;

　　2、負責制定、健全公司的安全保衛制度，部署保安的工作計劃安排和檢查落實情況;

　　3、規范公司的保安管理、培訓，組織開展安全教育和法制教育;

　　4、定期巡視各產業園環境，監督下屬工作;

　　5、負責制定每月值班安排表、考勤管理及人員異動管理;

　　6、負責對所有保安用品的分發，使用和回收監督，管理;

　　7、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關系;

　　8、協助各部門搞好區域管理，完成公司領導及上級部門交辦的各項安保工作。

　　物業保安崗位職責制度9

　　1、公司的綜合保障部工作與各部門配合

　　2、各種事故的預防，警戒及巡邏。保衛部要求24小時備勤備警，巡邏重點是各消防點、通道、辦公區域、門窗的關閉狀態及警戒區的安全狀況，每隔兩小時巡邏一次并記錄巡邏情況。

　　3、外來人員、車輛進入大樓的登記管理。外來送貨、拉貨車輛的登記、外來人員的來訪做好登記記錄。

　　物業保安崗位職責制度10

　　1、負責對進入寫字樓大堂的客戶進行服務禮儀接待;

　　2、對來訪車輛進行指揮、開車門等相應的服務禮節禮貌;

　　3、對來訪進入寫字樓大堂的人員進行禮貌詢問、身份核實等。

　　物業保安崗位職責制度11

　　1、負責管轄區域內的人身財產安全、秩序管理，以及消防設施設備的日常維護管理;

　　2、制定小區安全管理制度、以及安保崗位的職責說明與作業指導文件，負責對安保部門人員選聘、培訓與日常工作管理;

　　3、定期檢查管轄區域內消防、保安執勤工作情況，發現問題并及時處理;

　　4、配合社區公安、消防做好轄區內的冶安、消防工作，做好對突發事件的應急處理;

　　5、加強與業主的聯系、溝通，建立廣泛的群眾基礎;

　　6、完成領導安排的其他工作。

　　物業保安崗位職責制度12

　　1、當班期間保持良好的崗位形象，儀容儀表，統一著裝，言談舉止、態度要和藹，用語文明、耐心細致、禮貌待人、熱情服務，努力做到不頂、不氣、不刁難，嚴格按公司規定落實每天工作任務;

　　2、認真做好收費工作，熟悉系統各種操作程序，嚴格執行收費標準，準確掌握車輛收費范圍，做到正確收取款項，不多收、不少收、不亂收、不錯收、不漏收，簡化手續，準確高效，減少車輛排隊等候時間;

　　3、認真核對有關發票項目，做到準確無誤，交付現金要當面點清;

　　4、在臨時車輛收費繳交和票據使用記錄上認真填寫，有異常情況認真記錄，收費員因自身原因導致的錯收，不得以長補短，按短款處理;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

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